Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, die Redakteur*innen von Neue Narrative haben ihn gemeinsam geschrieben.

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Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Katharina Schlüter.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/das-innovationslabor-fuer-die-buerokratie-citylab

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Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Emma Marx.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/jobs-die-nie-ausgeschrieben-werden

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Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn [Platzhalter].

Link zum Artikel: [https://www.neuenarrative.de/magazin/was-macht-eigentlich-ein-nachhaltigkeitsmanager]

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Produktion: Huebsch

Dieser Text wurde von Emma Marx geschrieben.

Bewerbungsprozesse sind für viele Menschen nervenaufreibend und unangenehm. Doch es geht auch anders.

Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Charleen Rethmeyer.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/so-gelingt-menschenzentriertes-recruiting

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Produktion: Huebsch

Menschen aus den ostdeutschen Bundesländern werden von Spitzenpositionen weitgehend ausgeschlossen und bekommen deutlich schlechtere Gehälter. Wie ändern wir das?

Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Laura Erler.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/eine-ostdeutsche-herkunft-darf-kein-karrierenachteil-sein/

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Produktion: Huebsch

Lohnt es sich, viele Überstunden zu machen? Sind Lücken im Lebenslauf wirklich Gift für beruflichen Erfolg? Und gibt es sie, die Homeoffice-Karrieren?

Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Paul Fenski.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/neun-karriere-mythen-im-faktencheck

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Produktion: Huebsch

Sprache ist unser wichtigstes Werkzeug in der Welt der Neuen Arbeit. In dieser Kolumne zeigen wir, wie sie sich noch ein bisschen sinn- und verantwortungsvoller einsetzen lässt. Diesmal: Unsere Sprache zementiert ein falsches Bild von beruflichem Erfolg. Das müssen wir korrigieren!

Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Laura Erler.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/deine-karriere-ist-kein-autorennen

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Produktion: Huebsch

Warum gibt es so wenig Diversität in Führungspositionen? Warum werden Bewerbungen aufgrund des Namens aussortiert? Häufig beeinflussen unbewusste Vorurteile unsere Entscheidungen. Mit strukturierten Prozessen und Selbstreflexion könnt ihr sie überwinden.

Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Annika Flatley.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/wie-ihr-unconscious-bias-erkennt-und-verringert

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Produktion: Huebsch

Unser Verständnis von beruflichem Erfolg ist überholt: Heute erfüllt ein guter Job ganz andere Kriterien als noch vor 30 Jahren. Zeit, Karriere neu zu definieren

Diesen Beitrag liest eine erfundene Stimme vor, geschrieben hat ihn Taraneh Taheri.

Link zum Artikel: https://www.neuenarrative.de/magazin/was-kommt-nach-der-karriereleiter

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