Vi pratar om valfrihet och hur vi som personal kan och bör förhålla oss till begreppet i relation till de brukare vi dagligen möter i yrkesutövandet. David belyser vikten av bemötande i samband med eventuella svårigheter i att fatta rationella och fungerande val, exempelvis en månresa och Tomas gör sitt bästa för att belysa två extrema hållningar som personalgrupper riskerar hamna i vad gäller arbetet med valfrihet. Vi pratar också kort om: krav, kontroll, kött, frihet, jeans, TED Talks, LSS, självbestämmande, skolan, PERMA, semester, personal, regnpromenader, mjölk, personkännedom, pasta, Maslows behovstrappa, KASAM och rättigheten risk.

Mycket nöje!