Trenden Bildiriyorum

Ömer Hoca bu bölümde, hayatın içinden, samimi bir yolculuğa çıkarıyor bizi! 66 yaşındaki Debra Anazonwu'nun "12 Pişmanlığı" üzerinden, hepimizin kendimize sormamız gereken soruları gündeme getiriyor. Geçmişe takılıp kalmadan, geleceğe nasıl daha umutla bakabileceğimizi ve hayatın kıymetini nasıl daha iyi anlayabileceğimizi anlatıyor.

"Pişmanlık... Geçmişin gölgesi, bazen bizi rahat bırakmayan bir sızı." "Kararlar, hayatımızın yönünü belirleyen dönüm noktalarıdır." "Başarısızlık, hayatın bir gerçeği. Hepimiz zaman zaman başarısız oluruz. Önemli olan, bu başarısızlıklardan ders çıkarmak ve onları bir öğrenme fırsatı olarak görmektir."

Ömer Hoca, 41 yaşında olmasına rağmen, bu yazıyı okuyunca kendi hayatını da sorgulamaya başladığını itiraf ediyor. 😊

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected] adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: 66 Yaşındaki Bir Kadının 12 Pişmanlığı İngilizce İsmi: A Dozen Regrets From a 66-Year-Old Woman Yazar: Debra Anazonwu Link: https://medium.com/crows-feet/a-dozen-regrets-from-a-66-year-old-woman-80272f8f532c

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Ömer Hoca bu bölümde, "yeterince para" kavramını masaya yatırıyor ve para ile olan ilişkimizi sorgulamamızı sağlıyor! Darius Foroux'nun "2 İhtiyacınızı Karşılayabildiğinizde 'Yeterince' Paranız Var Demektir" yazısından yola çıkarak, ihtiyaçlarımızı önceliklendirmenin ve para peşinde koşarken hayatımızdaki diğer değerleri unutmamanın önemini vurguluyor.

"Para... Modern dünyanın vazgeçilmezi, bazılarımız için mutluluğun anahtarı, bazılarımız için ise stres kaynağı."

"Hayat, sınırlı bir bütçeyle çekilen bir film gibi. Her sahneye, her karaktere aynı önemi veremeyiz."

"Para, sanki bir alet gibi. Doğru ellerde faydalı işler yapabilir ama yanlış ellerde zarar verebilir."

Ömer Hoca, bu bölümü hazırlarken Ayşe Nur Yetiş'in desteğini de unutmuyor ve ona teşekkürlerini sunuyor. 😊

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: 2 İhtiyacınızı Karşılayabildiğinizde 'Yeterince' Paranız Var Demektir

İngilizce İsmi: You Have “Enough” Money When You Can Afford 2 Needs

Yazar: Darius Foroux

Link: https://dariusforoux.medium.com/you-have-enough-money-when-you-can-afford-2-needs-fd09cb3d8fe7

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Ömer Hoca bu bölümde "bedava"nın psikolojisini çözümlüyor! Yazarın ismini telaffuz etmekte biraz zorlansa da - Jano le Roux, evet galiba doğru söyledim - "Bedava'nın Psikolojisi" yazısından yola çıkarak, deneme sürümlerinin neden bu kadar etkili olduğunu ve bu stratejiyi nasıl kullanabileceğimizi anlatıyor.

"Deneme sürümleri, sanki beynimize küçük bir ödül gibi geliyor. Bir şeyi bedavaya denemek, bize bir kazanç hissi veriyor ve beynimizdeki ödül merkezlerini harekete geçiyor." "Deneme sürümleri, sadece mantığımıza değil, aynı zamanda duygularımıza da hitap ediyor. Dopamin, bize heyecan ve mutluluk veriyor." "Kayıp kaçınma ve sahiplik etkisi, sanki bir mıknatıs gibi, bizi ürüne çekiyor."

Ömer Hoca'nın eğlenceli ve bilgilendirici anlatımıyla, "bedava"nın büyüsüne kapılın ve deneme sürümlerinin satış psikolojisini keşfedin!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: Bedava'nın Psikolojisi İngilizce İsmi: The Psychology of Free Yazar: Jano le Roux Link: https://medium.com/swlh/the-psychology-of-free-08051a7d0839

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Yeni yılda yeni hedefler belirlediniz mi? Peki ya bu hedeflere ulaşmak için bir sisteminiz var mı? Ömer Hoca bu bölümde, Kurtis Pykes'in "Sadece Hedef Belirlemeyin, Sistem Kurun" yazısından yola çıkarak, hedef belirlemenin tek başına yeterli olmadığını, başarıya ulaşmak için sistemler oluşturmamız gerektiğini anlatıyor.

