Stundenull-talk

Sabine Brase

Vordenkerin 2021 - Die erste Preisträgerin aus der Pflege

Am Anfang, als junge Krankenschwester sagte sie zu ihrer Stationsleitung, dass sie das auch mal machen wolle ... Entscheidend, war deren Reaktion: Sie traute es Sabine Brase zu. ... und dann ging die rasante Reise los...

Heute ist Sabine Brase Pflegedirektorin am Klinikum in Oldenburg und das weder aus Zufall noch zum ersten Mal in einem Krankenhaus der Maximalversorgung.

Sie pflegt die Pflege nicht, sondern sie entwickelt sie mit ihrem Team strategisch weiter. Ein hohes Innovationstempo, was nicht jedem liegt. Jedoch ist es ihr Ziel die Professionalität dahin zu entwickeln, dass dies (auch) in Zukunft ein attraktiver Arbeitsplatz ist.

Ihr Engagement wird gesehen und belohnt, der Medizinpreis "Vordenker-Award" ging das erste Mal an die Pflege - in Person von Sabine Brase.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Am liebsten eine/n Mentor/in an der Seite

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Ende meiner Tätigkeit im Klinikum Region Hannover (von da ab in der Bundesrepublik unterwegs)

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Das ändert sich ständig. Derzeit das Buch“ Die zukunft der Führung"

Wie können Interessierte Dich erreichen?

Via Mail und soziale Medien

Dankeschön

(C) 2019-2021 Stefan Hund

_________

Du hast Deine Stundenull vor Dir und suchst eine erfahrene Begleitung auf dem Weg der Transformation zu Deinem Phönix-Moment? Dann lade ich Dich zu einem unverbindlichen 20 Minuten-Kennenlern-Gespräch ein. Drücke einfach auf diesen Text.

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com/Gast-werden

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenulltalk

https://stefanhund.com/akku-aufladen

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.podcast-leuchtturm.de

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter?

Ich wurde zum Sterben nach Hause geschickt!

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist.

Schon im Alter von 4 Jahren wurde bei mir eine normalerweise tödlich verlaufende Krankheit entdeckt und ich wurde zum ersten Mal zum Sterben nach Hause geschickt. Mit 18 Jahren betrug meine Lebenserwartung noch 6 Monate und mit 30 Jahren wurde ich erneut zum Sterben nach Hause entlassen. Nicht nur diese gesundheitliche Karriere ;-) hat mich geprägt und auch sie hat mich dazu immer wieder gebracht, nach mir zu schauen und mich immer wieder neu zu erfinden, was bis heute nicht aufgehört hat. Als ich mit 30 also erneut vor meinem "Lebensende" stand, war ich bereit zu gehen, jedoch war das Leben nicht bereit mich aufzugeben. Es brauchte zwar eine ganze Zeit, bis ich meinen Lebensmut und Lebenssinn wieder gefunden hatte und ich holte mir jegliche Unterstützung an meine Seite, bis ich endlich auch alleine wieder laufen und für mich und meine Bedürfnisse einstehen konnte. Entgegen aller Prognosen machte ich mich nach 9 Monaten selbständig und besass sogar die Frechheit einige Jahre später zwei gesunde Kinder zur Welt zu bringen. Ich lernte wieder mal, dass es entscheidend ist, alles zu überprüfen, was von außen an dich herangetragen wird und alles den Wert hat, es zumindest einmal auszuprobieren. Leben passiert im Moment und der sollte gut genutzt und vor allem genossen werden. Bald werde ich nun 50 Jahre jung und habe in den letzten Jahren noch die eine und andere "Stunde Null" erlebt, nur war ich da dann nicht mehr bereit aufzugeben sondern erst recht alles zu geben und das tue ich bis heute.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Dass das Leben wie eine Achterbahnfahrt ist und Du daher immer gut vorbereitet bzw. "gerüstet" sein solltest.

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Meine Scheidung, der Vater meiner Kinder ist bis heute mein härtester Lehrmeister.

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

Dass Du immer alles alleine schaffen musst und dass nur mit eiserner Disziplin und ständigem Fleiß und dass Dir nie etwas geschenkt wird!

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

Der frühe Tod meiner Mutter, mein eigenes Mutter-Dasein, meine Selbständigkeit z.B. der ständige Spagat als Alleinverantwortliche!

