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線上聽大師課程 -【士說新語,秀倫理】「管理學大師-許士軍 X 商管教授-胡秀華」 從醫療到科技、從綠能到綠天鵝,管理學大師-許士軍、商管教授-胡秀華, 每集邀請不同企業主、專家學者、新創人才,帶你聊永續,談倫理,一窺各行各業成功祕訣,有所為、有所不為的抉擇。【許士軍教授】,國內管理學界地位最崇高的學者,從事教育50多年,幽默風趣,見解精闢。【胡秀華教授】,銘傳大學國企系教授... more
FAQs about 士說新語,秀倫理:How many episodes does 士說新語,秀倫理 have?The podcast currently has 58 episodes available.
April 29, 2026第5季EP11【不為身材而運動or為了自己而運動:Curves 對女性健身的另一種想像】feat.Curves 可爾姿 陳映如副總經理知道該運動,但每天下班回家真的累到只想癱在沙發上?🛋️ 腦海裡總覺得「去健身房就是要爆汗練滿一小時才有效」,光用想的就覺得壓力山大,導致遲遲踏不出第一步嗎😫 本集邀請到「Curves可爾姿」副總經理——陳映如 (Lydia) 他們看見了現代女性的痛點,用運動「30分鐘」的設計降低門檻。但你知道嗎?他們想做的不只是一間健身房,而是一家充滿社會影響力的企業!✨ Lydia 分享,他們不把永續當成額外的 KPI,而是從日常營運做起:採用環保紗製作運動衣、落實減塑,並締造了高階主管有七成是女性的職場平權。更令人感動的是,他們透過門市串聯會員,陪伴並支持「勵馨基金會」長達 16 年! 從預防高齡肌少症到推廣社會處方籤,他們不追求短期業績,而是把「幫助女性找回力量」(連 99 歲的奶奶都可以 👵💪) --Hosting provided by SoundOn ...more31minPlay
April 16, 2026第5季EP11【接下來的,不只是一間工廠: 欣橋機械二代的永續之路】 feat. 欣橋機械 陳建宏總經理想像一下,如果你原本在非營利組織工作,卻突然要接手一間45年的傳統機械廠,你會怎麼做? 本集邀請到 #欣橋機械總經理陳建宏!面對家族企業的「家父長式管理」,他沒有選擇激烈衝突,而是用「透明與溝通」發起了一場漸進式的「溫柔革命」。 對於中小企業如何落實ESG與永續發展?陳總經理在傳統、創新與永續的三角拉鋸中找到了平衡: ✨ 管理制度創新:打破階級,將員工旅遊的決定權交還給同仁投票。 ✨ 務實綠色投資:帶領團隊穩健評估並建置太陽能板。 他期許未來的欣橋機械,不僅是一間獲利穩定的公司,更能成為「商業有信,對人有愛,對土地有情」的永續標竿企業。 傳統產業轉型一定要經歷陣痛期嗎?二代接班又該如何凝聚團隊共識? --Hosting provided by SoundOn ...more33minPlay
April 02, 2026第5季EP10【都市野營新生活: 璐露野的城市綠地革命】 feat. 璐露野 孫弘昇董事長「別再來公園辦活動了,垃圾桶全被你們塞爆!」這個來自公園處的電話,成為了 #璐露野的轉捩點。 本期邀請到 #璐露野 董事長#孫弘昇#偷哥,聊聊他如何從愛分享生活,一路走到拿下國際 #白色野餐 授權。 美學、儀式感也能與永續達到平衡: ✅ 不賣餐具,改玩「以租代購」 ✅ 廢棄物變身「高級道具」 ✅ 職場心法:夥伴不是員工,是「共好平台」 創業路上,理想與現實一定會拉扯, 但偷哥用 10 年證明了:「美學」與「永續」不必二選一! 當你把一件對的事情做「美」了,影響力自然會跟著來。✨ 🌿 你也是野餐愛好者嗎? --Hosting provided by SoundOn ...more36minPlay
March 19, 2026第5季EP9【用信任撬動世界: 資深公關家的靈魂行銷學】 feat. 影響力公關 高孟岑總經理在假新聞橫流、滑開手機全是廣告的年代,你是否也對各種行銷感到疲乏? 本集邀請 #影響力量公關 #高孟岑 總經理,聊聊她在公關界打滾三十年,如何用「真誠」幫品牌找回信任。 高總經理說:「想讓客戶轉單,得先讓他們認識、理解,最後打從心底『認同』!」 這跟交朋友一樣,最好的關係不是靠包裝,而是誠實。 她分享 45 歲創業的心路歷程,把古人的道理換個說法,變成現代人的處世原則,讓我們做決定時心裡更踏實,知道自己沒走錯路。 這集不只聊專業,更在聊如何在亂世中交到真心朋友。 不論你在上班或創業,這場對話都會讓你發現:原來「堅持做對的事」,就是最強大的力量! --Hosting provided by SoundOn ...more47minPlay
March 05, 2026第5季EP8【企業如何打造有溫度、有共鳴的ESG文化】 feat. 中華電信 許文馨財務長平常想到中華電信,只想到訊號滿格或繳帳單嗎?💸 其實電信龍頭不只這些冰冷的基台,遠比我們想像中的溫暖! 本集邀請 #許文馨 財務長,聊聊市值兆元企業如何把冷冰冰的科技變出「人情味」。 他們在偏鄉辦了「馨心學堂」,教老爺爺、老奶奶玩科技。🎨 財務長坦言,長輩常因對科技不熟而容易被詐騙,透過學堂陪伴,不只讓長輩學會保護自己,更與身障講師共創了近千幅 AI 畫作!讓長輩們從「毫不熟悉網路世界」變成「AI 藝術家」!💪 許財務長說:「企業社會責任,其實並不是企業的額外成本。」原來我們繳的電話費,也默默變成了台灣角落的笑聲與回憶。💖 讓大家聽完對手上的訊號格有不一樣的感覺!🌈 --Hosting provided by SoundOn ...more48minPlay
