VORcast

2024 ist in den Geschichtsbüchern. Vor uns liegt ein Jahr des grundlegenden Wandels.

Ein Jahreswechsel lädt immer zur Reflektion ein. Zum Abschließen und neu Beginnen. Sie sind ultimative Transformationsmomente oder besser -momentchen, weil das Leben sich schneller weiterdreht als man manchmal vielleicht möchte. Und schließlich ist dieser VORcast ein Format für gemeinsame und gemeinschaftliche Reflektion. Hier kommen Menschen zusammen in ihrer ultimativen Einzigartigkeit und in der radikal subjektiven Sicht auf die Welt und auf sich selbst. Menschen, die sich der persönlichen Transformation hingeben und hingegeben haben und in der entstehenden Wahrhaftigkeit und Aufgeklärtheit dem Wandel der Systeme verschreiben.

In dieser Spezialfolge zum Jahreswechsel unterhalten sich die Co-Gründer und Co-Geschäftsführer von VORSPRUNGatwork Christian Kugelmeier und Andreas "de AL" Loroch. Sie kommen an allen Themen des Jahres 2024 vorbei und stellen fest: 2024 war ein Vorbereitungsjahr. Die Dinge spitzen sich zu - im Großen und im Kleinen, in der Wirtschaft, der Politik und in der Gesellschaft. Und nicht zuletzt durch die KI in rasantester Geschwindigkeit. Der Wandel ist da. Und er ist grundlegend. Es geht los. Es muss aber auch losgehen. Die Potenziale jenseits der Technik sind dabei unser bester Gestaltungsfaktor. Ihr ahnt es! Der Mensch in seinem zutiefst menschlichen Vermögen zu fühlen, zu spüren und zu gestalten ist der Erfolgsfaktor. Egal in welchem Lebensbereich.

Nicht zuletzt deswegen gibt es VORSPRUNGatwork. Und weil wir 2025 in unser 10. Jahr der Unternehmung gehen, geht es im zweiten Teil der neunten Episode auch um uns. Um Kunden, die Kollegen werden wie Andreas Laus. Um Praktikantinnen, die zu Fachfrauen für Identitätsberatung und Gestaltung von Entfaltungsräumen werden, wie Savaria Toscano. Schlicht um uns VORSPRINGER*INNEN. Wie wir AL und Christian wahrnehmen. Wie wir unsere eigene Transformation, aber auch unseren Beitrag zum Systemwandel wahrnehmen.

Ein zweiteiliger VORcast, in dem wir euch einladen, mit uns gemeinsam innezuhalten und dann neu durchzustarten. Als Menschen, die mit Menschen für Menschen wirken.

"Haltung ohne Handlung ist nur eine Meinung." Im VORcast sprechen zwei, die durch viel Reflektion und gar Häutungsprozesse genau mit einer solchen starken Haltung durchs Leben gehen. Christian und sein Gast Dr. Drazen Mario Odak kennen sich aus, für Christian, längst vergangenen Corporatezeiten. Dražen ist Unternehmens- und Personalberater und vor allem auch im Bankenwesen tätig. Eine Branche, in der seit jeher Geld den zentralen Anreiz darstellt und man könnte meinen auch ein spezifischer Menschentypus anzieht. Trotzdem oder gerade deswegen geht es um Offenheit, um Toleranz und ein Miteinander.

Es gibt viele gute Gründe, diesen Podcast zu hören.

Fangen wir mit dem Offensichtlichen oder präziser dem Hörbaren an: die Stimme von Tobi Kämmerer. Ein „bassiger“ Wohlklang für die Ohren. Und für Fans hessischer Sprachkultur.

Nicht verwunderlich; ist Tobias Kämmerer doch Moderator bei HR3 und im HR-Fernsehen.

Da taucht man gerne ab und lauscht…

Aber Tobi ist mehr als Presenter. Er sendet zwar täglich im Radio und regelmößig auf den TV-BIldschirmen aus, er ist aber vor allem Vermittler. Er ist mit der Morningshow ein Erstkontaktpunkt der Hessen mit der Welt in aller ihrer Unterschiedlichkeit. Tobi begleitet die Menschen in den Tag, ob dieser nun Anlass zur Freude oder Sorgen gibt. Ob es ein heißer Sommertag ist oder trüber Herbst. Ob sich Europa im kollektiven Freudentaumel über Fußball befindet oder ob es Krieg erlebt. Tobi, Tanja Rösner und ihrem Team gelingt es, Vermittler und Verbinder zu sein. Es gelingt ihnen, die Bedürfnisse der Hörer und Zuschauer aufzunehmen und zu erfüllen. Über technische Grenzen hinweg.