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Alle Bücher von Bodo Janssen. Er zeigt meiner Meinung nach derzeit am besten auf, wie eine authentische und vor allem wertschätzende Unternehmenskultur entwickelt und gelebt werden kann und das auch in Krisenzeiten. Und wir brauchen dringend andere Unternehmenskulturen. Sein aktuellstes Buch heißt: "Eine Frage der Haltung!"

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

Entweder über LinkedIn oder FB und über www.petrawagner.com. Derzeit Aktion: 30 Minuten Kennenlerngespräch für FK!

Dankeschön

(C) 2019-2021 Stefan Hund

_________

Du hast Deine Stundenull vor Dir und suchst eine erfahrene Begleitung auf dem Weg der Transformation zu Deinem Phönix-Moment? Dann lade ich Dich zu einem unverbindlichen 20 Minuten-Kennenlern-Gespräch ein. Drücke einfach auf diesen Text. oder komme auf meine Seite www.stundenull-talk.com

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com/Gast-werden

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenulltalk

https://stefanhund.com/akku-aufladen

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.podcast-leuchtturm.de

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter? 

Ich hatte zum zweiten Mal einen Burnout.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist. Denke bitte auch an die überraschenden Klippen und die unerwarteten Learnings. *

Ich bin zu meinem Arbeitgeber gegangen. Ich habe ihm mitgeteilt, dass es so nicht weiter geht. Das mein Herz nicht mehr mit dabei ist. Das ich mich jetzt einsetzen will für die Beibehaltung der Biodiversität. Dazu will ich Gemüse, Obst, Kräuter und Blumen auf biodynamische Weise anbauen. Dafür brauchte ich eine 2 jährige Fotbildung.

Und ich will Menschen miteinander verbinden. Auch dadurch, dass sie gemeinsam ernten oder sich auf einen Besuch hier treffen. Ich will auch, dass Vertrauen wächst, damit geht vieles leichter. Klar es ist ein Risiko, weil, wenn es scheitert ich unser Haus verlieren kann. Ja, es ist harte Arbeit, aber mit Freude gemacht, fällt es nicht so schwer. 

Ich habe mein Leben lang mit Gruppen gearbeitet. Auch dieses Projekt bin ich mit einer Gruppe gestartet. Aber das ging mir zu langsam. Dann habe ich alleine weiter gemacht. Und sehr schnell 1 Hektar Grund gefunden, den ich bearbeiten durfte. Danach sind wieder Menschen gekommen die mir halfen – und so weiter. 

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Nichts, ich lerne während ich arbeite. Ich sollte wirklich keine Angst haben, Fehler zu machen. 

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Mein Burnout

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

Das man auch respektvoll, ohne Gift/Pestizideinsatz und mit sehr geringer Hilfe von Maschinen genug ernten und ein Einkommen daraus erwerben kann.

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

Das kann ich nicht sagen, es waren viele, von denen ich lernen durfte.

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

„Green gold“

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

www.plukruinuden.nl 

Dankeschön

(C) 2019-2021 Stefan Hund

_________

Du hast Deine Stundenull vor Dir und suchst eine erfahrene Begleitung auf dem Weg der Transformation zu Deinem Phönix-Moment? Dann lade ich Dich zu einem unverbindlichen 20 Minuten-Kennenlern-Gespräch ein. Drücke einfach auf diesen Text.

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com/Gast-werden

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenulltalk

https://stefanhund.com/akku-aufladen

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.podcast-leuchtturm.de

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter?

Klassisch, als ich meine Doktorarbeit verteidigte war ich schon 3 Monate arbeitslos. Also, auf zu neuen Ufern - eine Postdoc Stelle musste her.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist.

