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Worte schaffen Wirklichkeit. Ein Zitat, das jeder von uns kennt... aber auch bewusst lebt? Speziell, wenn es um Veränderungen geht, sprechen wir oft eine andere Sprache. "Das geht nicht, weil...". "Es lohnt sich nicht mehr, denn...", "Es wird ohnehin nicht funktionieren...". Ganz unbewusst signalisieren wir uns selbst, dass die Veränderung nicht gelingen wird. Wie können wir also achtsamer mit unserer Sprache und unseren Gedanken umgehen und damit zu gelingender Veränderung beitragen? Das erfährst du (unter anderem) in dieser Podcastfolge.
Veränderungshelden ist dein Podcast für Mitarbeitende und Führungskräfte, die Veränderungen in ihrem beruflichen, aber auch privaten Leben aktiv anstoßen und gestalten wollen. Wir versorgen dich mit leicht umsetzbaren Impulsen, die schon bald große Wirkung in deinem täglichen Tun erzielen können.
"Ich will mich ja verändern, aber..." Ein häufiger Satz, wenn wir nicht vollzogene Veränderungen analysieren oder uns Fragen, warum wir das ein oder andere Ziel nicht erreicht haben. Die Frage, die wir uns in diesem Moment stellen können: War die Willenskraft wirklich da? Haben wir sie vielleicht nicht gut genug trainiert? Oder war doch das Ziel nicht das richtige für uns? In einer spannende Folge rund um das Thema des Wollens diskutieren Gerwin und Daniela, welchen Stellenwert die Willenskraft für gelingende Veränderungen hat.
Veränderungshelden ist dein Podcast für Mitarbeitende und Führungskräfte, die Veränderungen in ihrem beruflichen, aber auch privaten Leben aktiv anstoßen und gestalten wollen. Wir versorgen dich mit leicht umsetzbaren Impulsen, die schon bald große Wirkung in deinem täglichen Tun erzielen können.
Als Reaktion auf den Podcast begegnete uns die Aussage "Ich bin keine Veränderungsheldin". Grund genug, diesem Glaubenssatz auf die Schliche zu gehen. Gibt es Menschen, die einfach nicht zum/zur Veränderungsheld/in geboren sind? Was spricht gegen diese Theorie? Und welche positiven Seiten bringt ein bisschen "Veränderungsresistenz" auch mit sich?
Veränderungshelden ist dein Podcast für Mitarbeitende und Führungskräfte, die Veränderungen in ihrem beruflichen, aber auch privaten Leben aktiv anstoßen und gestalten wollen. Wir versorgen dich mit leicht umsetzbaren Impulsen, die schon bald große Wirkung in deinem täglichen Tun erzielen können.
Der Glücksreport 2024 ist erschienen. Grund genug sich zu fragen: Bin ich denn gerade glücklich? Wie viel Glück habe ich selbst in der Hand? Und welche Veränderungsstellschrauben führen zu mehr Glück? Wir nehmen euch mit in eine spannende Diskussion um das große Thema "Glück".
Veränderungshelden ist dein Podcast für Mitarbeitende und Führungskräfte, die Veränderungen in ihrem beruflichen, aber auch privaten Leben aktiv anstoßen und gestalten wollen. Wir versorgen dich mit leicht umsetzbaren Impulsen, die schon bald große Wirkung in deinem täglichen Tun erzielen können.
Warum können Konflikte ein guter Hinweis sein, dass wir eine Veränderung brauchen? Wie erkenne ich, was ich mit dem Konflikt eigentlich verändern will? Und welche Rolle spielen Führungskräfte inKonfliktsituationen und welche Fehler sollten sie vermeiden ? All das - und mehr - in unserer heutigen Podcastfolge!
Veränderungshelden ist dein Podcast für Mitarbeitende und Führungskräfte, die Veränderungen in ihrem beruflichen, aber auch privaten Leben aktiv anstoßen und gestalten wollen. Wir versorgen dich mit leicht umsetzbaren Impulsen, die schon bald große Wirkung in deinem täglichen Tun erzielen können.
Wer ist eigentlich ein Veränderungsheld bzw eine Veränderungsheldin? Wann ist Veränderung erstrebenswert? Und wir merken wir, dass sich was ändern muss? Das Thema unserer heutigen Folge.
Veränderungshelden ist dein Podcast für Mitarbeitende und Führungskräfte, die Veränderungen in ihrem beruflichen, aber auch privaten Leben aktiv anstoßen und gestalten wollen. Wir versorgen dich mit leicht umsetzbaren Impulsen, die schon bald große Wirkung in deinem täglichen Tun erzielen können.
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Heute sprechen wir über Mentale Gesundheit und wie wir sie vor allem in den Zeiten des "Winter Blues" stärken können. Was kannst du aktiv tun, um deinen Alltag mental gesund zu gestalten? Was sind aber auch Pflichten des Arbeitgebers?
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