Out of Office

Out of Office

By Swantje Allmers, Emma-Isadora Hagen & Podstars by OMRSociety & CultureBusinessEducation
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Out of Office episodes

  • Zeitfresser, Ratschlagmonster und geniale Hacks: So gelingt gute Führung (#9)

    Nach einem ausgeruhten Einstieg über Aufwachen mit guter Laune und das angebliche Stimmungstief mit 47 sprechen Emma und Swantje über ihre persönlichen Fails, Learnings und Best Practices als Führungskräfte.

    TBD:

    Emma blickt zurück auf ihre frühen Leadership-Erfahrungen im Konzern – inklusive Sprüchen über ihren Allgäuer Dialekt, blockierenden „Dieters“ und ungeschriebenen Erwartungshaltungen. Swantje reflektiert ihren Drang zu Kontrolle, Leistungsorientierung und Harmoniestreben – und erklärt, wie man lernt, Verantwortung wirklich abzugeben.

    Außerdem erfahrt ihr alles über die drei Säulen moderner Führung:

    • Selbstführung: Reflexionsfragen für den Alltag und warum stärkenbasiertes Arbeiten der Schlüssel ist
    • 1-to-1-Führung: Die richtigen Fragen und der Unterschied zwischen persönlichem und fachlichem Feedback
    • Teamführung: Was Teams wirklich motiviert und wie die „Gebrauchsanweisung für mich“ Reibung und
    • Missverständnisse im Arbeitsalltag sofort abbaut
    • Smarter Move (Cozy Herbst-Edition):

      Die besten Serien- und Buch-Empfehlungen für die dunkle Jahreszeit – von Guy Ritchie über die “Gilmore Girls” bis hin zum Bestseller Yesteryear und Journaling-Routinen.

      Hört jetzt rein, nehmt die besten Führungstipps für euren Joballtag mit und seid mit uns Out of Office!

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      Aus dieser Folge:

      • Studie zum Verlauf von Lebensglück (von 2024)
      • Leadership-Programm von Swantje
      • Weitere Infos:

        Out of Office bei Instagram

        Emma bei LinkedIn

        Swantje bei LinkedIn

        45 min
      • Neid im Job: Swantjes Geständnis und warum Emma nichts vom Vergleichen hält (#8)

        Ist Neid ein Gefühl, für das wir uns schämen müssen, oder verrät er uns in Wahrheit, was wir wirklich wollen? Swantje und Emma widmen sich einem echten Tabuthema: dem verdeckten Konkurrenzdruck im Beruf. Den Anlass liefert ein aktuelles Erlebnis von Emma auf einem roten Teppich, das viel über veraltete Hierarchien in der Medienwelt erzählt. Unsere beiden Hosts analysieren, wo gesundes Vergleichen aufhört und wo toxische Verhaltensweisen anfangen …

        TBD:

        Der feine Unterschied zwischen wohlwollendem und bösartigem Neid, die 5 Gesichter der Missgunst (vom Kleinreden von Erfolgen bis hin zu "vergifteten Komplimenten") und Swantjes Geständnis, wie ihr eigener Neid auf LinkedIn-Posts einst zum starken Karriere-Antrieb wurde.

        Außerdem erfahrt ihr:

        • worauf Frauen laut Umfragen am ehesten neidisch sind (Spoiler: nicht primär auf das Gehalt)
        • warum Scroll-Hygiene auf Instagram echten Seelenfrieden schafft
        • wie du Neid als persönlichen Kompass nutzen kannst
        • Hot Tea:

          Wie der KI-Assistent "Instinct" via WhatsApp, Kalender-Zugriff und Geschäftskonto euren Arbeitsalltag schmeißt, Mails vorformuliert und eigenständig shoppt.

          Hört jetzt rein und seid mit uns Out of Office, ist gut fürs Ego!

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          Aus dieser Folge:

          Studie zu Neid bei Männern und bei Frauen (pdf zum Download)

          Weitere Infos:

          Out of Office bei Instagram

          Emma bei LinkedIn

          Swantje bei LinkedIn

          Und für alle, die sich für die Neid-Rangliste aus der genannten Studie interessieren:

          Neid-Rangliste Frauen

          1. Geld: 30,3 %
          2. Liebe: 27,4 %
          3. Sonstiges: 26,0 %
          4. Beruf: 24,5 %
          5. Glück: 24,0 %
          6. Aussehen: 23,8 %
          7. Soziales Ansehen: 15,6 %
          8. Schule/Ausbildung: 13,2 %
          9. Neid-Rangliste Männer

            1. Beruf: 41,4 %
            2. Liebe: 32,0 %
            3. Geld: 31,3 %
            4. Glück: 24,2 %
            5. Sonstiges: 17,2 %
            6. Soziales Ansehen: 13,8 %
            7. Aussehen: 13,5 %
            8. Schule/Ausbildung: 12,8 %
            9. 47 min
            10. Chronisch unterschätzt: So wirst du in einer Männerdomäne ernst genommen, mit Annahita Esmailzadeh (#7)

              TBD:

              Annahita erinnert sich an ihre Anfänge im IT-Consulting, welchen Einfluss ein Google-Suchergebnis auf ihren Karriereweg hatte und wie sie heute mit chronischem Unterschätztwerden umgeht.

