Vårdens utveckling i Region Jämtland Härjedalen

Hur man kan skapa effektiva processer och avlasta en hel del administration berättar ätstörningsenhetens fysioterapeut, Nils Lund om. Men det stannar inte där i deras ambitioner att ställa om till nya arbetssätt, eller andra arbetssätt om vi kallar det så. 

Häng på en halvtimme och lär dig mer om deras arbete.

Produktion: Poddverandan i Östersund

En totalomsvängning av arbetsfördelningen från läkarna till specialistsjuksköterskorna har inneburit en väldig effektivitet, och på köpet hittar vi kanske sjukhusets trivsammaste arbetsgäng? 

Produktion: Poddverandan i Östersund.

I det här avsnittet berättas det om vad egenmonitorering faktiskt är, hur en patient kan skicka sina egna värden in till sjukvården, digitalt. Det besparar patienten tid och besvär med att slippa ta sig till sjukhuset eller hälsocentralen. 

Det går också över förväntan, berättar Anette Boije som är projektledare för att utveckla egenmonitoreringen. 

Medarbetardrivet...det hör vi rätt ofta. För att planera framåt och kunna anamma nya arbetsätt är det superviktigt att medarbetarna är med, att de har inflytande på riktigt och kan ge konkreta förslag eller idéer. 

Produktion: Poddverandan i Östersund

Nära vård, det är något som behöver fortsätta utvecklas. 

Kort kan man säga att det handlar oma tt en medborgare ska kunna ha kontakt med vården, få sin planering, och åtgärder, av samma personer, samtidigt som de får ett mycket större inflytande utifrån sina egna behov. Inte minst i strävan att slippa transportera sig till Hälsocentral eller sjukhus. Vad kan vården göra för att underlätta? 

Avsnittet släpptes i januari 2023

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Vi tittar lite bakåt innan juluppehållet, vad har varit bra i podden, och vad har vi tagit till oss. Hur har vi blivit inspirerade att fortsätta utveckla framåt? 

Avsnittet släpptes i december 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund. 

Vårdlagstelefon, en speciallina in för äldre personer som inte är så digitala, de har fått en egen väg in varje dag till Odensala hälsocentral. En utveckling som medarbetarna själva har tagit fram, för att nära vård, för den här gruppen äldre och sköra ska kunna få tillgång snabbt till vård och kontakt. 

Avsnittet släpptes  i december 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund. 

Vilken härlig bekräftelse på ett arbete som ständigt går framåt. Dialysavdelningen på Östersunds Sjukhus fick ta emot det stora vårdpriset på vårdgalan. För att de så skickligt genomfört och fortsätter utveckla dialysen för medborgarnas bästa. Inte minst för att de ska slippa åka in och ut på sjukhuset. Hemmiljön är grejen.

Pristagarna dök upp i podden såklart!

Avsnittet släpptes i november 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund

Feedback, kan låta slitet, och ibland går man bara och väntar på den. Fast ibland måste man faktiskt be om den, vill man få den så är det ett jättebra sätt. 

En del kallar det återkoppling, det är i princip samma sak. 

Kerstin Norrbin gästar oss igen, för att prata om hur hon jobbar med feedback.

Produktion: Poddverandan i Östersund.

Det är dags att dyka lite djupare ned i den digitala utvecklingen. Vi här Sara som jobbar på hjälpmedelscentralen, en oerhört inspirerande verksamhet som varje dag ägnar kraft och tankar för att utveckla både arbetssätt, digitalisera och bli mer tillgängliga. 

Avsnittet släpptes i oktober 2022

Produktion: Poddverandan i Östersund.