Segunda Sesión de esta obra en el círculo de lectura del club de Liderazgo de Líder Activo.

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Primera parte: La ciencia de tu ser.

4. Ve más allá del tiempo.

5. Supervivencia frente a creación.

Segunda parte: Tu cerebro y la meditación.

6. Los tres cerebros: de pensar a actuar y a ser.

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“El tiempo es relativo, y su importancia está relacionada a lo que estamos haciendo con él.”

Jimmy Canelones

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SEMINARIO DE TRABAJO – CÓMO GANARSE A LA GENTE

MASTER OF LEADERSHIP SKILLS S-12 / SENIOR LEADER

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LA PREGUNTA DE LA RELACIÓN

¿TENGO LA MADUREZ PARA ENFORCARME EN LOS DEMÁS?

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El Principio de la Perspectiva.

El Principio del Intercambio.

El Principio del Aprendizaje.

El Principio del Carisma.

El Principio de la Confrontación.

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Adicional; El Principio del número 10.

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«Vivimos en un mundo multidimensional, como veo las cosas es solo una de esas dimensiones, y con esa sola dimensión no puedo comprender el mundo».

Jimmy Canelones

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Ésta sesión es para la cohorte de los miembros del club de Liderazgo.

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Primera sesión de esta nueva obra en el círculo de lectura del club de Liderazgo de Líder Activo.

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En ésta primera sesión conversamos sobre;

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Primera parte: La ciencia de tu ser.

1. Tu yo cuántico.

2. Ve más allá del entorno.

3. Ve más allá del cuerpo.

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“Eres lo que decides ser en cada etapa de tu vida, no lo que tú entorno espera que seas para ellos.”

Jimmy Canelones

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El autor introduce el concepto de que los pensamientos son el lenguaje del cerebro y los sentimientos son el lenguaje del cuerpo. Nuestros pensamientos repetidos y respuestas emocionales consistentes forman un ciclo de retroalimentación que dicta nuestro estado mental y, en última instancia, nuestras experiencias de vida.

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SEMINARIO DE TRABAJO – CÓMO GANARSE A LA GENTE

MASTER OF LEADERSHIP SKILLS S-11 / SENIOR LEADER

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LA PREGUNTA DE LA PREPARACIÓN

¿ESTAMOS PREPARADOS PARA LAS RELACIONES?

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«Las relaciones sanas definen un liderazgo trascendente. Si no tienes la capacidad de relacionarte sanamente, no podrás liderar personas».

Jimmy Canelones

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Principios relacionales a considerar en esta sesión;

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* El Principio del Lente. | Quienes somos, determina cómo vemos a los demás...

* El Principio del Espejo. | La primera persona que debemos examinar es a nosotros mismo.

* El Principio del Dolor. | Las personas heridas hieren a los demás y son heridas fácilmente.

* El Principio del Martillo. | No use un martillo para matar a la mosca encima de la cabeza del otro.

* El Principio del Ascensor. | Podemos elevar a los demás o llevarlos al suelo en nuestras relaciones.

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Ésta sesión es para la cohorte de los miembros del club de Liderazgo.

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Sesión 3 (FINAL) - Seamos Personas de Influencia | John C Maxwell.

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En esta última sesión conversamos;

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(07).- Una persona influyente… Guía Naturalmente a Otros..

(08).- Una persona influyente… Conecta con las Personas.

(09).- Una persona influyente… Impulsa y faculta a las personas.

(10).- Una persona influyente… Apoya y reproduce a otros influyentes.

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#Liderazgo #PHIENSA #IDHEAS #METTHA

SEMINARIO DE TRABAJO – CÓMO GANARSE A LA GENTE

MASTER OF LEADERSHIP SKILLS S-10 / SENIOR LEADER

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Comenzamos una jornada de formación en Relaciones desde el enfoque del liderazgo. Aquí los puntos más relevantes de esta sesión;

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1.- Respétese a sí mismo y a los demás.

2.- Exceda las expectativas de los demás.

3.- Manténgase firme en sus convicciones y principios.

4.- Posea una madurez que sea mucho mayor a su edad y experiencia

5.- Experimente el éxito en todos los roles de su vida.