              Außerdem teilt sie weitere wertvolle Karriere-Erfahrungen:

              • warum die gefühlte Redezeit von Frauen im Meeting oft länger wirkt als die von Männern
              • welche Blicke und Sprüche Annahita in ihrer Laufbahn erleben musste
              • wieso eine Veränderung im eigenen Umfeld manchmal schlauer ist als Anpassung
              • Was gibt's Neues bei LinkedIn?:

                Annahita, Emma & Swantje verraten ihre Posting-Tipps für die Plattform, wofür sie KI nutzten (und wofür nicht) und was sich in den letzten Jahren am Algorithmus radikal verändert hat.

                Egal, ob ihr schon durchgestartet seid oder noch unterschätzt werdet: Schaltet ab und seid mit uns gemeinsam Out of Office!

                Aus dieser Folge

                Annahita bei LinkedIn

                Weitere Infos:

                Out of Office bei Instagram

                Emma bei LinkedIn

                Swantje bei LinkedIn

                46 min
              • Kinderwunsch und Karriere: Wie Emma ihre Eizellen einfrieren lässt (#6)

                Swantje ist 47 und hat sich gegen Kinder entschieden. Emma ist 34, Single und hat Egg Freezing für diesen Winter fest im Kalender. In der neuen Folge von Out of Office sprechen die beiden offen über Kinderwunsch, gesellschaftlichen Druck und die Frage, wie viel Zeit man sich eigentlich verschaffen kann.

                TBD:

                Warum Frauen im Job immer bewertet werden, egal ob mit oder ohne Kind, und welche zwei Sätze von Freundinnen Swantje bei ihrer Entscheidung geholfen haben. Außerdem: Wie Egg Freezing abläuft, von den Hormonspritzen bis zur Triggerspritze mitten in der Nacht, und warum es Emma vor allem um mehr Zeit für den richtigen Partner geht.

                KPIs:

                Was Social Freezing wirklich kostet, wie hoch die Erfolgschancen sind und warum nur 16 Prozent der Frauen später auf ihre eingefrorenen Eizellen zurückgreifen.

                Was gibt’s Neues bei LinkedIn?
                Wo die Grenze für private Themen verläuft, warum Kinderfotos im Pyjama nichts auf LinkedIn zu suchen haben und was Swantjes Post zur Perimenopause ausgelöst hat.
                Egal, ob ihr euch Kinder wünscht, euch bewusst dagegen entschieden habt oder noch mitten in der Entscheidung steckt: Schaltet ab und seid mit uns gemeinsam Out of Office!

                Infos aus der Folge:

                Zu Egg Freezing:

                • Kosten
                • Entwicklung
                • Durchschnittsalter
                • Wie viele Frauen in Deutschland einfrieren: Jahrbuch 2024 des Deutschen IVF-Registers, offizielle Zahlen zu Social-Freezing-Zyklen und Eizellen pro Punktion (Seite 22 und 23).
                • Sechs Frauen erzählen, warum sie eingefroren haben
                • Die Faktenlage für Deutschland: Das Deutsche Ärzteblatt (2024) nennt die fehlende Partnerschaft als häufigsten Grund und liefert Kosten und Fallzahlen.
                • LinkedIn Beiträge

                  • Zum Beitrag von Sabrina Hoffmann
                  • Zum Beitrag über Wechseljahre von Swantje
                  • Weitere Infos:

                    Out of Office bei Instagram

                    Emma bei LinkedIn

                    Swantje bei LinkedIn

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                    44 min
                  • Ist Timing alles? Wie du dein Gehalt richtig verhandelst (#5)

                    First things first: DANKE für einen grandiosen Podcast-Launch und das großartige Feedback über alle Kanäle hinweg! Aber das war erst der Anfang - weiter geht's in dieser Folge mit …

                    TBD:

                    Ist Gehalt Wertschätzung oder nur Mittel zum Zweck? Swantje und Emma widmen sich dem sensibelsten Thema der Berufswelt und spannen dabei den Bogen von verkleideten Douglas-Engeln über McDonald's-Schichten bis hin zu niedrigen Einstiegsgehältern, die dich jahrelang verfolgen.