Ich bekam ein Angebot in einem EU Projekt in Estland an der Universität in Tartu zu arbeiten, zunächst für 2-1/2 Jahre. In dieser Zeit haben ich und der Zufall einige Weichen gestellt. Die wichtigste war es mit der Universität in Helsinki zu kooperieren. Eine erste Hürde war das Ende meines Projekts und die Entscheidung trotz 2/3 Gehaltseinbuße in Estland zu bleiben. Ich habe dann neben der Arbeit als Wissenschaftler noch als Lehrer an einer Schule gearbeitet, das hat mir viele neue Erfahrungen eingebracht. Und, ja die Estnische Sprache ist auch eine Klippe, dem Finnischen verwand und eine echte Herausforderung. Ich habe dann ein eigenes Projekt gewonnen und in den letzten 12 Jahren eine Messstation aufgebaut an der international im Bereich Klimawandel, Wald und Forstbetrieb, Ökosysteme geforscht wird. Seit letztem Jahr bin ich Professor für Datenwissenschaften und Modellierung von Waldökosystemen.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Wieviel es mir gibt, die Grenzen des Wissens zu verschieben.

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Ich habe keinen größten Misserfolg erlebt, aber, in der Wissenschaft gibt es permanent Misserfolge. Man muss lernen genau damit umzugehen. Denn, man steht an einer Stelle an der man niemanden mehr um Rat fragen kann, man ist an der Front.

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

In den Naturwissenschaften sind Mythen Mangelware.

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

Im Bezug auf meine Karriere ist da Prof. Pertti Hari aus Helsinki. Wir haben uns 2007 getroffen und ich habe einen Mentor und Freund gewonnen. Wir haben, vielleicht zufällig, ähnliche Biographien was unsere wissenschaftlichen Werdegänge betrifft. Er ist schon über 70 und hat mir viel über Estland zu Zeiten der Sovietunion erklären können, aus dem Blickwinkel des "Nachbarn". In Estland selbst gibt es nicht die eine Person aber die gesamte unglaublich dynamische Entwicklung der letzten 16 Jahre und eine Reihe von Freunden die helfen in einer anderen Kultur anzukommen. Eine Reihe von Ereignissen die mich stark beeinflusst haben stehen im Zusammenhang mit meinen Projekten die mich auf Expeditionen nach Grönland geführt haben. Zu erfahren was Klimawandel bedeutet, direkt vor Ort, im Kontakt mit den Menschen deren Leben sich dadurch radikal und schnell ändert schärft den Blick für das Wesentliche.

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung?

Thinking fast and slow von Daniel Kahneman (ich habe es in Englisch aber gibt's bestimmt auch in Deutsch). Das Buch hat einen ökonomischen Hintergrund aber auch einen psychologischen. Ich sehe den Gewinn darin dass viele Verhaltensweisen die man täglich als Führungskraft, in Unternehmen aber auch in allen anderen Bereichen des Lebens antrifft eingeschätzt werden können.

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

Am einfachsten eine email schreiben und http://smear.emu.ee

Dankeschön

(C) 2019-2021 Stefan Hund

_________

Du hast Deine Stundenull vor Dir und suchst eine erfahrene Begleitung auf dem Weg der Transformation zu Deinem Phönix-Moment? Dann lade ich Dich zu einem unverbindlichen 20 Minuten-Kennenlern-Gespräch ein. Drücke einfach auf diesen Text.

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com/Gast-werden

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenulltalk

https://stefanhund.com/akku-aufladen

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.podcast-leuchtturm.de

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

Meine Wegstrecke hatte sich auf lächerliche 10 Minuten Gehzeit reduziert. Grund war ein Defekt in meiner Wirbelsäule und chronische Schmerzen.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist.

Ich war fast 20 Jahre als Sekretärin in einem Betrieb tätig, der sich der Einrichtung von Krankenhäusern (besonders dem Instrumentarium für Operationen) widmete. Vor zwanzig Jahren verlor ich aufgrund meiner Wirbelsäulenerkrankung meine Arbeit. Aufgrund von überzogenen Wünschen meines Mannes und meiner mangelnden Frustationstoleranz, seine schlechte Laune zu ertragen, wenn die Wünsche unerfüllt blieben, haben sich in der Ehe mehr als € 200.000,--Schulden angesammelt. Nach einem Jahr Krankenstand war ich arbeitslos, bewarb mich bei mehr als dreißig Firmen, bis ich endlich einsah, dass ich mich in einer Sackgasse befand.

