情緒不安定 - AIを必要としない感情設計とは？ -

表舞台を離れ、バー谷さんが選んだのは“クリエイティブな裏方”という新たな道。

かつて舞台で笑いを届けていた彼が、今どんな感情を原動力にしているのかを掘り下げます。

芸人という肩書きでは語れない“創る人間”としての物語。

スポットライトがなくても、人は熱く生きられる。

今回のゲストは、かつて芸人として舞台に立ち、今は裏方でクリエイティブな仕事に携わる「バー谷」さん。

「ダウンタウンになりたい」──そんな強い憧れから始まった芸人人生。

しかし今、彼は舞台に立つことなく、違う場所で自分の感情と向き合っています。

芸人を辞めたわけではない。ただ、立ち位置が変わっただけ。

「夢」は、形を変えて残り続ける。

そんな“静かな熱量”に耳を傾けてみてください。

コロナ禍に開催したオンラインLIVE。K-POPアーティスト35名を招聘し、映像演出も音響も完璧だった――それでも結果は“深刻な赤字”。

今回のエピソードでは、僕が主催者として直面した3つの失敗を軸に、「感情設計が破綻した現場」について赤裸々に語ります。

■ トピック

・なぜ宣伝広告費の設計に失敗したのか

・ターゲットが見えないマーケティングは、感情も届かない

・最も危険な感情は“焦り”ではなく、その先の“妥協”

イベント、企画、商品…

「いいモノを作ったのに、なぜ売れないのか？」と悩む全ての人へ。

成功の裏にある“感情の罠”を一緒に紐解いてみてください。

「料理が遅い！」

かつて、そんなクレームを浴びせられた飲食店で、私は怒りの声を武器にし、全国3位の売上を達成しました。

本エピソードでは、「怒りを応援に変える」ために私が現場で仕掛けた感情設計の裏側をお話しします。

クレームの本質は“期待の裏返し”。その温度をどう扱い、どう価値に変えたのか。

ただ謝るのではなく、仕組みにし、魅せて、伝える。

怒りの中にある「熱」は、扱い方次第でファンの“火種”になる。

現場を変えたいすべてのリーダーに届けたい、実話です。

SNSで「疲れる」のは、あなたの使い方が悪いからじゃない。

情報が多すぎる時代、感情がすり減らないためにはどうすればいいのか？

今回はSNSのスペシャリストをゲストを迎えて、“SNSの正しい距離感”と“これからの付き合い方”を徹底トーク。

・発信の軸がブレない人の共通点

・SNSに“評価されすぎない”コツ

・心を守るためのSNSリテラシー

発信する人も、受け取る人も、ちょっと立ち止まってほしい一話です。

「やる気あります！」って言う人、なんで途中でいなくなるんだろう？

あなたの周りにもいませんか？

最初だけ熱くて、続かない人。

本当に“できる人”は、最初に燃えない。

静かに、冷静に、段取りから始めている。

このエピソードでは、「やる気」「面白そう」という魔法の言葉に潜む罠と、

それに騙されないための“構えの美学”を解き明かします。

「頑張っているのに評価されない」「誰も自分の努力を見ていない」

そんな社会人の“あるある”に、感情設計士・小島潤が真正面から切り込みます。

このエピソードでは、

なぜ努力が“無駄になる”のか、

そして“価値ある努力”に変えるための設計方法について解説。

評価される人と、されない人の違い。

頑張りすぎて報われない自分に、何を加えれば報われるのか？

イベント制作の裏話や、リアルな現場感も交えてお届けします。

没入感を生む空間に必要なのは「リアルさ」。

イベント演出でも、店舗設計でも、見た目だけでは人の感情は動かない。

今回は、舞台で“海賊船”を造った実体験や、スナック店舗の椅子・カウンター設計のこだわりを通して、“感情設計におけるリアル”の重要性を語ります。

人は五感で空間を評価する。だからこそ、細部のリアリティが心地よさと感動を生むのです。

経営でも、空間づくりでも、「全ての感情を拾う」と軸が崩れる。

大切なのは、“誰の感情を拾い、誰の感情は拾わないか”という明確な設計。

今回は「決断」と「スピード」をキーワードに、ビジネスのリソース配分、そして“主役になれる空間”としてのスナック設計の本質を語ります。

100の力をどこに注ぐのか？──その判断こそが、ブランドの姿勢を決めるのです。

このエピソードでは、異業種のプロフェッショナルとの共創が、ビジネスをどのようにスケールさせるのかを探ります。

・芸人のダイノジさんや吉本の芸人さん、プロレスラーなど、多彩な人々との出会い

・スナック開業やイベント受注など、多岐にわたるビジネスの進行

・一流のライターやテーマパークの演出家との協業による記事化や短編小説の制作

これらの経験を通じて、決断力やタスク処理能力、業務スピードの重要性を実感しています。そして、何よりも「誰と仕事をするか」が、ビジネスの成功に直結することをお伝えします。

リスナーの皆さんも、自分の周りの人々との関係性を見直し、新たな共創の可能性を探ってみてはいかがでしょうか。