Darüber hinaus ist Tobi Kömmerer Systemischer Coach, Berater, Speaker, Vater, Familienmensch, Musiker und so viele weitere Rollen. Ein Tausendsassa, der nicht nur schier unerschöpfliche Energieressourcen, sondern der auch ein Zeitbudget von 36 Stunden pro Tag zu haben scheint.

So die Erzählung.

Bei Christian erzählt er aber auch von seinem Bedürfnis nach Ruhe und nach Balance. Wie findet man Leichtigkeit trotz hohem Energieaufwand? Wie erlangt man Kompetenzen in Abschieden von den an sich doch bewährten Strukturen und Rollen? Wie widerstehen wir der Kurzfristfreude, die an jeder Ecke lauert, die aber in Überforderung mündet, wenn wir sie nicht in Abgleich bringen mit den Auswirkungen? Wie erhalten wir unsere Gesundheit? Was bist du bereit zu zahlen für Balance?

Letztlich schaffen wir uns unsere Lebensvoraussetzungen selbst und dürfen in aller Achtsamkeit und Selbstführung austarieren und nachjustieren.

Dieser VORcast ist aber mehr als ein oberflächliches Gespräch. Wir werden Zeugen von einem Begegnungsmoment zweier Menschen, die sich gleichsam kreativ und leidenschaftlich für den Turnaround der Gesellschaft und der Welt einsetzen. Und der startet nunmal bei uns selbst. Und bringt Phasen mit sich, die durchlebt werden wollen. Vielleicht ist es kein Zufall, dass Tobi der 7. Gast im VORcast war. Und dass er 7x7, also 49 Jahre alt ist. Aber hört selbst.

Mensch trifft Mensch im VORcast. In all seiner Wahrhaftigkeit.

Diesmal treffen sich zwei, die sich von den Fluren eines gemeinsames Büros gut kennen und die vermeintlich mit den zwei diametralen Interessen von Unternehmen zu tun haben. Thorsten Heilig ist Co-Gründer und CEO von Pareto und entwickelt KI-Lösungen zur Optimierung von komplexen Entscheidungen in Unternehmen. "No more bad decisions" also. Christian berät Unternehmungen, wie die Potenziale des Menschen als das gestaltende Element in Systemen entfaltet werden können. Dass diese beiden Fachgebiete, also die Technisierung und die Humanisierung für eine gelingende digitale Transformation zusammen gedacht und gebracht werden müssen, erkennt man allerspätestens durch dieses Gespräch.

Thorstens Anspruch ist es, Technologie in Anwendung zu bringen. Woran er sonst glaubt, was für ihn die Unterscheidung zwischen komplex und kompliziert ausmacht, wie sich mit der KI eine neue Wirklichkeit gestalten lässt, woran Leadership wachsen muss, hört ihr in diesem 'Gipfeltreffen' in Sachen Mensch UND Maschine.

Christian Kugelmeier beleuchtet in seinem VORcast gemeinsam mit seinen Gästen das menschliche Vermögen in Transformation und im Wandel der Systeme. Denn DAS veränderungsfähige Element ist und bleibt der Mensch. Und wenn einer Veränderung und persönliche Umbrüche zum System erklärt hat, dann Christian. Er berichtet mit radikaler Subjektivität und schonungsloser Offenheit von seinen Erfahrungen und geht in seinen Gesprächen als Reflektionsfläche nichts weniger als ‚all in‘…

Lernt Dr. Frank Weber kennen. Ein Visionär und Pionier, der sich trotz (oder gerade wegen) des ultra konservativen Umfelds bei einem Weltkonzern wie Mercedes-Benz den Fokus auf die Menschen bewahrt. Ein Top-Manager, der darüber hinaus die in der postindustrialisierten Welt notwendigen Leadership-Qualitäten internalisiert hat. In 30 Jahren bei Mercedes-Benz ist er stets auf dem Weg des Lernens geblieben. ‘Macht doch einfach!’ Und dann lernt daraus und entwickelt weiter. Aus genau diesen Gestaltungsräumen entsteht echte Handlungs- und Wandlungsfähigkeit. Und echte Resultate!