6.- Contribuya al éxito de los demás.

7.- Piense más allá qué los demás.

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Cohorte de los miembros del Club de Liderazgo.

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Segunda sesión de discusión de la obra de John C Maxwell y Jim Dornan.

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"SEAMOS PERSONAS DE INFLUENCIA"

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En esta segunda sesión conversamos;

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Una persona influyente… Logra escuchar a las personas.

Una persona influyente… Entiende a las personas.

Una persona influyente… Elige desarrollar a las personas

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#Liderazgo #PHIENSA #IDHEAS #METTHA

Continuamos con el nivel SENIOR del Master of Leadership Skills.

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Esta es la sesión 9 (S9-M2-Diversión).

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Cuando piensas en Diversión, ¿En qué piensas?

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Así iniciamos esta sesión de trabajo haciendo conciancia del significado que le damos hoy a la DIVERSIÓN en nuestras vidas. Partiendo de esta pregunta comenzamos a integrar la nueva metodología IDHEAS con la metodología PHIENSA del primer nivel. La letra "D" es vital para sobrellevar el largo camino de transformación y es de las habilidades más importantes de las que puedo hacer uso cuando se trata de trabajos de gran envargadura.

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También conversamos sobre;

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LAS BASES PARA LA DIVERSIÓN.

TIPS PARA COMENZAR A DIVERTIRNOS

LAS DOS PREGUNTAS MÁGICAS PARA DIVERTIRSE

UNA TÉCNICA PARA DIVERTIRTE MÁS EN TU DÍA A DÍA

EL HUMOR | LA ARTILLERÍA PESADA |

EL HUMOR | MI ACROSTICO PERSONAL |

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Cohorte de los miembros del Club de Liderazgo.

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Primera sesión de discusión de la obra de John C Maxwell y Jim Dornan.

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"SEAMOS PERSONAS DE INFLUENCIA"

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En esta primera sesión conversamos;

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Una persona influyente tiene; INTEGRIDAD CON LAS PERSONAS.

Una persona influyente; NO DEJA DE CUIDAR A LAS PERSONAS.

Una persona influyente tiene… FE EN LAS PERSONAS.

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#Liderazgo #PHIENSA #IDHEAS #METTHA

Máster of Leadership Skills - N-SENIOR LEADER - S8

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SEMINARIO DE TRABAJO PERSONAL / AFINANDO MI CRECIMIENTO PERSONAL.

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«Lo que distingue a un líder de un seguidor es la capacidad de crecer, desarrollar y mejorar sus destrezas».

Warren Bennis

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En ésta sesión repasamos las bases de un crecimiento personal diseñado estratégicamente, cargado de gran significado y alineado con nuestro propósito de vida. Clase especial de la maestría para los líderes de la Cohorte del Club de Liderazgo.

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Puntos destacados;

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ÉXITO SEGÚN JOHN C. MAXWELL

3 MITOS SOBRE EL CRECIMIENTO

4 RAZONES PARA CRECER

CONSIDERACIONES PARA MANTENER LA DISCIPLINA DEL CRECIMIENTO

EL PODER DEL PROCESO

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Finalizamos el trabajo con los seminarios de Hoy es Importante, profundizando en este aspecto clarve para de un #Liderazgo de alto impacto.

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En resumen en esta serie de seminarios trabajamos;

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Actitud: Escoger y mostrar las actitudes correctas a diario.

Prioridades: Determinar y actuar en las prioridades importantes a diario.

Salud: Conocer y seguir pautas saludables a diario.

Familia: Comunicarme y cuidar a mi familia a diario.

Mentalidad: Practicar y desarrollar una buena mentalidad a diario.

Compromiso: Hacer y cumplir los compromisos apropiados a diario.

Finanzas: Ganar y administrar debidamente el dinero a diario.

Fe: Profundizar y vivir mi fe a diario.

Relaciones: Iniciar e invertir en relaciones sólidas a diario.

Generosidad: Planear y ser un ejemplo de generosidad a diario.

Valores: Adoptar y practicar buenos valores a diario.

Crecimiento: Buscar y experimentar el perfeccionamiento a diario..

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Cohorte de los miembros del Club de Liderazgo.

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