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Der Begriff Leadership ist nicht neu, tritt in den vergangenen Jahren aber immer häufiger auf. Leader scheinen die klassischen Führungskräfte nach und nach zu verdrängen, da sie Kompetenzen mitbringen, die der verändernden Arbeitswelt deutlich gerechter werden.
Doch was ist der Unterschied zwischen einer Führungskraft und einem Leader? Und wie wird jemand zu einem Leader?
Die Fragen in der Übersicht:
Bist du eine Führungskraft oder ein Leader? Schreib uns von deiner Erfahrung und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
Podcaster in dieser Folge:
Unternehmer und Mentor Sven Franzen: [email protected]
Moderator und Redakteur Tom Nakic: [email protected]
Du findest uns auch auf LinkedIn und Xing!
Gib uns Feedback, mach uns einen Vorschlag für das nächste Thema und abonniere uns, wenn es dir gefallen hat! Natürlich sind wir auch über jede Weiterempfehlung dankbar.
Der USP ist ein wichtiges Instrument für Unternehmen, um Erfolg zu haben und sich gegenüber der Konkurrenz durchzusetzen. Es verdeutlicht deinen Kunden den echten Mehrwert deiner Dienstleistung oder Produkte und was du in dieser Hinsicht besser als andere machst.
Doch was genau mach einen USP überhaupt aus? Wie entwickelst du ihn? Und wie kommunizierst du ihn richtig?
Die Fragen in der Übersicht:
Was ist der USP von deinem Unternehmen? Hat sich dieser vielleicht sogar schon im Laufe der Zeit weiterentwickelt? Schreib uns von deiner Erfahrung und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
Weitere Informationen zum Thema Kunden-Avatare findest du hier.
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Unternehmer und Mentor Sven Franzen: [email protected]
Moderator und Redakteur Tom Nakic: [email protected]
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Lange mussten wir auf Präsenzmessen verzichten. Während in den vergangenen beiden Jahre zwangsweise vor allem virtuelle Messen an Beliebtheit gewonnen haben, dürfen wir uns wieder auf einen echte Rückkehr eines Messesommers vorbereiten.
Doch braucht es Präsenzmessen überhaupt? Und was können diese im Vergleich zu virtuellen Messen besser?
Die Fragen in der Übersicht:
Planst du einen Messebesuch? Virtuell oder Präsenz? Oder hast du sogar gar kein Interesse daran? Schreib uns von deinen Plänen und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
Podcaster in dieser Folge:
Unternehmer und Mentor Sven Franzen: [email protected]
Moderator und Redakteur Tom Nakic: [email protected]
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Ein Brand Guideline ist ein wichtiges Tool für die Etablierung einer dauerhaften Markenidentität. Es stellt sicher, dass im Unternehmen klare Regeln und Richtlinien zur Kommunikation festgelegt werden.
Doch was genau muss in so einem Marken-Styleguide überhaupt festgehalten werden? Und wer ist schlussendlich für die Umsetzung im Unternehmen zuständig?
Die Fragen in der Übersicht:
Hast du im Unternehmen eine Brand Guideline? Oder zumindest verbindliche Regeln oder Richtlinien? Schreib uns von deiner Erfahrung und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
Podcaster in dieser Folge:
Unternehmer und Mentor Sven Franzen: [email protected]
Auf der Webseite von Tiger Marketing erfährst du mehr zum Thema Brand Guideline.
Moderator und Redakteur Tom Nakic: [email protected]
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Die ersten Verhandlungen als Gründer sind womöglich die größten Herausforderungen in der Anfangszeit eines jeden Unternehmers. Meist sind diese von zu großer Vorsicht oder von Forderungen geprägt, die übers Ziel hinausschießen.
Doch wie lassen sich solche Fehler vermeiden? Und wie sollten Gründer sich im besten Fall in einer Verhandlung verhalten?
