リーダーの内側

今回のゲストは、自律移動型警備ロボットの社会実装に挑むSEQSENSE株式会社 代表取締役CEOの中村壮一郎さん。

主なテーマ

・警備ロボット事業の代表に「なぜか」就任した経緯

・東京三菱銀行、シティグループを経て独立するまで

・小学生で170cm、柔道全国3位だった少年時代

・「ジャイアンと出来杉を足して、2で割らない」自己分析

・柔道の進路から逃れるために始めた中学受験

・友人が遊ぶなか、勉強だけに打ち込んだ中高時代

・京都大学進学によって訪れた“解放”

・学校にも行かず、すべてを懸けたアメフト部での4年間

・「2時間で2年分生きてこい」と言われた立命館大学戦

・勝利と敗北、その両方を経験して得たもの

・「言葉ではなく、プレーで示す」キャプテンとしての覚悟

・先頭で切り込む、中村さん独自のリーダーシップ

・過去の極限体験を人生の頂点にしてはいけない理由

・警察官僚ではなく、銀行への就職を選んだ背景

・居心地のよい関西を離れ、あえて東京へ向かった理由

後編では、東京三菱銀行入行後のキャリア、外資系金融で感じた葛藤、独立、SEQSENSE創業、そして現在の挑戦へと話を進めていきます。

ゲスト

中村 壮一郎（なかむら そういちろう）

SEQSENSE株式会社 代表取締役CEO。

京都大学ではアメリカンフットボール部主将。ALL JAPANにも選出。京都大学法学部卒業後、東京三菱銀行へ入行。三菱東京UFJ銀行にて中小企業融資を担当。その後、シティグループ証券に転職。ニューヨーク勤務を含め、金融業界で約8年間のキャリアを積む。2012年に独立。2015年よりSEQSENSE立上げプロジェクトに参画。2016年10月創業と共に代表取締役就任。自律移動型警備ロボットの社会実装を通じて、人口減少によって生まれる社会の課題を下支えすることに取り組んでいる。

SEQSENSE株式会社

パーソナリティ

橋本大佑 / 株式会社Melon 代表取締役CEO

1981年東京都出身。早稲田大学卒業後、シティグループ証券投資銀行本部および米系資産運用会社で約15年間にわたり金融業界に従事。

外資系金融でキャリアを積むなかで、自身のメンタル不調を経験。その体験を原点に、2019年に株式会社Melonを創業。日本初のオンライン・マインドフルネスプラットフォーム「MELON ONLINE」を立ち上げる。現在は企業向けウェルビーイング支援、セルフマネジメント研修、講演活動を通じて、一人ひとりが自分らしく生きられる社会づくりに挑戦している。

司会進行

根畑陽一 / 株式会社Melon

1987年石川県出身。神戸大学卒業後、三井物産株式会社に入社し、10年間勤務。ロシアに3年、ウクライナに1年駐在する。

駐在中にロシア式サウナ「バーニャ」と「ウィスキング」に魅せられ、本場のマスターから技術を習得。独立後、日本初のウィスキングスクールProgressを開講し、累計生徒数は140名を超える。「Saunner of the Year 2024」を受賞し、万博サウナ「太陽のつぼみ」ではリチュアルディレクターとしてプログラム監修に携わる。サウナセッションを通じて人の内面を整える事業に関心を持ち、2026年よりMelonに参画。

Melon 法人向けプログラム

Melon メンタルブロック解放プログラム

主なテーマ

・リクルートで営業成果が出始めた転機

・相手のやりたいことから発想する、営業と事業づくりの原則

・優秀な先輩や経営陣に直接学びに行った新人時代

・「冷静と情熱」を両立させる経営観

・美容業界未経験から起業した理由

・創業時に掲げた300店舗と、3年後の4店舗という現実

・資金、人材、店舗運営で直面したハードシングス

・仲間の離脱と、人生のボトム期

・闇落ちせずに「光の差す方」へ進むために大切にしたこと

・友人たちの支えと、立ち止まって内省する時間

・ランニング、体づくり、瞑想による心身の再構築

・「僕らは何者なのか」を会社のみんなで考える理由
・仕事を任せた先に生まれた「自分は何をする人なのか」という問い

・経営者から「ストーリーメーカー」への役割の変化

・創業者としての価値と、自分一人で作った会社ではないという感覚

・150店舗の先に描く、日本の美容と海外展開・飄々とした経営者が語った、性善説と自己開示

ゲスト

高橋 賢（たかはし けん）

株式会社Fast Beauty 代表取締役 社長。1982年、群馬県生まれ。

一橋大学商学部卒業後、株式会社リクルートへ入社。人材領域や販促領域で営業、事業開発、組織づくりに携わった後、2014年に株式会社Fast Beautyを創業。ヘアカラー専門店「fufu」を立ち上げる。