Christian Kugelmeier beleuchtet in seinem VORcast gemeinsam mit seinen Gästen das menschliche Vermögen in Transformation und im Wandel der Systeme. Denn DAS veränderungsfähige Element ist und bleibt der Mensch. Und wenn einer Veränderung und persönliche Umbrüche zum System erklärt hat, dann Christian. Er berichtet mit radikaler Subjektivität und schonungsloser Offenheit von seinen Erfahrungen und geht in seinen Gesprächen als Reflektionsfläche nichts weniger als ‚all in‘…

In dieser Episode treffen sich zwei, die für zwischenmenschliche Begegnungen und deren Bedeutung brennen. Kelechi Onyele ist ein echter Meister darin, Menschen miteinander zu verbinden. Als geborener Frankfurter mit nigerianischen Wurzeln hat er seine Leidenschaften Tanz und Fußball erfolgreich in seine Karriere integriert. Kelechi hat als Backgroundtänzer für Prominente wie die No Angels und Kylie Minogue auf der Bühne gestanden und das PLATFORM Dance Studio in Frankfurt gegründet, das Menschen durch Tanz stärkt und ihr Leben verändert. Als Keynote Speaker, Business Coach und Choreograf bewegt er Menschen geistig und körperlich, unabhängig von Beruf, Alter und Gesellschaftsschicht. Seine Überzeugung: Krisen lösen wir emotional und aus uns selbst heraus. Zudem coacht er als erster externer Spezialtrainer für Persönlichkeitsentwicklung und Bewegung beim Deutschen Fußball-Bund die U15 bis U20 Jugend.

Christian und Kelechi liefern in dieser Episode einen echten DeepDive, tauchen aber immer wieder mit ernsten bis witzigen Anekdoten aus ihrem Leben auf – diese handeln von zwischenmenschlichen Begegnungen und Ablehnung, über Frequenzen, die Menschen verbinden, bis hin zu den Lektionen, die Organisationen und ihre Führungskräfte daraus lernen können. Beide eint das tiefe Verständnis dafür, wie wichtig Begegnungsqualität und menschliche Verbindungen sind.

In dieser Episode treffen sich zwei, die für wissenschaftliche Theorien und deren Anwendung brennen. Christina Bösenberg ist Thought Leader in so vielen Aspekten. Als "Tech Geek" tritt sie für den verantwortlichen und nachhaltig sinnvollen Einsatz von Technologien, insbesondere der KI, ein. Ihre fundierten sozialpsychologischen Kenntnisse setzt sie nicht nur in der Arbeitswelt, sondern auch für den Dialog in Gesellschaft und Politik ein. Und als Frau weiß sie, wie sie als Projektionsfläche ihre Durchlässigkeit bewahrt und sich taktisch anpasst.

Zu Gast ist diesmal Olaf Schindler, CEO von Exolink und CEO & Founder der VreedaGmbH.

Sowohl Christian als auch Olaf verbindet das Wandern zwischen verschieden Welten und Systemen. Warum die beiden ihre erfolgreichen Managerkarrieren an den Nagel hängten, was sie heute wollen und brauchen und was das mit ihnen und ihren Umfeldern macht(e), gibt es in der heutigen Episode auf die Ohren und Augen.

In der ersten Folge treffen sich zwei, die sich gut kennen. Die von Grund auf gegensätzlich sind. Und die genau in dieser Polarität nicht nur ein atWork-Team, sondern einander verlässliche Lebensfreunde geworden sind. Weil sie sich gegenseitig vor allem eins schenken: ihre volle Wesenhaftigkeit und den Drang, der Welt und ihren (Kindes)Kindern etwas zu hinterlassen. In der tiefen Überzeugung von der Gestaltungskraft von Menschen mit Menschen für Menschen. Gemeinsam mit ‚de AL‘ (Andreas Loroch) hat Christian vor fast 10 Jahren den VORSPRUNG-Weg gestartet. Gestartet mit einer Idee und starken Überzeugungen sind sie gewachsen. Weg von der Beschränktheit des „Oder“. Mittenrein ins UND. Und verbinden als kongeniales Duo mit uns VORSPRINGERN systematisch die Sinn- und Zweckhaftigkeit in Unternehmen.

Im Podcast schauen sie gemeinsam auf sich, auf den anderen und auf den VORSPRUNG-in-life und at-work.