放送第11回目のテーマは『ゆく年くる年、ベンチャーコンサルファームの2020年を振り返る』

今回はゲストにノースサンドの取締役営業担当を招き、激動の一年について語ってもらいたいと思います。

■採用ページ

https://career.northsand.studio/​

NorthSand Tuesday！ではノースサンドに入社した中途入社者を深掘りする『Youは何しにNSへ？』や皆さんから寄せられた質問を基に何でも回答する『いんさいどのーすさんど』など、様々なテーマで相当ゆるくお送りします！

社内外へ向けて広くノースサンドの『人』を発信していけたらと思っております！

放送第10回目のテーマは『ベンチャーコンサルファーム、コロナ禍の取り組み』

今回はゲストに社内交流推進担当を務めるコンサルタントを招き、ノースサンドのコロナ禍の取り組みについて語ってもらいたいと思います。

放送第9回目のテーマは『ベンチャーコンサルファームの新卒採用』

今回はゲストに新卒採用の面接官を務める2名のコンサルタントを招き、今年の新卒採用について語ってもらいたいと思います。

放送第8回目のテーマは『ファーストキャリアの選びかた』

今回はゲストに

・新卒からコンサル業界に在籍しディレクターになった社員

・SI業界からコンサル業界に転職しディレクターになった社員

の2名を招き、ファーストキャリアについて語ってもらいたいと思います。

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NorthSand Tuesday！ではノースサンドに入社した中途入社者を深掘りする『Youは何しにNSへ？』や皆さんから寄せられた質問を基に何でも回答する『いんさいどのーすさんど』など、様々なテーマで相当ゆるくお送りします！

社内外へ向けて広くノースサンドの『人』を発信していけたらと思っております！

放送第7回目のテーマは『女性コンサルタントの本音』

まだまだ男性が多いIT＆コンサル業界。

今回はゲストに女性コンサルタント3名を招いて本音を語ってもらいたいと思います！

放送第6回目のテーマは『ベンチャーコンサルファームの評価制度』

実力主義という印象の強いコンサル業界。

ベンチャーコンサルファームであるノースサンドでは果たしてどのような評価制度を定めているのか…

じっくりお話しさせていただきます！

放送第5回目のテーマは『ノースサンド社員の配偶者に聞きました。ぶっちゃけノースサンドってどう？』

社員からの声を聞く機会はあっても、社員のご家族からの声を聞く機会ってあまりないですよね。

今回の配信では社員の配偶者に回答いただいたアンケート結果を基に、ノースサンド社員のご家族の声を紹介したいと思います！

放送第4回目のテーマは『OpenWork(旧Vokers)のコメントを斬る！』

会社口コミサイトに書かれているノースサンドに関するあれこれ…

役員にビジネス力がない、フィロソフィーに迎合しない社員は評価されない…等々

本当なのか嘘なのか、赤裸々に語っていきたいと思います！

放送第3回目のテーマは『リンクアンドモチベーションさんが暴くノースサンドの組織！』

組織作りのプロフェッショナルであるリンクアンドモチベーション様をゲストでお迎えし、ノースサンドの組織について客観的に分析していただきます！

放送第2回目のテーマは『ノースサンドの危機＆あなたのやらかし体験』

創業6期目のベンチャー企業が乗り越えていった危機と、スピーカー達がやらかしてしまったことについて語ります！