I veckans avsnitt av Rat Race får Sofia och Filip besök av Axel, en 77-årig man som inte ville gå i pension och påta i trädgården. Vad händer med perspektivet på arbete när pensionsåldern närmar sig? Ser kollegor annorlunda på en medarbetare över 70? Och vad menar Axel egentligen med behovet av ett socialt överjag?

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt av Rat Race får Sofia och Filip besök av Anna Fredrixon, CHRO på Kry och en av Sveriges mest erfarna HR-ledare i snabbväxande bolag. Den huvudsakliga diskussionspunkten handlar om huruvida kandidater från traditionella och stora bolag göre sig besvär i nya bolag? Finns det några fallgropar man bör tänka på som kandidat till en roll i en scaleup? Finns det några fördelar och erfarenheter från den "gamla skolan" som är extra värdefullt i ett snabbväxande techbolag? Det och mycket mer får vi svar på!

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Eller kan det? I veckans avsnitt av Rat Race får Sofia och Filip sällskap av Kajsa Asplund, Lead People Science på Alva Labs. Hon är superproffs på personlighetstester och ska försöka hjälpa till att reda ut om det verkligen är nåt att hänga i julgranen. Kan man lita på testresultaten? I vilka sammanhang passar de bäst? Ett matnyttigt avsnitt om testens vara eller icke-vara.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt av Rat Race får Sofia och Filip besök av två proffs från executive search-firman DMatch. De diskuterar hur man, med hjälp av search-konsulter, gör för att göra förflyttningar till andra branscher eller roller men också en hel del om passionsprojektet WTEQ, kvinnor i techbranschen.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt av Rat Race får Sofia och Filip besök av den inspirerande och energifyllda gästen Kristin Gejrot. Till vardags gör hon karriär på SEB och på fritiden driver hon sitt passionsprojekt Moderna Livet, ett livstilsmagasin på nätet. Hör henne berätta om hur man hanterar parallella karriärer. Är det ens möjligt?

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Upplever vi tid på olika sätt beroende på hur gamla vi är? Och ställer det till lite problem när det gäller vilket perspektiv man har på att göra karriär och i vilken fart det ska gå? Sofia och Filip försöker förstå om det är de två som blivit gamla och gaggiga eller om det är de unga som vill för mycket och för snabbt.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I veckans avsnitt av Rat Race diskuteras huruvida det är positivt eller negativt med arbetsplatser som rekryterar in partners, nära vänner etc. Sofia och Filip får besök av Jenny Wahlberg, som dels redogör för sina erfarenheter på ämnet under sin tid på EF Education First och dels berättar om sin egen anställningsstrategi på sommarcaféet på Gotland.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Vi har, under det senaste året, alla lärt oss att leva med digitala möten och sammankomster. I veckans avsnitt av Rat Race får duon besök av Daisy Maffia, global culture manager på acast, som under slutet av förra året ordnade den mest inspirerande och imponerande digitala julfesten du hört talas om.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Eller är de? I årets första avsnitt av Rat Race får Sofia och Filip besök av Alexandra Ridderstad, verksamhetsansvarig för Jobbsprånget, som beskriver för duon hur de hjälper till att krossa myten om att det är omöjligt att få nyanlända akademiker ut i arbete.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Du har säkert blivit uppvaktad på LinkedIn någon gång, men har du blivit UPPVAKTAD? Dvs, har någon raggat på dig med intentionen långt utanför det professionella landskapet? Om det diskuterar Rat Race-duon i veckans avsnitt. Skiljer sig kvinnors och mäns beteende åt på LinkedIn pga detta? Är kvinnor mer återhållsamma att bygga sitt nätverk med rädsla att verka för framfusiga eller flörtiga? Bland annat.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.