February 20, 2026第5季EP7【土地復甦螢火現:頭城農場的綠色重生】 feat. 頭城農場 林宏達經理農場經營難道只是種種菜、接接團體嗎?🌱 本集邀請 #頭城農場 林鴻達經理,分享這片 120 公頃土地的山林趣事。他們從 40 年前扎根,不僅堅持循環農業,更成為「東北角暨宜蘭海岸國家風景區」首間獲得國際 GSTC 永續認證的旅館!🏆 🌟 頭城農場的永續實戰: 🤝 把鄰居當家人: 農場主動與在地小學、大學合作,讓這裡成為人才的孵化基地。把懵懂的實習生,練到能處理千人餐點的大廚! 🌲 疫情下的驚喜: 兩年沒客人也不裁員,把鏡頭對準了山林。記錄了野豬日記、猴子自拍,讓這片土地在最安靜的時候,反而被世界看見了最熱鬧的生態生命力。📸🐗🐒 🌊 守護山也守護海: 連結太古可口可樂等企業,支持大溪漁港「海廢船長」,讓 ESG 變成真實的在地改變。 --Hosting provided by SoundOn ...more38minPlay
February 05, 2026第5季EP6【清華永續DNA:從校園出發的ESG內建工程】 feat. 清華大學 林福仁永續長大學不僅是夢想起飛的平台,更是帶領學生從「知道」跨越到「做到」的引路人。清華大學作為全台首設「永續長」職位的大學,正致力於將 SDGs 與永續精神 實踐在校園的每個角落。 一般人對永續的印象往往停留在環境保護、減廢循環或企業 ESG 報告等生硬概念,甚至認為永續只是在撰寫枯燥的報告書。然而,在清華大學,永續不只是文書作業,而是透過科技與行動真實發生的日常。林福仁永續長分享了學校如何運用 AI 技術標註研究指標,讓老師們在投入專業研究的同時,也能清晰看見自己的學術成果正與全球議題緊密接軌。 除了科技的應用,校園中更充沛著實踐的熱情。一群學生為了拯救南校區的「午餐荒」,自主發起了一場循環餐盒計畫,成功將解決問題的初衷轉化為校園的常態服務。從精密的 AI 數據到一份熱騰騰的便當,師生們正用熱情將永續價值徹底「內建」於日常生活之中。 --Hosting provided by SoundOn ...more54minPlay
January 22, 2026第5季EP5【從學生作業到創業: 台北囝仔南漂雲林挺小農】 feat. 三小市集 李宜倩執行長故事要從雲林斗六一個被遺忘的防空洞說起。一位設計系的女孩因為畢業專題,意外闖進了這塊充滿人情味的土地。在那裡,她認識了人生中第一位農夫朋友,親眼看見餐桌食材背後,小農們真實的生存困境。這份單純的感動,讓她決定在雲林留下來,將一個學生專題,醞釀成守護土地一輩子的志業。 在三小文創的字典裡,「三小」從不是負面詞語,而是蘊含著幸福能量的語言:「小人物」、「小土地」與「小滿足」。執行長李宜倩深知台灣農地破碎、規模小,但她相信只要每位小人物都願意用友善環境的方式耕作,這份微小的力量串連起來,就能為地方帶來巨大的改變。 --Hosting provided by SoundOn ...more46minPlay
January 09, 2026第5季EP4【從廢枝到永續奇蹟:打造有溫度的森林循環】 feat. 木酢達人 陳偉誠創辦人【士說新語秀倫理 第五季 EP4】 「做木炭的人,一輩子都翻不了身嗎?」 木酢達人創辦人陳偉誠將傳統家業華麗轉型, 把燒炭產生的水煙提煉成守護健康🏠的「木醋液」, 讓營業額從 300 萬翻轉至 3000 萬!📈 透過技術創新,將廢棄物變成永續精品。 他推動森林循環♻, 讓校園倒木化身為課桌椅, 掃描 QR Code 就能看見大樹🌳的一生! 深受日本🇯🇵「為 60 年後的孫子種樹」的精神啟發, 陳偉誠用行動證明💪 ESG 不只是短期的口號,而是一場需要長遠耕耘的實踐旅程!🚀🌿 --Hosting provided by SoundOn ...more38minPlay
December 19, 2025第5季EP3【火鍋裡的永續魂: 從風格品牌到ESG實踐家的溫度經營學】 feat. 太和殿 沈琬董事長【士說新語秀倫理 第五季 EP3】 在餐飲業,降低成本是本能 但太和殿的沈琬董事長卻選擇反過來 26 歲拿下金鐘獎的她,卻離開媒體圈,走進餐飲業,創立了麻辣鍋品牌太和殿。把舞台從鏡頭前移到餐桌旁,不是為了跨界挑戰,而是想做一件更「能改變日常」的事 在太和殿,「打包」不是不好意思的選項,而是一種設計 從主動補齊食材、讓料理成為下一餐,到以拼盤方式供應小農有機蔬菜,沈琬試著把「不浪費」變成制度,而不是口號。即使成本更高、流程更麻煩,她仍選擇這條路 她說:「五千年前的人就在過永續的生活,我們卻用兩百年把它破壞得差不多了」 這一集,從一鍋湯、一盤菜、一個「要不要打包」的瞬間出發,聽沈琬談永續,如何真正走進日常與決策 --Hosting provided by SoundOn ...more42minPlay
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