ゲストに経済産業省近畿経済産業局の

沼本和輝さんをお迎えします。

テーマは「BE THE LOVED COMPANY PROJECT」。

なぜ経産省という組織の中から、

「愛」や「幸せ」といった、一見ビジネスらしくない言葉が生まれたのか。

その背景には、現場を歩き続ける中で沼本さんが抱いた

「いい会社って、何だろう？」という素朴で根源的な問いがありました。

人手不足なのに人が集まる会社。

採用に困らない中小企業。

そこに共通していたのは、給与や制度ではなく、

“今いる人が気持ちよく働ける環境”への投資でした。

第1部では、

Loved Companyプロジェクトが立ち上がった原点、

経産省の中で「問いを立てる」部署の役割、

そして「人的資本経営」を“人の言葉”に翻訳、編集していった過程を辿ります。

制度をつくる側から、社会を編集する側へ。

経産省という場所で、なぜこの問いが生まれ、語られ始めたのか。

「愛される会社」は、理想論ではなく、

すでに現場に存在していた——

その発見から始まる、3部作の第1話です。

マンガ・アニメで話題の 『チ。―地球の運動について―』 を、

健士郎、準レギュラー リサ・みや（宮内俊樹）・ひさいん（久井直人） の4人で語り尽くす“解像度上げ雑談” 後編。

※本エピソードはネタバレを含みます。

後編は、登場人物をさらに深掘りしながら、

この作品が投げかける「信じること」「託すこと」「好奇心」の核心へ。

• ​ノヴァクは悪なのか、主人公なのか──“信じる強さ”の複雑さ
• ​シュミットの自然観が示す、人間中心ではない世界の見方
• ​オクジーが担う役割：「正しく理解する」より「伝わる形にする」
• ​託すとは保存ではなく、反論・訂正されること──知が更新され続けるという思想
• ​好奇心（タウマゼイン）を否定しない、という強い肯定
• ​1〜7巻の“白い表紙”と8巻の“星空”、カバー裏の「？」など、仕掛けの読み解き

そして最後には、

「文字は奇跡」から、声を残せる時代の奇跡（ポッドキャスト）へ話がつながっていきます。

結論やネタバレを知っていても、何度でも読み返したくなる——

そんな“余韻の残り方”そのものを味わう後編です。

※本エピソードはネタバレを含みます。

マンガ・アニメで大きな話題を呼んでいる

チ。–地球の運動について−

今回は、働き方ラジオ準レギュラーの

健士郎・リサ・みや（宮内俊樹）・ひさいん（久井直人）の4人が揃い、

この作品の魅力について、じっくり雑談します。

地動説というテーマを扱いながら、

物語が進むにつれて崩れていく「敵と味方」「正義と悪」という単純な対立構造。

地、知、血、感動、正しさと暴力、文字を残すことの重さ──

『チ。』が私たちに突きつける問いは、

実はとても現代的で、私たち自身の生き方や働き方にもつながっています。

• ​ なぜタイトルは「チ。」なのか
• ​ 史実とフィクションが交錯する構造の違和感と納得感
• ​ ノヴァク、バデーニ、ヨレンタ、それぞれの立場が示す「人間の複雑さ」
• ​ 「感動を託す」「文字は奇跡」という言葉の意味
• ​ 分断の時代に、この物語が投げかける問い