Aus persönlichem Interesse absolvierte ich während meiner Tätigkeit als Sekretärin eine Ausbildung für Logotherapie und Existenzanalyse. Ich dachte nie daran, dies auch beruflich auszuüben. Schlussendlich war der Wechsel in einen völlig anderen Beruf die einzige Chance das finanzielle Desaster irgendwie zu bewältigen. Ich gründete das TILO, das Tiroler Institut für Logotherapie und Existenzanalyse, bildete mich weiter und begann Vorträge und Seminare im gesamten deutschsprachigen Raum zu halten. Seit 2005 ist das TILO zertifiziertes Ausbildungsinstitut und mit meinem Team habe ich seither 15 Lehrgänge mit jeweils 6 Semestern geleitet, sechs Bücher geschrieben und zwölf Tagungen und Kongresse mit namhaften Referent*innen veranstaltet.

Bei allem beruflichen Erfolg sind das größte Geschenke meines Leben, mein Sohn, meine Tochter und fünf Enkelkinder.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Ich hätte viel öfter meinen Ideen und meinem Gefühl vertrauen können.

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Von einem deutschen Verlag wurde ich gebeten, Vorträge meines Lehrers in einem Buch herauszugeben. Intensiv arbeitete ich sechs Monate daran. Zwei Wochen vor der Deadline erklärte mir mein Lehrer, dass er das Buch nicht möchte. Der Verlag gab mir zwei Wochen zusätzlich und so kam ich zu meinem ersten Buch mit eigenen Texten.

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

Sinnvolles Leben ist eine gute Sache – doch wir müssen nicht in jede Sinnlosigkeit einen Sinn hineininterpretieren.

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

Meine Großmutter (1898 – 2002)

Václav Havel

Viktor E. Frankl (Begründer der Logotherapie und Existenzanalyse)

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Im Grunde gut von Rutger Bregmann

Rutger Bregmann ist Historiker und hat in vielen Bereichen recherchiert und beweist folgende Erkenntnis:

„In Notsituationen kommt das Beste im Menschen zum Vorschein.

Ich kenne keine andere soziologische Erkenntnis, die gleichermaßen sicher belegt ist und dennoch gänzlich ignoriert wird.

Das Bild, das in den Medien gezeigt wird, ist dem, was nach einer Katastrophe tatsächlich geschieht, diametral entgegengesetzt.“

Führungskräfte sollten ihren Mitarbeiter*innen wesentlich mehr Vertrauen als Verdächtigungen entgegenbringen.

Invictus, Film von Clint Eastwood über die südafrikanische Rugby Nationalmannschaft unter der Regierung Mandela.

Nelson Mandela erkannte, dass gemeinsame Begeisterung für die Rugby Nationalmannschaft die Regenbogennation vereinen könnte.

Das gemeinsame Wofür stärkt ein Team mehr als jede Gehaltserhöhung.

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

über meine Homepage www.ingepatsch.at wer mir eine Mail schreibt, dem schicke ich gerne eines meiner Bücher

Dankeschön

(C) 2019-2021 Stefan Hund

_________

Du hast Deine Stundenull vor Dir und suchst eine erfahrene Begleitung auf dem Weg der Transformation zu Deinem Phönix-Moment? Dann lade ich Dich zu einem unverbindlichen 20 Minuten-Kennenlern-Gespräch ein. Drücke einfach auf diesen Text.

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com/Gast-werden

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenulltalk

https://stefanhund.com/akku-aufladen

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.podcast-leuchtturm.de

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

lädt Unternehmerinnen und Unternehmer ein, die erlebt haben, dass ihr Leben nicht so weiter geht, wie gedacht - und dadurch eine Transformation erlebt haben.

Meine zwei Angbote für Dich:

Stehst Du selbst vor einer Stundenull, dann Ich lade Dich zu einem unverbindlichen virtuellen Kennenlern-Espresso ein. 30 Minuten nehme ich mir exklusiv für Dich und deine Situation Zeit. Kostenlos – aber mit Sicherheit nicht umsonst 😉 Du erhältst. individuelle Tipps und neue Sichtweisen für Deine momentane Lebenssituation und damit Handlungsalternativen aus der Krise heraus.(einfach hier klicken, jeden Mittwoch gibts drei Termine)

2) Mein Phönix-Impuls - alle 14 Tage

(C) 2021 Stefan Hund

Mein heutiger Talk-Gast:

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter?

Der Sinn und damit jegliche Motivation ging mir plötzlich verloren.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist.