Ömer Hoca'nın keyifli ve bilgilendirici anlatımıyla, hedef belirleme tuzağından kurtulun ve sistem kurmanın gücünü keşfedin!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠⁠⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Ömer Hoca bu bölümde, pazarlama ve satışta duygusal bir bağ kurmanın sırlarını "Kahramanın Yolculuğu" ile açıklıyor! Simon Parsons'ın "Gerçekler Anlatır, Hikayeler Satış Yapar" yazısından yola çıkarak, hikayelerin müşterilerle nasıl daha derin bir bağ kurmamızı sağladığını ve markamızı nasıl akılda kalıcı hale getirdiğini anlatıyor.

Ömer Hoca'nın eğlenceli ve bilgilendirici anlatımıyla, hikayelerin satış gücünü keşfedin ve kendi marka hikayenizi yaratın!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Link: https://bettermarketing.pub/facts-tell-stories-sell-e6c3388f1342

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Ömer Hoca bu bölümde, yaratıcılığı besleyen geri bildirimin sırlarını keşfetmeye davet ediyor! Pedro Porto Alegre'nin "Etkili Yaratıcı Geri Bildirim Verme Sanatı" yazısından yola çıkarak, yaratıcı fikirlere nasıl yapıcı ve destekleyici bir şekilde yaklaşabileceğimizi anlatıyor. Ömer Hoca, kendi deneyimlerinden ve gözlemlerinden yola çıkarak, etkili geri bildirimin özelliklerini ve yaratıcı bir kültür oluşturmanın önemini vurguluyor.

"Yaratıcılık, özünde özgürlüktür. Kalıpları yıkan, sınırları zorlayan, yeni bir şeyler ortaya koyma cesaretini gösteren bir ruh halidir."

"Etkili geri bildirim, bir diyalogdur, bir paylaşımdır. Bu diyaloğun sağlıklı bir şekilde işleyebilmesi için, her iki tarafın da hazırlıklı olması gerekir."

"Yaratıcılığı değerlendirirken, kendi zevklerimize ve beklentilerimize göre değil, objektif kriterlere göre hareket etmeliyiz."

Ömer Hoca'nın samimi ve düşündürücü anlatımıyla, yaratıcılığın nabzını tutun ve etkili geri bildirimin sanatını keşfedin!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected] adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: Etkili Yaratıcı Geri Bildirim Verme Sanatı

İngilizce İsmi: The Art Of Giving Effective Creative Feedback

Yazar: Pedro Porto Alegre

Link: https://medium.com/@pedrohportoalegre/the-art-of-giving-effective-creative-feedback-6bfdc671c247

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Bu bölümde Ömer Hoca, "tembellik" kavramını yerle bir ediyor! Devon Price'ın "Tembellik Yoktur" yazısından yola çıkarak, insan davranışlarının arkasındaki görünmeyen engelleri ve karşılanmamış ihtiyaçları mercek altına alıyor. Ömer Hoca, öğrencilerinden evsiz insanlara, meslektaşlarından kendi deneyimlerine kadar çeşitli örneklerle, "tembellik" yaftasının ne kadar haksız ve yanıltıcı olabileceğini gösteriyor.

"Bir öğrenci derse gelmiyorsa, belki de evde bakmak zorunda olduğu hasta bir yakını vardır."

"Evsiz bir insanı yargılamak kolaydır. Ama o kişinin hayatını yaşamadan, onun mücadelelerini anlamadan yargılamak haksızlık olur."

"Erteleme, tembellikten kaynaklanmaz, aslında kaygı veya yürütücü işlev zorluklarından kaynaklanabilir."

Ömer Hoca'nın samimi ve düşündürücü anlatımıyla, "tembellik" algınızı yeniden şekillendirin ve insanlara karşı daha anlayışlı bir bakış açısı geliştirin!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi [email protected] adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: Tembellik Yoktur

İngilizce İsmi: Laziness Does Not Exist

Yazar: Devon Price

Link: https://humanparts.medium.com/laziness-does-not-exist-3af27e312d01

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Bu bölümde Ömer Hoca, iletişimin sınırlarını zorluyor ve teknik bilgileri yöneticilere nasıl aktarabileceğimizi anlatıyor! Neela'nın "Neden Zeki İnsanlar Karar Vericileri Etkilemekte Başarısız Olur?" yazısından yola çıkarak, yöneticilerin bakış açısını anlamanın, teknik jargondan kaçınmanın ve etkili bir iletişim stratejisi geliştirmenin önemini vurguluyor.

