No todo lo que brilla es oro, dijeran por ahí nuestros abuelos, y aplica muy bien al tema del día de hoy, y es que al momento de elegir una buena empresa para trabajar, lo ideal sería que aparte de un buen sueldo se nos ofrezca un salario emocional que nos ayude a sentirnos parte de la misma. 
Pero, ¿Qué es el salario emocional? ¿A caso se trata de cuando vas al cajero y ves que ya esta tu sueldo? Durante estos minutos que sostuvimos de charla con Jazmin Vargas, maestra en Recursos Humanos, nos pudimos dar cuenta de muchas cosas por que es importante el salario emocional en las empresas, así de cuales son los beneficios del salario emocional. 

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