Yvonne Demir und Patrick Metz teilen sich eine Director-Position bei Merck. Die beiden arbeiten beiden in 60%-Teilzeit und haben gerade ein auch zum Thema geschrieben.

Im Podcast sprechen wir über ihr Jobsharing-Modell und wie sie ihren Alltag im Tandem organisieren.

Das habe ich die beiden gefragt:

• Wie seid ihr zum Tandem geworden und seit wann teilt ihr euch eine Stelle?

• Wie sieht euer Topsharing-Modell konkret aus und wie organisiert ihr euch?

• Was sind für euch die größten Vorteile und Herausforderungen an der Arbeit im Tandem?

Diese Episode ist eine Wiederholung aus dem Juni 2024.

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Mein Name ist Johanna von TEILZEIT.TALENTE. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Führung in Teilzeit zum Erfolgsmodell zu machen. Mehr Infos über uns findest du unter www.teilzeittalente.de