現在は「キレイな髪で、毎日をにこやかに」を理念に、国内外で150店舗以上を展開するヘアカラー専門店 fufuを運営。美容業界未経験から挑戦を始め、2021年には美容師免許も取得するなど、現場を大切にした経営を続けている。

⁠ヘアカラー専門店 fufu⁠

パーソナリティ

橋本大佑 / 株式会社Melon 代表取締役CEO

1981年東京都出身。早稲田大学卒業後、シティグループ証券投資銀行本部および米系資産運用会社で約15年間にわたり金融業界に従事。

外資系金融で15年間キャリアを積む中で、自身のメンタル不調を経験。その体験を原点に、2019年に株式会社Melonを創業。日本初のオンライン・マインドフルネスプラットフォーム「MELON ONLINE」を立ち上げる。現在は企業向けウェルビーイング支援、セルフマネジメント研修、講演活動を通じて、一人ひとりが自分らしく生きられる社会づくりに挑戦している。

司会進行

根畑陽一 / 株式会社Melon

1987年石川県出身。神戸大学卒業後、新卒で三井物産株式会社に入社し、10年勤務。内海外駐在ロシア3年、ウクライナ1年。

駐在中にロシア式サウナ「バーニャ」「ウィスキング」に魅せられて、本場のマスター達からウィスキングを習得。独立後、日本初のウィスキングスクールProgressを開講、累計生徒数は140名を超え、全国にプロとして活躍するスクール卒業生がいる。サウナ会への貢献を評価され「Saunner of the Year 2024」受賞。万博サウナ「太陽のつぼみ」ではリチュアルディレクターとして、プログラムの監修に関わる。サウナセッションを通じて、人の内面を整える事業に関心を持ち、2026年よりMelonに参画。

⁠Melon メンタルブロック解放プログラム⁠⁠

⁠⁠Melon　法人向けプログラム

今回のゲストは、ヘアカラー専門店fufuを国内外で150店舗以上展開する、株式会社Fast Beauty代表取締役の高橋賢さん。

主なテーマ

・三兄弟の真ん中として育った幼少期
・兄への劣等感と、弟から学んだ「可愛がられる力」
・両親から受け取った「友達を大事にする」という教え
・父親が町を巻き込んでつくった草津サッカーフェスティバル
・数百人を集めた大学時代のパブリックビューイング
・「動けば何とかなる」と思えた原体験
・相手の欠点ではなく、得意なことやすごいところを見る理由
・誰かの人生における「良い脇役」でありたいという人生観
・「教養のある大人」への憧れ
・リクルートを選んだ意外な理由
・採用時に言われた「わかんない枠」とは

ゲスト

高橋 賢（たかはし けん）

株式会社Fast Beauty 代表取締役 社長。1982年、群馬県生まれ。

一橋大学商学部卒業後、株式会社リクルートへ入社。人材領域や販促領域で営業、事業開発、組織づくりに携わった後、2014年に株式会社Fast Beautyを創業。ヘアカラー専門店「fufu」を立ち上げる。

現在は「キレイな髪で、毎日をにこやかに」を理念に、国内外で150店舗以上を展開するヘアカラー専門店 fufuを運営。美容業界未経験から挑戦を始め、2021年には美容師免許も取得するなど、現場を大切にした経営を続けている。

ヘアカラー専門店 fufu

パーソナリティ

橋本大佑 / 株式会社Melon 代表取締役CEO

1981年東京都出身。早稲田大学卒業後、シティグループ証券投資銀行本部および米系資産運用会社で約15年間にわたり金融業界に従事。

外資系金融で15年間キャリアを積む中で、自身のメンタル不調を経験。その体験を原点に、2019年に株式会社Melonを創業。日本初のオンライン・マインドフルネスプラットフォーム「MELON ONLINE」を立ち上げる。現在は企業向けウェルビーイング支援、セルフマネジメント研修、講演活動を通じて、一人ひとりが自分らしく生きられる社会づくりに挑戦している。