Mit bereits 15 Jahren stieg ich mit meiner ersten Ausbildung voll ins Berufsleben. Mit 19 Jahren gründete ich mein erstes eigenes Unternehmen. Nach vielen Erfolgen, Auszeichnungen und Preisen landete ich bereits mit Mitte 20 in einer Sinnkrise. Hier wurde mir wieder meine tiefere Mission bewusst nach der ich bereits mein ganzes Leben mehr oder weniger gestrebt und gehandelt hatte. Danach veränderte sich meine Haltung zum Unternehmertum und den angrenzenden gesellschaftlichen Feldern radikal. Ich stellte mich meinen eigenen Wiederständen und Begrenzungen und trete heute mehr denn je für ein anderes Bewusstsein im gesellschaftlichen Miteinander und in Geschäftsfeldern ein.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Erst „Sein“ dann „Haben“

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Die sehr große Enttäuschung von einem Mitarbeiter und den daraus resultierenden Folgen für mein Unternehmen und den Weg von vielen Beteiligten. Mein größtes Learning dabei war das meine Aufrichtigkeit und Ehrlichkeit bezüglich unserer Unternehmenswerte von Anfang an ein komplett anderes Feld und Ergebniss kreiert hätten .

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

Einheitsbewusstsein in Unternehmen, Geschäftsbereichen und dem Thema Arbeit generell, damit die eigenen Qualitäten der Menschen in den Vordergrund ihres Wirken und Handelns kommen.

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

Einer meiner ersten Chefs, Leonhard Stärk vom BRK. Meine spirituelle Lehrerin Kun Ya und meine Großmutter.

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Bob Burg - der go Giver. Wie Fühung und Verkauf erfolgreich gelingt anhand von „Geben“ und nicht von „Nehmen“.

Wie können Interessierte Dich erreichen?

Social Media;)

Dankeschön

(C)2021 Stefan Hund 

www.stundenull-talk.com/impressum

Musik: Intro/Outro: Watch the world burn -  Tristan Norton & Martin Kottmeier (Premiumbeat)

Musik: Einblendungen: One last time by Dan Pillipson (Premiumbeat)

Leonie Michaelis

Das Leben ist eine Bühne

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter?

Es geht immer weiter. Ich bin verantwortlich für meine Gefühle, Gedanken und Handlungen. Das Leben passiert einfach. Was ich daraus mache, wie ich damit umgehe: Ich kann es zu jedem Zeitpunkt entscheiden. Also entscheide ich mich bei Herausforderungen: einfach heiter weiter und daraus zu lernen und zu wachsen.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist.

In 15 Jahren soziale Arbeit und in 5 Jahren Selbständigkeit habe ich viele Situationen gesehen, begleitet und erlebt, wie Menschen mit Herausforderungen und in Krisen miteinander umgehen. Mein Gefühl - ich will einen Unterschied machen und Menschen in Führung und Verantwortung dazu inspirieren miteinander zu wachsen und zu lernen statt nur die Schuldfrage laut stark zu diskutieren. Was oft eine Energieverschwendung ist, finde ich.

Wie wäre es, wenn wir objektiv auf die Sitation schauen würden und dann mit allen Ressourcen, die die Gruppe mitbringt zum höchsten besten Wohl des Ganzen agieren würden...? Mir gefällt die Idee und in meiner Arbeite vermittle ich das Mindset und die Werkzeuge dazu.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

Im Leben gibt es nur zwei Motivationen - Lieb bzw Lust und Angst bzw Schmerz. Viel mehr Menschen, als ich dachte agieren aus Angst während sie mich anzulächeln scheinen und mir ihre großen Erfolge/Pläne erzählen.

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning für Dich gebracht hat? *

Nicht jeder, der mir helfen wollte auf meinem Weg, war wirklich an meinem Erfolg interessiert. Was ich daraus gelernt habe: Mein Bauchgefühl ist immer richtig und meine Werte sind immer klarer. Beides zusammen sind meine zuverlässigsten Berater

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

Persönlichkeitsentwicklung und beruflich Erfolg ist kein Event sondern ein „infinite game“ (Simon Sinek) - es geht nicht darum gegen andere zu gewinnen. Es geht darum heute weiter zu sein als ich gestern war und so lang wie möglich im Spiel zu bleiben.