                    Und sie teilen ihre wertvollsten Learnings:

                    • warum das richtige Timing so wichtig ist
                    • wie ihr eure Leistung messbar macht
                    • weshalb Frauen bei Verhandlungen immer noch als "weniger nett" wahrgenommen werden
                    • Was gibt's Neues bei LinkedIn?:

                      Eine verdeckte Liebeserklärung, ein komisches Kompliment für deine Füße - unangenehme PNs hatten wir alle schon mal im Postfach. Aber was macht es eigentlich mit dir, wenn die Übergriffigkeit plötzlich ins echte Leben hereinbricht?

                      Egal, ob ihr mit eurem Gehalt schon zufrieden seid oder noch in Verhandlungen steckt: Schaltet ab und seid mit uns gemeinsam Out of Office!

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                      Weitere Infos:

                      Out of Office bei Instagram

                      Emma bei LinkedIn

                      Swantjebei LinkedIn

                      54 min
                    • E-Mail-Flut, To do’s & Multitasking: Wie du dich richtig organisierst (#4)

                      Swantje nimmt sich vor, jeden Tag 20 Minuten lang einen Teil der Wohnung auszumisten. Emma hingegen hat fast alle persönlichen Sachen eingelagert. Ist weniger wirklich mehr?

                      TBD:

                      Volle Terminkalender und überquellende E-Mail-Postfächer und dann noch kurz dem Kollegen der Kollegin helfen. Emma und Swantje teilen ihre Strategien für mehr Effizienz im Alltag. Es geht um Selbstmanagement und darum, dass Produktivität nicht nur bedeutet, Häkchen auf der To-do-Liste zu machen.

                      Ihr erfahrt:

                      • warum der Papierkalender in den Müll gehört
                      • wie Emma mit KI inzwischen eine digitale Personal Assistant aufgebaut hat
                      • und wie die beiden mit der großen Flut an E-Mails umgehen
                      • KPIs:

                        Shoppen ohne abzuschicken - in ihrer Freizeit füllt Emma gerne mal testweise die Warenkörbe bei E-Commerce-Shops. Andere Hobbys hat sie aber auch.

                        Wie viele Deutsche ihre Freizeit schon mit der KI verbringen, hört ihr in dieser Folge.

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                        Aus dieser Folge:

                        Zum Freizeitmonitor

                        Weitere Infos:

                        Out of Office bei Instagram

                        Emma bei LinkedIn

                        Swantjebei LinkedIn

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                        44 min
                      • Übergriffige Chefs, neues Powertool für LinkedIn und der Gen-Z-Hot Tea (#3)

                        Swantje wurde von einem Kollegen mal so niedergemacht, dass sie sich im Anschluss übergeben musste. Emmas Chefin wiederum bat sie, ihre Unterwäsche auszupacken. Beides klare Grenzverletzungen, die im Job häufiger vorkommen, als einem bewusst ist.

                        TBD:

                        In dieser Folge sprechen Swantje und Emma daher über ein Thema, über das viel zu selten offen gesprochen wird: Übergriffige Chefs und Kolleg*innen.

                        Sie geben Tipps, wie Du es besser machen kannst::

                        • es geht um die WWW-Formel und wie sie dir im Berufsalltag helfen kann
                        • Die wichtigsten Schritte, wenn man sich unwohl fühlt
                        • Strategien, um sich Verbündete zu suchen (ja, HR ist auch Arbeitnehmer-Partei!)
                        • Hot Tea:

                          Unsere Hostinnen gehen crashout und unterziehen die Jugendwörter des Jahres dem beruflichen Praxistest.

                          LinkedIn-Update:

                          Was dir das neue Co-Autor-Feature für deine Reichweite bringt.

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                          Hier geht’s zur Special Edition von „Jetzt machen! – Der Energiewende Podcast von E.ON"

                          Infos aus der Folge

                          • Mobbing-Studie im Auftrag des BMAS (Forschungsbericht 655, 2024)
                          • Zusammenfassung der Studie im DGUV Forum (2025)
                          • Anlaufstelle bei Belästigung & Diskriminierung - Antidiskriminierungsstelle des Bundes
                          • Jugendwort 2026
                          • Weitere Infos:

                            • Out of Office bei Instagram
                            • LinkedIn Emma
                            • LinkedIn Swantje
                            • Du möchtest in bei uns im Podcast werben? Dann hier entlang!

                              43 min
                            • Angestellt vs. Selbstständig? Real-Talk über Finanzen, Freiheit, Fuck-ups (#2)

                              Sicheres Gehalt im Konzern oder maximale Freiheit auf eigenes Risiko? Angestellt bleiben oder sich selbstständig machen? In der neuen Folge von Out of Office widmen sich Swantje und Emma einem großen Dilemma der modernen Arbeitswelt.