司会進行

根畑陽一 / 株式会社Melon

1987年石川県出身。神戸大学卒業後、新卒で三井物産株式会社に入社し、10年勤務。内海外駐在ロシア3年、ウクライナ1年。

駐在中にロシア式サウナ「バーニャ」「ウィスキング」に魅せられて、本場のマスター達からウィスキングを習得。独立後、日本初のウィスキングスクールProgressを開講、累計生徒数は140名を超え、全国にプロとして活躍するスクール卒業生がいる。サウナ会への貢献を評価され「Saunner of the Year 2024」受賞。万博サウナ「太陽のつぼみ」ではリチュアルディレクターとして、プログラムの監修に関わる。サウナセッションを通じて、人の内面を整える事業に関心を持ち、2026年よりMelonに参画。

Melon メンタルブロック解放プログラム⁠

⁠Melon　法人向けプログラム

『リーダーの内側』Melon創業者橋本大佑 後編。

【トピック】

・金融業界で経験したメンタル不調

・仏教とマインドフルネスとの出会い

・「執着」が苦しみを生むという気づき

・Melon創業の原点・アメリカ視察で受けた衝撃

・良いサービスが売れない理由

・プロダクトアウトからマーケットインへの転換

・起業家としての成長と葛藤

・マインドフルネスと運動習慣

・経営者向けメンタルブロック解除とは

□ゲスト

橋本大佑 / 株式会社Melon 代表取締役CEO

1981年東京都出身。早稲田大学卒業後、シティグループ証券投資銀行本部および米系資産運用会社で約15年間にわたり金融業界に従事。

外資系金融で15年間キャリアを積む中で、自身のメンタル不調を経験。その体験を原点に、2019年に株式会社Melonを創業。日本初のオンライン・マインドフルネスプラットフォーム「MELON ONLINE」を立ち上げる。現在は企業向けウェルビーイング支援、セルフマネジメント研修、講演活動を通じて、一人ひとりが自分らしく生きられる社会づくりに挑戦している。

□司会進行

根畑陽一 / 株式会社Melon

1987年石川県出身。神戸大学卒業後、新卒で三井物産株式会社に入社し、10年勤務。内海外駐在ロシア3年、ウクライナ1年。

駐在中にロシア式サウナ「バーニャ」「ウィスキング」に魅せられて、本場のマスター達からウィスキングを習得。独立後、日本初のウィスキングスクールProgressを開講、累計生徒数は140名を超え、全国にプロとして活躍するスクール卒業生がいる。サウナ会への貢献を評価され「Saunner of the Year 2024」受賞。万博サウナ「太陽のつぼみ」ではリチュアルディレクターとして、プログラムの監修に関わる。サウナセッションを通じて、人の内面を整える事業に関心を持ち、2026年よりMelonに参画。

Melon メンタルブロック解放プログラム⁠

⁠Melon　法人向けプログラム⁠

株式会社Melonがお届けする新番組『リーダーの内側』。

初回ゲストは、株式会社Melon代表取締役の橋本大佑。

【トピック】
・幼少期に育まれた価値観
・母との死別が与えた影響
・金融業界で感じた葛藤
・起業への憧れと決断
・メンタルダウンから得た学び
・マインドフルネス事業を始めた理由
・リーダーに必要なセルフマネジメントとは

□ゲスト

橋本大佑 / 株式会社Melon 代表取締役CEO

1981年東京都出身。早稲田大学卒業後、シティグループ証券投資銀行本部および米系資産運用会社で約15年間にわたり金融業界に従事。

外資系金融で15年間キャリアを積む中で、自身のメンタル不調を経験。その体験を原点に、2019年に株式会社Melonを創業。日本初のオンライン・マインドフルネスプラットフォーム「MELON ONLINE」を立ち上げる。現在は企業向けウェルビーイング支援、セルフマネジメント研修、講演活動を通じて、一人ひとりが自分らしく生きられる社会づくりに挑戦している。

□司会進行

根畑陽一 / 株式会社Melon

1987年石川県出身。神戸大学卒業後、新卒で三井物産株式会社に入社し、10年勤務。内海外駐在ロシア3年、ウクライナ1年。

駐在中にロシア式サウナ「バーニャ」「ウィスキング」に魅せられて、本場のマスター達からウィスキングを習得。独立後、日本初のウィスキングスクールProgressを開講、累計生徒数は140名を超え、全国にプロとして活躍するスクール卒業生がいる。サウナ会への貢献を評価され「Saunner of the Year 2024」受賞。万博サウナ「太陽のつぼみ」ではリチュアルディレクターとして、プログラムの監修に関わる。サウナセッションを通じて、人の内面を整える事業に関心を持ち、2026年よりMelonに参画。

Melon メンタルブロック解放プログラム

Melon　法人向けプログラム