前編では、

それぞれが『チ。』にどうハマったのかという入口から、

作品全体の構造や魅力を“解像度高め”で語っていきます。

新年2026年、深夜2時半。

台本なしの独り語りで、年末年始に考えていたことを少し話してみました。

音楽やファッションの世界では、

「王道」と「オルタナティブ」がぶつかり合いながら、

いつも新しい意味が生まれてきました。

HANA、ちゃんみな、サカナクション、トラディショナルな服装。

一見バラバラな話題の中に共通していたのは、

「普通を深く理解したうえで、ズラしていくこと」の大切さでした。

自由に表現したいからこそ、

まずは型を知ること。

王道を知ること。

みんなが何を「当たり前」だと思っているのかを理解すること。

その蓄積がセンスになる。

それはファッションにも、音楽にも、

そして企業文化や働き方にも、まったく同じように当てはまる気がしています。

年始に少し立ち止まりながら、

「自分は普通をちゃんと知れているだろうか？」

そんな問いを自分に向けた、静かな雑談回です。

ピンと来た方がいたら、またどこかで一緒にセッションしましょう。

2026年あけましておめでとうございます！🎍

新年恒例の「2025年振り返り回」後編は、組織変革／ジェンダーギャップ／SessionCrew入門／哲学・アート／そして“祭り”まで。

最近追えてなかった方も、気になるテーマからつまみ聴きできるように、おすすめ回をまとめて紹介します。

⸻

00:00 乘冨賢蔵さん（乗富鉄工所）ゲスト回｜若手が集まる町工場、文化と採用、そして“オープン・ザ・ゲート”

08:26 岡澤陽子さんゲスト回｜なぜ女性部長が増えないのか？ジェンダーギャップの構造

12:14 SessionCrew紹介回（ひさいん相談回）｜仲間づくりの会社？ポッドキャストは最強の仲間づくりツール

15:40 羽渕彰博さんゲスト回｜“縁をつくる”が仕事になる時代／健士郎・リサの起源に触れる回

19:20 「チ。」解説回（後編）｜託すことの意味／反対や訂正こそが“託すことの本質”

23:12 廣瀬智央さんゲスト回｜文化が経済を育てるイタリア／生活がアートになる感覚

28:49 「祭り」の解像度を上げる回｜ビジネスに祭りを。ご縁をつなぐ装置としての“祭り”

33:36 ひさいん準レギュラー化回｜アフタートークから生まれた“仲間の増え方”

私たち働き方ラジオ/SessionCrewは

「いい仲間づくりを大切にすると、結果として、いい仕事やいい働き方が実現できる」

という希望を、実践を持って体現していきます。

今年もよろしくお願いいたします☺️

2026年、ボナンノ！

新年最初の働き方ラジオは、恒例の2025年振り返り回前編です。

2025年も、AI時代の働き方、ファンベース、クリエイティブ、センス、組織と自由、自己表現など、さまざまなテーマをゲストの皆さんと深く対話してきました。

今回は、

• ​最近あまり聴けていなかった方
• ​働き方ラジオのエッセンスをまとめて掴みたい方
• ​健士郎・リサのおすすめが知りたい方

に向けて、「こんな方にはこの回から聴いてほしい」という観点で、パーソナリティおすすめ回を紹介しながら2025年を振り返ります。

これからの働き方を考えるヒントとして、ぜひ気になるところから聴いてみてください。

⸻

00:00 オープニング／ボナンノ！2026年スタート

02:18 佐藤尚之さんゲスト回｜AI時代のファンベースと希望

07:42 横石崇さんゲスト回｜AIで広がるクリエイティブと働き方

11:01 書籍「センスは知識からはじまる」紹介回｜これから重要になるセンスというスキル

16:33 仲山進也さんゲスト回｜自由に働くとは？ネコ・トラ・イヌ・ライオンで読み解く

2026年も、働き方ラジオは

自己表現を軸に、希望のある働き方を探る対話を続けていきます。

番組の感想や、SessionCrew Bar（Slack）への参加希望はお気軽に。

聴いて「ピン」と来た方、よかったら一緒に混ざりましょう。

今年もどうぞ、よろしくお願いします❗️

今回の働き方ラジオは、JAM2025 -1st Session- 昼の部で行った公開収録回。

会場はバリュークリエイト本社。進行は準レギュラーの久井直人（ひさいん）、ゲストに佐藤明（チェット）、岡澤陽子（ようこちゃん）を迎え、「PR／IR／HR／ブランド」が交差する“重なりしろ”を掘りました。

テーマは、企業文化は「なりゆき」なのか、それとも「設計」できるのか。

投資家やステークホルダーにとって、企業価値とは「今期の数字」ではなく「未来への期待」。だからこそ、カルチャーや一貫性をどう伝えるかが重要で、かつ難しい。そこで見えてきたヒントが、ストーリーと体験、そして目に見えるサイン（オフィスの机の並び、家具、空間のこだわり）でした。

