Panamá atraviesa desafíos políticos, sociales y educativos sin precedentes. La falta de liderazgo y la crisis del COVID-19 afectan a la población, que también enfrenta la escalada de precios de productos básicos y la necesidad de adaptarse a la evolución tecnológica en la educación. Todo esto genera incertidumbre en la transición global del país.

En el vibrante panorama laboral de Latinoamérica, las diferencias entre empleados públicos y privados y el cumplimiento de las leyes que rigen su quehacer diario, arrojan luz sobre el equilibrio de obligaciones entre ambos sectores. El cumplimiento de la ley es un imperativo para el buen funcionamiento de la sociedad. La comprensión de ambas áreas es crucial para profesionales que transitan entre sectores.

El podcast de Gabriel J. Perea R., del 8 de febrero de 2024, aborda la responsabilidad ciudadana en las elecciones. Destaca que la confianza en candidatos debe basarse en análisis sólidos, no en gastos de campaña o visibilidad. Subraya la importancia de examinar con responsabilidad a los candidatos para evitar idolatrar a falsos ídolos y romper el ciclo de elecciones decepcionantes.

En el entorno laboral actual, es vital reconocer que los conocimientos adquiridos en la universidad pueden volverse obsoletos debido a avances tecnológicos, cambios en el mercado laboral, actualizaciones de teorías y enfoques, experiencia práctica y actualizaciones de normativas. Mantenerse al día con el aprendizaje continuo y la actualización profesional es esencial para evitar la obsolescencia.

En el mundo ágil, el analista de negocios no asume el papel del Scrum Master, sino que actúa como puente entre stakeholders, apoyando al Product Owner y los equipos de desarrollo. Su enfoque está en comprender las necesidades del negocio y del mercado para garantizar que el producto esté alineado con la estrategia organizacional. Por otro lado, el Product Owner se concentra en representar a los interesados y clientes para definir el producto o servicio en desarrollo.

Gabriel J. Perea R. | 01 de febrero de 2024 PODCAST: Sostenibilidad, tecnología y el canal de Panamá En la encrucijada del siglo XXI, la convergencia entre sostenibilidad y tecnología se perfila como el sendero hacia un futuro más prometedor para nuestras sociedades y ecosistemas. Este vínculo cobra una significativa relevancia al dirigir nuestra atención hacia […]

El Canal de Panamá ha sido y será siempre un desafío para todas las generaciones panameñas. A lo largo de los años, diferentes generaciones han enfrentado retos para el país, desde la independencia del control estadounidense hasta la sostenibilidad futura. Cada generación ha escrito su capítulo en la historia del Canal.

En la historia laboral, antes se valoraba el sacrificio personal y la sumisión. Sin embargo, las nuevas generaciones desafían esta noción, buscando libertad y emprendimiento. Observando el cambio de mentalidad, se plantea si estamos ante una revolución silenciosa que redefinirá las reglas del juego laboral. El tiempo lo dirá.

En el mundo laboral, la falta de transferencia de conocimiento de profesionales con décadas de experiencia representa un desafío y una pérdida irreparable para las empresas. La acumulación de sabiduría organizativa es esencial para la excelencia empresarial. Es crucial implementar programas de transferencia de conocimiento y retención de la experiencia para un crecimiento sostenible.

A pocos meses de las elecciones generales en Panamá, la falta de un candidato presidencial favorito ha dejado a los ciudadanos confundidos y desencantados. El sistema electoral arcaico y la necesidad de elegir múltiples autoridades simultáneamente contribuyen a la apatía. Se plantea la urgente necesidad de reformas electorales para restaurar la confianza en la democracia panameña.