"Yöneticiler, sanki bir satranç oyuncusu gibi, sürekli birkaç hamle sonrasını düşünmek zorunda. Onların zamanı kısıtlı, bu yüzden uzun ve karmaşık açıklamalardan hoşlanmazlar."

"Teknik jargon, sanki bir şifreli mesaj gibi. Ancak şifreyi çözebilecek kişi yoksa, mesaj anlamsız hale gelir."

"Bilgileri çerçevelemek, sanki bir tabloyu güzel bir çerçeveye koymak gibi. Çerçeve, tabloyu daha çekici hale getirir ve dikkatleri üzerine çeker."

Ömer Hoca'nın eğlenceli ve bilgilendirici anlatımıyla, iletişim becerilerinizi geliştirin ve yöneticilerle etkili bir iletişim kurmanın sırlarını keşfedin!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: Neden Zeki İnsanlar Karar Vericileri Etkilemekte Başarısız Olur: Teknik Bilgileri Teknik Olmayan Liderlere İletmek

İngilizce İsmi: Why Smart People Fail To Influence Decision Makers: Communicating Technical Insights to Non-Technical Leaders

Yazar: Neela 🌶️

Link: [Link to the article]

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Ömer Hoca bu bölümde, ekonomik büyüme ve çevre arasındaki hassas dengeyi ele alıyor! Silvia PM'in "YENİ İKLİM: Çevre Neden Ekonomik Metriklerin Bir Parçası Olmalı?" yazısından yola çıkarak, sürdürülebilir bir gelecek için ekonomik büyümeyi nasıl yeniden tanımlamamız gerektiğini sorguluyor.

"Ekonomik büyüme, hepimiz için önemli. Ama bu büyüme, çevreyi yok etmek pahasına mı gerçekleşmeli?"

"Tıpkı bir terazi gibi, ekonomi ve çevre arasında bir denge kurmalıyız. Aksi takdirde, bu terazi bozulur ve hepimiz kaybederiz."

"GED ve EVA, ekonomik büyümenin gerçek maliyetini görmemizi sağlayan yeni gözlükler gibi."

Ömer Hoca'nın düşündürücü ve keyifli anlatımıyla, ekonomik büyüme ve çevre arasındaki ilişkiyi yeniden değerlendirin ve sürdürülebilir bir gelecek için farkındalık kazanın!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: YENİ İKLİM: Çevre Neden Ekonomik Metriklerin Bir Parçası Olmalı?

İngilizce İsmi: THE NEW CLIMATE: Why the Environment Must Be Part of Economic Metrics

Yazar: Silvia PM, PhD

Link: https://medium.com/the-new-climate/why-the-environment-must-be-part-of-economic-metrics-48f5f00014b5

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş

Bu bölümde Ömer Hoca, uzmanlaşmanın ve beceri geliştirmenin alışılmışın dışında bir yolunu keşfetmeye davet ediyor! Robert Roy Britt'in "Bir Şeyde Daha İyi Olmak mı İstiyorsunuz? Tamamen Farklı Bir Şeyde Pratik Yapın." yazısından yola çıkarak, "mutualizm" teorisini ve farklı alanlardaki becerilerin birbirini nasıl desteklediğini anlatıyor.

"Tıpkı bir ağacın köklerinin toprağın farklı katmanlarına yayılması gibi, bizim de becerilerimizi farklı alanlara yaymamız gerekiyor."

"Tekrar tekrar aynı şeyi yapmak, bizi bir noktadan sonra sıkabilir ve gelişimimizi engelleyebilir. Tıpkı bir bahçede tek tür çiçek yetiştirmek yerine, farklı renklerde ve türlerde çiçekler yetiştirmek gibi..."

"Öğrenmenin yaşı yok! Tıpkı bir ağacın yeni dallar vermesi gibi, biz de her yaşta yeni şeyler öğrenebilir ve beynimizi genç tutabiliriz."

Ömer Hoca'nın renkli anlatımı ve farklı bakış açısıyla, uzmanlaşmanın sırrını çözmeye ve farklı alanlara yelken açmaya hazır olun!

Geri bildirimlerinizi ve önerilerinizi ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠[email protected]⁠⁠ adresine iletebilirsiniz.

Künye:

Türkçe İsmi: Bir Şeyde Daha İyi Olmak mı İstiyorsunuz? Tamamen Farklı Bir Şeyde Pratik Yapın.

İngilizce İsmi: Want to Improve at Something? Practice Something Totally Different.

Yazar: Robert Roy Britt

Link: https://medium.com/wise-well/want-to-improve-at-something-practice-something-totally-different-8d9f829587c2

Metin: Ömer Karapınar

Kurgu: Ayşe Nur Yetiş