Die Fragen in der Übersicht:
Welche Erfahrungen hast du bereits bei Verhandlungen gemacht? Schreib uns von deinen Erlebnissen und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
Podcaster in dieser Folge:
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Einen ganzen Monat nicht arbeiten? Während das für viele Unternehmer unvorstellbar ist, war es für Sven Franzen bereits Realität. Ihm gelang es, 30 Tage lang komplett abzuschalten und fernab des Unternehmensalltags neue Energie zu tanken.
Doch wie schaffte er es, sich komplett rauszunehmen und z.B. Angewohnheiten wie der kurze Blick in die E-Mails abzulegen? Und wie genau bereitete er seine Auszeit vor?
Die Fragen in der Übersicht:
Hattest du schon einmal eine längere Auszeit von deinem Unternehmen? Schreib uns gerne von deinen Erfahrungen oder stelle weitere Fragen zu diesem Thema!
Hier findest du >Svens Impulse-Blog zum Thema "Auszeit als Unternehmer"<.
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Viel hilft viel - auch im Marketing? Nur die wenigsten Unternehmen haben unbegrenzt Mittel zur Verfügung. Darum sollte effizientes Marketing stets das bevorzugte Ziel sein. Dieses wird mit einem passenden Budget, welches dann gezielt eingesetzt wird.
Doch was ist überhaupt ein passendes Marketing-Budget für mein Unternehmen? Und wie gelingt es mir, den Erfolg und die Effizienz der Marketing-Maßnahmen zu messen?
Die Fragen in der Übersicht:
Wie viel investierst du ins Marketing? Und wie hast du dein Budget dafür bisher ermittelt? Schreib uns von deinen Erfahrungen und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
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Die Vier-Tage-Woche findet unter den Arbeitnehmern in Deutschland laut Umfragen immer mehr Zustimmung. Doch wie sieht das bei den Unternehmern und Chefs aus?
Sven Franzen hat hierzu eine klare Meinung, da er bereits seit mehr als 5 Jahren erfolgreich auf dieses Arbeitsmodell setzt. Welche Vorteile ziehen nicht nur seine Arbeitnehmer, sondern auch er aus der Vier-Tage-Woche?
Die Fragen in der Übersicht:
Hast du dir schon mal über die Vier-Tage-Woche Gedanken gemacht? Denkst du, dieses Arbeitsmodell wäre eine gute Alternative für dein Unternehmen? Schreib uns von deiner Meinung und stell uns gerne weitere Fragen zu diesem Thema!
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New Leadership, Digital Leadership, Holokratie - die Liste der vermeintlich modernen Führungsstile ist lang und wird immer länger. Sie sollen der modernen Arbeitswelt gerecht werden, in der neue Generationen gänzlich unterschiedliche Anforderungen entwickelt haben. Manche Unternehmensorganisationen sollen hierbei gänzlich ohne Chef auskommen.
Doch ist ein Unternehmen ohne Chef tatsächlich eine sinnvolle Organisationsform? Warum könnte es den "klassischen" Chef trotz allem auch in Zukunft brauchen?
Die Fragen in der Übersicht:
Wie ist dein Unternehmen organisiert? Hast du dir bereits über Veränderungen deines Führungsstils Gedanken gemacht? Schreib uns gerne von deinen Erfahrungen und stell uns weitere Fragen zu diesem Thema!
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Das Employer Branding vereinfacht es für Unternehmen deutlich, professionelle und neue Talente zu begeistern und zu rekrutieren. Wer sich auf dem heutigen Arbeitsmarkt durchsetzen will, kommt an den Aufbau einer eigenen Arbeitgebermarke also nicht herum.
Doch wie setzt sich ein starkes Employer Branding überhaupt zusammen und wie setzt ein Unternehmen dieses um?
Die Fragen in der Übersicht:
Hast du bereits ein Employer Branding bei dir im Unternehmen etabliert? Oder weitere Fragen zu diesem Thema? Dann schreib uns gerne deine Nachricht!
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