O Neurônio

No episódio #19, Pip e Carol exploram o significado do que é “feiura” e “beleza”, nos diversos momentos históricos e através dos estudos realizados pelo filósofo, Umberto Eco, descritos nas obras “História da Feiura” e “História da Beleza”. Debatem o impacto desses conceitos na formação de pré-julgamentos e nas noções de “bem” e “mau”, “esperto” ou “burro” e “confiável” ou “duvidoso”.

Elas também adentram as implicações desses termos no desenvolvimento das inseguranças corporais e impactos nas relações humanas, inclusive dentro das marcas, onde muitas vezes a estratégia diverge do “gosto pessoal” do cliente.

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Neste episódio, em um debate cansado e intenso, Pip e Carol exploram o impacto da cultura de trabalho intensa “Hustle Culture”, e movimentos como "trabalhe enquanto eles dormem" e #girlboss. Abordam também o sentido para as mulheres de precisarem dar conta de tudo (dentro e fora do mercado de trabalho) e discutem a Economia do Cuidado. O episódio também trata da licença maternidade e paternidade e do desafio que muitas mulheres enfrentam ao retornar ao trabalho após a licença. Embarque nessa episódio necessário e exausto com a gente.

Neste episódio, Pip e Carol recebem Rafael Silvério, para entender qual é o papel da moda nos diversos momentos da História, como surgiram os desfiles nestes moldes extravagantes e como a moda pode ser um marcador social e temporal. Falam também sobre a linha tênue entre a arte e o consumo da moda.

Neste episódio, Pip e Carol discutem o que são gatilhos pela perspectiva da psicologia, como surgiram os famigerados “gatilhos mentais” do Marketing, o que são, para que servem e como usá-los. Falam também sobre a linha tênue entre a persuasão e a manipulação, abordando o contexto e comportamento, bem como os limites éticos do uso de “gatilhos” na área da comunicação.

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Neste episódio, Pip e Carol exploram os Rituais de Consumo sob a perspectiva do Branding, da Semiótica e da Psicologia Fenomenológica. Você come Tortuguitas pelas patas? E abre o jogo que você gosta todo dia para ganhar bônus? Existe um mundo de criação de negócios em torno dos rituais, que precisa ser conhecido e debatido. A influência das marcas na expressão da personalidade e nos valores dos consumidores pode ter relação com os rituais que praticamos todos os dias: como as relações entre conforto e repetição ritualizam processos?

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Neste episódio, Pip e Carol discutem diversos temas relacionados ao Employer Branding e à cultura empresarial. Elas exploram como o Employer Branding pode influenciar o comportamento e a percepção dos colaboradores e candidatos, e vice-versa, como o comportamento e percepções das pessoas moldam a cultura da empresa. Volta a questão: Por que decidimos ficar ou sair de uma empresa? E para empresa, como estimular essas pessoas a ficarem?

Além disso, elas abordam estratégias para desenvolver e promover uma cultura empresarial que valha a pena ser vivida. Também destacam a importância de questionar e criticar as práticas e valores da empresa para garantir um ambiente saudável e produtivo. Quem está bem, trabalha bem.

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Neste episódio, Pip Seger e Caroline Mihailovici discutem a imersão em mundos virtuais e como ela permite experimentar diferentes identidades e relações - boas e ruins. Também abordam a possibilidade de testar coisas que seriam difíceis no mundo físico e como a vida virtual pode ser uma forma de escapar de situações desconfortáveis (que seriam importantes?). Além disso, falam sobre comunidades acolhedoras ou agressivas na vida virtual e o impacto da falta de consequências.

No Momento Expresso, apresentamos o The Sims 4 Project e nossa lojinha com canecas e camisetas do podcast.

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No episódio #11, Pip e Carol discutem as diferenças entre rebranding e redesign, e por que as empresas podem optar por fazer um ou outro, abordando casos como o da Nubank e Kia. A dupla também explora a importância do rebranding da porta para dentro, que impacta diretamente na cultura da empresa e na percepção dos colaboradores. Além disso, discutem o polêmico caso do rebranding da Pequena Sereia e como a história fictícia permite diferentes interpretações. Ouça agora para entender mais sobre esses conceitos e como aplicá-los na sua empresa.

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Nesse episódio vamos falar sobre o famoso perfeccionismo e a temida insegurança. Será que podemos classificá-los como pontos positivos ou negativos? O que significa o comportamento perfeccionista? A gente é perfeccionista ou está agindo de maneira perfeccionista? Como a insegurança pode alimentar e ser alimentada por este comportamento?

O podcast até agora seguiu de forma independente e estamos abrindo espaço para empresas e instituições de ensino para trocarmos e pensarmos em formatos colaborativos. Se quiser tomar um cafézinho com a gente e fazer algumas sinapses, mande um e-mail para [email protected] ou uma DM no instagram para @o.neuronio.

Aperta o play e vamos conversar à luz da Psicologia, Marketing Digital e Branding.

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Sugestões de temas? Dúvidas? Ideias?

Vamos conversar!

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