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

1. Momo - Michael Ende - weil ich als Kind die Geschichte gelesen habe, wollte ich auch stumme Vögel zum Singen bringen (Sozialpädagogin).

2. mehrere Umzüge als Kind und dadurch auf 4 Schulen gewesen - ich weiß wie es ist „die Neue“ zu sein und wie sich Menschen in ähnlichen Situation (neu in einer Gruppe - Team, C-Level...) willkommen und wertgeschätzt fühlen,

3. Mein Coach, der mit Bob Proctor arbeitet und mir alles darüber bei bringt, wie ich die universellen Gesetzte für mich und das erreichen meiner Vision von einer wertschätzenden Gemeinschaft in der alle ihre Gaben und Talente kennen und zum Wohle des Ganzen einsetzen, nutze.

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Nur eins? Ich mach vielleicht mal ne Liste... Spontan: Stille Revolution - wie geht Führung wenn aus „Kostenstellen“ wieder Menschen werden und aus „ich hab immer recht - weil ich der Boss bin“ auch wieder Menschen, die Fehler machen, sich WIRKLCH für ihre Mitarbeiter:innen interessieren und Arbeitsbedingungen schaffen wollen, damit letztere ihr gesamtes Potential entfalten können..

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

Ein inspirierendes Gespräch, herausfinden wo Du stehst und wie Du Deine Talente und Erfahrungen einsetzten kannst, um Deine Ziele zu erreichen, kannst Du Dir hier vereinbaren: https://leonie-michaelis.com/kennenlernen/

Dankeschön

(C)2021 Stefan Hund 

_________

Stundenull-Talk By Stefan Hund

Unternehmer Sprechen Über Ihre Stundenull Und Ihren Phönixmoment

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Deine Bewerbung Als Interviewgast

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com

Du erreichst Stefan Hund

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenull

Phönix-Impulse 

Dein wöchentlicher, kostenfreier Impuls aus allen Interviews: https://stefanhund.com/52impulse

Dein eigener Podcast

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.stefanhund.com/podkurs

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter?

Nach einem Höhenflug beging ich Bruchlandung, privat und in Folge unternehmerisch. Das rückt die großen Fragen des Lebens nach Sinn und Unsinn in den Vordergrund. Das Gute ist: am Boden kann es nur aufwärts gehen.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist.

Mein Leben beginnt als schüchternes Kind, das den eigenen Platz im Leben nicht so recht findet. Während ich mich immer mehr in die innere Welt zurückzog, beschloss ich die Flucht nach vorne zu begehen und dem kleinen dörflichen Leben zu entfliehen, indem ich "Karriere" mache. Das habe ich in die Tat umgesetzt, ohne das Contra zu reflektieren. Auf der Höhe der Erfolgswelle, beschloss ich nebenberuflich zu gründen. Wieder ohne die Konsequenzen auf mein privates Umfeld zu berücksichtigen. Der Rest waren falsche Berater und schlechte Verträge. Zu guter Letzt bin ich Ende 20 wieder im Haus meiner Eltern eingezogen. Während mich der Tinnitus wach hielt, stellte ich die großen Fragen des Lebens. Initial befand ich mich im Opfermodus. Doch ein vielfältiges Netzwerk und starke Vorbilder begleiteten mich auf dem Weg zum authentischen Ich und zurück in meine Stärke. Ich bin heute mit voller Leidenschaft Führungskraft und Unternehmer. Jetzt steht nicht mehr das Ego im Vordergrund, sondern der Wunsch, Unternehmen und Menschen zu transformieren, für Erfolg und für Glück.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Deiner Karriere gerne gewusst hättest? *

It all starts with „why“. Wenn Menschen erlernte Grenzen sprengen, entsteht Großartiges. Lerne deine Persönlichkeit, deine Einzigartigkeit kennen. Wenn du Zugang hast zu deinen Emotionen, kannst du dich und andere führen.

Was ist DER Mythos in Deinem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest? *

Mit Fleiß wird man erfolgreich, Führung bedeutet rationale Professionalität

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Dich am meisten beeinflusst?

