Quiet Ambition - Khi nhân viên không còn cống hiến, liệu có tác động tiêu cực đến sự nghiệp?

Khi xu hướng hiện nay ngày càng nhiều người trẻ không còn mải mê đi tìm những danh vọng hào nhoáng hay sự thành công rực rỡ trong sự nghiệp, thay vào đó họ chỉ mong một cuộc sống ổn định và tận hưởng những điều bình dị. Vậy một khi nhân viên không còn quá nhiều nỗ lực và đam mê, điều này có gây ra tác động tiêu cực gì cho sự nghiệp hay không?

Cùng VietnamWorks lắng nghe số podcast lần này để tìm ra câu trả lời nhé!

Bạn đã bao giờ gặp tình trạng công ty rất tốt, nhưng định hướng của bạn và yêu cầu công ty lại mỗi bên mỗi nẻo chưa? Đây quả thực là lúc bỏ thì thương, mà vương thì tội! Đối với những lúc như thế này, Newbie phải làm thế nào mới là quyết định sáng suốt nhất?

Vậy hãy học ngay nghệ thuật làm Sếp từ chính lãnh đạo của mình qua số podcast lần này Newbie nhé!

✨Hai khái niệm tưởng chừng giống nhau nhưng thật ra có nhiều điểm khác biệt. Boss và Leader là hai phong cách quản lý khác nhau và tạo ra tầm ảnh hưởng cũng khác nhau.

✨Với chính trải nghiệm cá nhân của mình, đâu là hình mẫu mà bạn theo đuổi, bạn sẽ muốn trở thành ai trong tương lai? Cùng VietnamWorks bóc tách 2 khái niệm này qua tập Podcast kỳ này nhé.

👉Nghe lại những số Podcast đã lên sóng tại:
🎙 HR Insider Podcast: https://www.vietnamworks.com/hrinsider/podcast  
🎙 Spotify: https://open.spotify.com/show/0gSEWFjuimEuxzAY0M0mjc  

Newbie mới đi làm gặp nhiều vấn đề khó khăn là chuyện thường thấy, đặc biệt là việc phải thể hiện thật xuất sắc và đáp ứng được sự kỳ vọng từ Sếp. Một người Sếp tốt sẽ giúp cho Newbie học hỏi được nhiều bài học giá trị, nhưng một người Sếp chưa tốt cũng vẫn có thể giúp bạn nhìn nhận ra những thiếu sót, khiếm khuyết ấy để rút kinh nghiệm cho hành trình sự nghiệp của mình.

 Vậy hãy học ngay nghệ thuật làm Sếp từ chính lãnh đạo của mình qua số podcast lần này Newbie nhé!

Có ý định nghỉ việc vào thời điểm bão sa thải, bạn cần chuẩn bị trước những gì?

Sau thời gian bị ảnh hưởng nặng nề bởi dịch bệnh, thị trường lao động vẫn đầy biến động bởi tình hình suy thoái kinh tế và "làn sóng" sa thải. Vào thời điểm này, nhiều người đi làm vẫn lựa chọn gắn bó với công việc cho dù có thích hay không. Trong khi đó, có những người khác lại quyết định rời đi để tìm cho mình một bến đỗ tốt hơn. 

Vậy nếu bạn đang có ý định nghỉ việc vào thời điểm này, hãy lắng nghe số Podcast lần này để có sự chuẩn bị kỹ càng hơn cho bản thân nhé!

📍Để tìm người tài giỏi phù hợp với doanh nghiệp, HR phải tiếp nhận rất nhiều CV từ ứng viên. Nhân tài muôn hình vạn trạng và đôi lúc thật khó để "nhận dạng". Tuy nhiên chính giai đoạn "screening" CV là lúc bạn có thể tìm thấy "người ấy" - người nhân sự giỏi mà bạn khao khát.

📍Số podcast lần này VietnamWorks sẽ chia sẻ với bạn vài bí quyết để bạn có thể "đọc vị" CV - "định vị" nhân tài dễ dàng, qua đó giúp cho hành trình tuyển dụng trở nên bớt áp lực hơn nha

👉Nghe lại những số Podcast đã lên sóng tại:
🎙 HR Insider Podcast: https://www.vietnamworks.com/hrinsider/podcast  
🎙 Spotify: https://open.spotify.com/show/0gSEWFjuimEuxzAY0M0mjc  

Có nhiều lúc, một người sếp khó tính sẽ giúp cho bạn rất nhiều trong công việc. Thế nhưng, đôi lúc sự khó tính ấy lại khiến cho bạn cảm thấy ngột ngạt và áp lực. Vậy khi làm việc với sếp khó tính, bạn nên lưu ý những khía cạnh nào để vừa làm hài lòng sếp, vừa không khiến cho bản thân bị khó chịu? Hãy cùng VietnamWorks lắng nghe số Podcast lần này để tìm ra bí quyết nhé!

Newbie chú ý! Mới đi làm nên tâm lý một chút trong lời ăn tiếng nói để gây thiện cảm cho Sếp nhé!

Việc giao tiếp với Sếp sao cho khéo cũng là một nghệ thuật, và cho dù bạn có thân thiết với Sếp đến thế nào thì khi nghe thấy một trong những lời nói sau đây, có thể Sếp của bạn rất dễ bị phật lòng đó! Vậy thì đó là những điều gì mà lại nhạy cảm đến thế? Hãy cùng VietnamWorks lắng nghe số Podcast lần này để thấu hiểu tâm tư tình cảm của Sếp hơn nha!

Newbie mới đi làm nhất định phải nghe hết số podcast này nhé!

✏️Chuyện học là chuyện cả đời, và ngay khi bạn bước lên nấc thang quản lý, trở thành người có "quyền lực", bạn càng thấy được tầm quan trọng của sự học. 

✏️Quyền lực càng lớn trách nhiệm càng lớn, để đảm đương được trách nhiệm ấy chỉ còn cách phải giỏi hơn, giỏi hơn nữa mỗi ngày. Và trở nên giỏi giang chẳng phải dễ dàng. Đó là chặng hành trình dài mà sự học hỏi không ngừng phải luôn song hành.

👉Nghe lại những số Podcast đã lên sóng tại:
🎙 HR Insider Podcast: https://www.vietnamworks.com/hrinsider/podcast  
🎙 Spotify: https://open.spotify.com/show/0gSEWFjuimEuxzAY0M0mjc  

“Lòng trắc ẩn chốn công sở” liệu có phải câu chuyện quá xa lạ đối với những người đi làm?

Có nhiều người nhận định môi trường công sở chỉ là chốn làm công ăn lương, nên lòng trắc ẩn là điều không có trong thực tế. Tuy nhiên, vẫn còn những người khác lại cho rằng dù ở môi trường khắc nghiệt đến thế nào, con người ta vẫn có lòng trắc ẩn. 

👉 Vậy để biết liệu rằng lòng trắc ẩn có tồn tại chốn công sở hay không, hãy cùng VietnamWorks lắng nghe câu chuyện đi làm thực tế trong số Podcast lần này nhé!