Send us a text
Kan man være en god salgschef uden at være en klassisk hård beslutningstager? Mange forbinder salgsledelse med at være resultatorienteret, målrettet og skarp – men hvad nu, hvis man kan skabe lige så stærke resultater gennem relationer, empati og menneskelig indsigt?
I denne episode af Sælgerklubben har jeg besøgt Kjeld Thomsen, der har en helt særlig tilgang til salg og ledelse. Som direktør i Jydsk Værktøj har han gennem årene bevist, at man kan drive en succesfuld salgsorganisation ved at sætte mennesker først – både medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere.
🔹 Hvordan kan en relationel tilgang skabe stærkere salgsresultater?
🔹 Hvorfor er empati og tålmodighed undervurderede lederegenskaber i salg?
🔹 Hvordan skaber man en virksomhedskultur, hvor både medarbejdere og kunder bliver?
🔹 Er de bedste sælgere dem, der råber højest – eller dem, der bygger stærke bånd?
🎧 Lyt med, og få indblik i en salgsfilosofi, der bryder med de klassiske forestillinger om, hvad det kræver at lykkes som salgsleder.
Lyt til episoden her:
🔗 Apple Podcasts
🔗 Spotify
🔗 Amazon Music
🔗 RSS Feed
Links og ressourcer:
🔗 Kjeld Thomsens LinkedIn-profil
🌐 Jydsk Værktøj
🌐 www.talenthuset.com
🔗 Min LinkedIn-profil
📧 [email protected]
Tak, fordi du lytter til Sælgerklubben – podcasten for dig, der vil mestre det professionelle salg!
Din vært: Nikolaj Dyring
Stifter af Talenthuset - følg med på Talenthuset.com
Skriv direkte på mail til Nikolaj