                              TBD:

                              Warum ein festes Gehalt und Konzernstrukturen enorm tröstlich sein können - und warum du für die Selbstständigkeit dagegen eine radikale intrinsische Motivation brauchst

                              Außerdem: Was ein Businessplan wirklich bringt und wie viel finanziellen Vorlauf du zum Starten benötigst

                              Smarter Move:

                              Weshalb E-Mails nach Feierabend tabu sind und wie sich "unverplante Zeit" anfühlt

                              Egal, ob ihr gerade im goldenen Käfig feststeckt, von der eigenen Gründung träumt oder bereits mittendrin steckt - schaltet ab und seid mit uns Out of Office!

                              Aus dieser Folge:

                              Wie viele ihren Schlaf tracken - und was es mit ihnen macht: SLEEP, 2026

                              Was Schlaf-Apps wirklich bringen: Frontiers in Psychology, 2026

                              Orthosomnie - wie verbreitet sie ist: https://doi.org/10.3390/brainsci14111123

                              Weitere Infos:

                              Out of Office bei Instagram

                              Emma bei LinkedIn

                              Swantje bei LinkedIn

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                              44 min
                            • Impulsiv gekündigt, dreist gelogen im Bewerbungsgespräch, und wie wir gut in den Tag kommen (#1)

                              In der Premierenfolge lassen Emma und Swantje direkt die Hose runter  und erinnern sich wie aus einem leidenschaftlichen Fangirl-Moment eine enge Business-Partnerschaft und dieser Podcast entstanden sind.

                              TBD:

                              Warum Kurzschluss-Kündigungen selten eine gute Idee sind und warum du "Red Flags" beim Bewerbungsgespräch niemals ignorieren solltest.

                              KPIS:

                              Wo bei Bewerbungen am meisten gelogen wird (Spoiler: Es geht um weit mehr als nur Fremdsprachenkenntnisse und geflunkerte Berufsjahre!)

                              Smarter Move:

                              Welche Morgenroutinen essenziell für einen erfolgreichen Tag sind - vom "Sunlight before Screenlight"-Hack bis zu einem beeindruckenden Longevity-Supplements-Stack

                              Schaltet ab sofort jeden Mittwoch ein - und seid gemeinsam mit Emma und Swantje Out of Office!

                              Aus dieser Folge:

                              Emmas Buch: Jetzt bist du schlauer als dein Chef

                              Swantjes Buch: On the Way to New Work

                              Zur Studie über Lügen im Bewerbungsgespräch

                              Die Habit App

                              Weitere Infos:

                              Out of Office bei Instagram

                              Emma bei LinkedIn

                              Swantje bei LinkedIn

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                              42 min
                            • Trailer: Out Of Office - ab 16.9. jeden Mittwoch

                              Emma-Isadora Hagen und Swantje Allmers kennen Führung aus zwei Perspektiven: Emma musste schon mit 22 Jahren lernen, sich in der Corporate-Welt durchzusetzen. Swantje erkannte hingegen, was sie als Führungskraft selbst gebraucht hätte – und hilft heute Top-Kräften mit ihrer Unternehmensberatung dabei, besser zu arbeiten.

                              Jetzt geben sie ihr Wissen weiter. An Euch.

                              In »Out of Office« bekommt Ihr von ihnen echte Geschichten zum Mitdiskutieren – statt abgegriffener LinkedIn-Botschaften. Zwei Perspektiven, ein Anspruch: Klartext statt Buzzwords. Wie geht gute Führung, wenn es dir nie jemand gezeigt hat? Wie schützt man seine Gesundheit trotz Dauerstress? Und was macht man eigentlich, wenn man merkt, dass sich die Karriere, die man jahrelang verfolgt hat, gar nicht mehr gut anfühlt?

                              Außerdem in jeder Folge: die neuesten Ergebnisse aus der Forschung; smarte Moves, die tatsächlich funktionieren; und der Hot Tea aus der Business-Welt.

                              Out of Office. Immer mittwochs. Seid dabei!

                              Emma-Isadora Hagen:

                              • LinkedIn
                              • Instagram
                              • Swantje Allmers:

                                • LinkedIn
                                • Instagram
                                • Produziert von Podstars by OMR

                                  1 min

                                About Out of Office

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                                Emma-Isadora Hagen und Swantje Allmers kennen Führung aus zwei Perspektiven: Emma musste schon mit 22 Jahren lernen, sich in der Corporate-Welt durchzusetzen. Swantje erkannte hingegen, was sie als Führungskraft selbst gebraucht hätte – und hilft heute Top-Kräften mit ihrer Unternehmensberatung dabei, besser zu arbeiten.