Barrack Obama, Ruth Bader Ginsburg, meine Eltern

Welches Buch / Welchen Film empfiehlst Du Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreibe auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Big Five for Life. Für alle, die Ihre privaten Träume auch im beruflichen Umfeld verwirklichen wollen.

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

mein Name ist einzigartig im Universum, ihr findet mich auf jedem Social Media Kanal oder via https://linktr.ee/sabrinavonnessen

Dankeschön

(C) 2021 StefanHund.com

Dankeschön

(C)2021 Stefan Hund 

_________

Stundenull-Talk By Stefan Hund

Unternehmer Sprechen Über Ihre Stundenull Und Ihren Phönixmoment

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Deine Bewerbung Als Interviewgast

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com

Du erreichst Stefan Hund

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenull

Phönix-Impulse 

Dein wöchentlicher, kostenfreier Impuls aus allen Interviews: https://stefanhund.com/52impulse

Dein eigener Podcast

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.stefanhund.com/podkurs

Impressum: https://stefanhund.com/impressum

Deine "Stundenull" - Warum ging es nicht weiter?

Weil ich meine Berufung noch nicht gefunden hatte. Das Studium dümpelte so dahin.

Bitte erzähle in 10-15 Zeilen Deine Geschichte vom "Phönix aus der Asche", der Du heute bist. Denken

2003 meldete ich mich von der Uni ab und beantragte Sozialhilfe. Erst war es spannend für „Nichtstun“ Geld zu bekommen, aber sehr schnell unbefriedigend. Also machte ich mich auf den Weg, besuchte 4 Klöster in 11 Wochen und machte Praktikas in verschiedenen handwerklichen Bereichen. Hängengeblieben bin ich dann im Gartenbau, leider konnte der Prinz-Georg-Garten keine Lehrstelle anbieten. 1 Jahr kämpfte ich gegen das Arbeitsamt für einen Ausbildungsplatz. Ende 2004 konnte ich dann im BFW Frankfurt (Bad Vilbel) anfangen zu arbeiten. Bis zur Selbstständigkeit war es dann noch ein langer Weg.

Was ist die Sache, die Du am Anfang Ihrer Karriere gerne gewusst hättest? *

Das Wünsche wahr werden, wenn man daran arbeitet.

Was ist Dein größter/schmerzhaftester Misserfolg, der gleichzeitig das meiste Learning gebracht hat? *

Mein Burnout nach dem Abitur 1991.

Was ist DER Mythos in Ihrem Beruf/Bereich, den Du entlarven möchtest?

Das Berufsgartenbau etwas mit Hobbygärtnern zu tun hat.

Welche 3 Menschen / Figuren/ Ereignisse haben Sie am meisten beeinflusst?

Mein Nachbar und Meister Detlev W. (+2005), mein alter Chef vom Palmengarten, mein buddhistischer Lehrer Ajahn Ofer

Welches Buch / Welchen Film empfehlen Sie Führungskräften / Unternehmern in der Veränderung? Bitte schreiben Sie auch kurz, worin der Gewinn liegen könnte ... *

Martin Massow - Freiberufler Atlas (für Gründer)

Wie können Interessierte Dich erreichen? Ggf. ein Goodie? *

0176 1033 1033

Ollis-gartenbau.de

Dankeschön

(C)2021 Stefan Hund 

_________

Stundenull-Talk By Stefan Hund

Unternehmer Sprechen Über Ihre Stundenull Und Ihren Phönixmoment

Homepage: https://stundenull-talk.com 

iTunes: https://podcasts.apple.com/de/podcast/stundenull-talk/id1487979034

Spotify: https://open.spotify.com/show/6K6opZAr6GadVjiDhwc0Sr

Deine Bewerbung Als Interviewgast

Bewerbung für ein Interview: www.Stundenull-talk.com

Du erreichst Stefan Hund

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/stefanhund/

Facebook: https://www.facebook.com/St.Hund/

Facebook-Seite: https://www.facebook.com/Stundenull

Phönix-Impulse 

Dein wöchentlicher, kostenfreier Impuls aus allen Interviews: https://stefanhund.com/52impulse

Dein eigener Podcast

Mini-Workbook (4free) zum eigenen Podcast: www.stefanhund.com/sdp

Podcast-online-Kurs: www.stefanhund.com/podkurs

Impressum: https://stefanhund.com/impressum