さらに、AIが想定問答も戦略も“それっぽく”揃えてしまう時代に、最後に残るのは志やこだわり、そして人の目の輝き。

「伝える」だけでは足りない——“伝わる”をどうつくるのか？

祭り、コミュニティ、対話の時間。

効率では測れない場が、なぜ価値になるのか。

JAMらしく、混ざりながら考えていきます。

JAM公式サイト：https://sessioncrew.com/

※エンディングを刷新しました！

番組の感想や、SessionCrew Bar（Slack）への参加希望はお気軽に。

聴いて「ピン」と来た方、よかったら一緒に混ざりましょう。

書籍『ファンベース』の著者・佐藤尚之さん（さとなおさん）を迎えたゲスト回・第3部（全3部）です。

AIの普及によって、

マーケティングや働き方だけでなく、

人と人がどうつながり、どう生きるのかという前提そのものが変わり始めています。

最終回となる第三部では、

• 広くつながる時代から、ご縁を大切にする時代へ

• バズや拡散ではなく、リアルでライブな関係性の価値

• 小さくても、熱量のあるコミュニティが持つ力

• ブランド・仕事・人生が「旗」になり、人が集まるという考え方

といったテーマを軸に、

生き方であり、働き方でもある「ファンベース的世界観」を深掘りしていきます。

AIが進化するほど、

人間に残されるのは「何を選び、誰と生きるか」。

希望のある未来を、静かに、でも確かに感じられる

シリーズ最終章です。

⸻

📚 新刊のご案内

AIに選ばれ、ファンに愛される。

──変わる生活者とこれからのマーケティング

著：佐藤尚之

▼ Amazon

https://www.amazon.co.jp/dp/4296209841

書籍『ファンベース』の著者・佐藤尚之さん（さとなおさん）をゲストに迎えた、

特別回の第2部（全3部）です。

AIの普及によって変わるのは、

企業の業務効率やマーケティング手法だけではありません。

「お金を出す人＝生活者」そのものが変わる。

AIエージェント／AI執事が常に隣にいる世界では、

嘘やごまかし、言行不一致はすぐに見抜かれ、

誠実であることそのものが、最強のマーケティング戦略になると佐藤さんは語ります。

・なぜ「興味のない人を振り向かせる施策」は通用しなくなるのか

・AIに選ばれるブランドは、どう決まるのか

・「AIルート」と「ファンルート」はどう循環していくのか

企業の信頼、個人の信用、ウェルビーイングまでを見渡しながら、

AI時代に誠実であるとはどういうことかを考える、

全3部構成の核心となる第2部です。

⸻

📚 佐藤尚之 最新書籍（2025年12月発売）

『AIに選ばれ、ファンに愛される。

──変わる生活者とこれからのマーケティング』

著：佐藤尚之

▼ Amazonはこちら

https://www.amazon.co.jp/dp/4296209841

今回の働き方ラジオは、

書籍『ファンベース』著者・佐藤尚之さん、待望の2回目のご登場回です。

前回は

「100分の1を重ねてつくるユニークなキャリア」という話が大きな反響を呼び、

2024年・年間最多再生回となりました。

そして今回のテーマは──

AIの普及によって、ファンベースやPR、マーケティングはどう変わるのか？

世界で流通する情報量は、

2020年：約59ゼタバイト → 2024年：約149ゼタバイト。

もはや「伝わること」自体が奇跡の時代です。

そんな中で登場したAI。

佐藤さんが指摘するのは、

「企業がAIをどう使うか」ではなく、

「生活者が“世界一賢くなる”こと」のインパクトでした。

AIエージェント／AI執事が常に隣にいる世界。

生活者は、嘘やごまかし、言行不一致を一瞬で見抜く。

そのときマーケティングは、

次の二つのルートに収束すると佐藤さんは言います。

──AIルートと、ファンルート。

PR、マーケティング、コミュニティ、

そして“働き方”そのものを問い直す、濃度の高い保存版エピソードの第一部です。（全3部）

📚 佐藤尚之さん 最新書籍

『AIに選ばれ、ファンに愛される。

〜変わる生活者とこれからのマーケティング〜』

著：佐藤尚之

発売日：2025年12月21日

👇 Amazon予約はこちらから

https://www.amazon.co.jp/dp/4296209841/