El indulto a Ricardo Martinelli ha reavivado el debate sobre la desigualdad ante la ley en Panamá, resaltando la percepción de impunidad y la manipulación del sistema judicial en beneficio de algunos.

La Ley No. 462, sancionada en marzo de 2025, introduce cambios significativos en la Caja de Seguro Social de Panamá, como un sistema mixto de pensiones y la inclusión de trabajadores independientes, generando desafíos y oportunidades para la ciudadanía.

La confusión entre la filosofía ágil y metodologías como Scrum y Kanban es común. La filosofía enfatiza adaptabilidad y colaboración, mientras que las metodologías son herramientas prácticas para aplicarla en proyectos.

En Panamá, la justicia es desigual; los privilegiados evitan el castigo por corrupción, mientras los ciudadanos honrados luchan por sobrevivir. La impunidad crece, y la esperanza de cambio persiste.

El podcast de Gabriel J. Perea R. discute la evolución de la tecnología a través de generaciones. Desde la separación analógica de la Generación X hasta la integración total proyectada para la Generación Beta, se analizan las diferencias en cómo cada generación interactúa con la tecnología, resaltando su impacto en la vida diaria.

Gabriel J. Perea R. comparte su reciente certificación en Business Agility, subrayando la importancia de la agilidad empresarial más allá de las metodologías tradicionales. Resalta que la agilidad involucra capacidades organizacionales, liderazgo y adaptación continua. Invita a reflexionar sobre la preparación de las organizaciones para un futuro digital flexible y resiliente.

La reforma al Seguro Social en Panamá plantea un aumento en la cuota del empleador y la elevación de la edad de jubilación, afectando principalmente a los trabajadores y pequeñas empresas. Las promesas de mejora en salud y pensiones resultan insuficientes, mientras la privatización genera desconfianza. Los sacrificios recaen en los más vulnerables.

La Caja de Seguro Social de Panamá enfrenta una crisis crítica que amenaza sus servicios de salud y la estabilidad de la clase trabajadora. Problemas financieros, falta de recursos y mala administración agravan la situación. Es urgente implementar medidas para asegurar su sostenibilidad y evitar un colapso con consecuencias devastadoras para la sociedad.

Hoy quiero compartir con ustedes una herramienta de IA que he desarrollado para optimizar y potenciar la búsqueda de empleo.

Panamá es un país donde la desigualdad social es una realidad palpable e innegable, los auxilios económicos del Instituto para la Formación y Aprovechamiento de Recursos Humanos (Ifarhu) deberían ser una herramienta para nivelar el campo de juego social.