Den psykiska ohälsan ökar, både bland barn och vuxna. Minst hälften av alla sjukskrivningar grundar sig i någon form av psykisk ohälsa. Det är något som kan få stora negativa konsekvenser i en människas liv - men det finns stora möjligheter att både hjälpa och förebygga att drabbas.

Men hur ska arbetsplatsen agera när en anställd drabbas? Vilka kunskaper och verktyg har chefer för att hantera situationer som uppstår på grund av psykisk ohälsa? I det här avsnittet får du svar på dessa frågor av Lena Stenvall och Åsa Forssell, som utbildat närmare 600 personer i hur man ska tänka.

Projektet Psykisk hälsa Arbetsliv 2.0 finansieras av Europeiska socialfonden och medfinansieras av Samordningsförbundet Skellefteå - Norsjö. Huvudmålet med projektet, på lång sikt, är att minska sjuktal som grundar sig i psykisk ohälsa.