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🍉这里是「职业离想」威尔王2024的个人学习成长日记本
今天想和大家分享的是黑桃的新书《我在上海开出租》,一本与《我在北京送快递》齐名的非虚构小人物故事集锦。
在知识行业迸发的2017年,我曾在领英想做一个《职人话相》的专题播客,当时也是用语音采访的形式记录普通行业人的故事,各种原因吧只做了两期,恰巧这两期就是和京东与滴滴合作的快递与出租车的选题。2024年能受出版社的邀请推荐这两本书也是为这段跨越7年的缘分增添了一些有趣。
相较于《我在北京送快递》胡安焉老师的个人自传式讲述,《我在上海开出租》更像是车上群生相的描写,不似快递书里更连续性、故事性的转折,出租里的每一篇更像一个温柔的大哥再给你娓娓道来自己的故事,就像我们打出租时瞎聊的感觉。
虽然没有那么多的转折,但这才更接近与真实的人生,毕竟环环紧扣的矛盾设计更像剧本。
做职业离想播客伊始,我一直在找寻一种比较自洽的播客聊天方式,当时我能想到的最能让采访者畅所欲言的场合便是出租,因为顾客和司机往往前后座,不用目目相对,像书里说的作者一年的回头客只有两个,所以上车和下车的中间时光大概率是你们两仅有的交集,受访者便更有树洞感的倾诉欲望。也难怪黑桃能有这密集的素材成书。
《我在上海开出租》的作者黑桃是一位从河南来到上海的司机,不同于我节目里的很多嘉宾从其他行业转行而来,作者算是一位热爱司机这个行业,热爱上海这个城市,乐观、开心接纳世界的从业者,也难怪他的书里并没有命运的怨天尤人,而是第三者观察的开心。
这本书分为:上海欢迎你、有意思的人、跟乘客打太极、男女之间、神奇的逃单、偷听、风雨人世间、孩子们、好男孩好女孩、达人秀、见鬼、坑蒙逃骗偷几个章节,你可以理解为作者将顾客们做了简单的划分,但是读着更像在读一副上海的酒醒人间,聊几个好玩的瞬间:
人生不是拍戏,每个职业即便都有每个职业的普通,但是其中的意义只要你用心感受总会看到一片汪洋,就像普通的出租车司机黑桃,希望你也能找到自己职业的汪洋。
今天想和大家分享的是我坚持打了三个月的《八段锦》,一个上了春晚的今年养生流行密码。
想练八段锦应该有很多年了,因为看到很多按摩老师坚持打气色体态很好,我便想一探这不健身也可以达到效果的神奇气功。
这期播客我们会如实聊聊我这三个月打八段锦的真实感受。但是结论先说:我觉得不管是八段锦还是九段锦,用一个唤醒身体的方式开启新的一天才最重要。
八段锦,起源于北宋,共八百多年的历史。古人把这套动作比喻为“锦”,意为五颜六色,美而华贵。体现其动作舒展优美,视其为“祛病健身,效果极好;编排精致;动作完美,”此功法分为八段,每段一个动作,故名为“八段锦”。
八段锦是肢体动作、呼吸和意念,三者融为一体的综合性锻炼身体以肢体动作为主,初学者先把动作练好,熟练后再配合呼吸方法,对人体脏腑、气血的调节作用会更好,即使不配合呼吸,也能强身健体帮助疏通经络、益气养肺有效提高肺活量,增强肺功能。
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今天想和大家分享的是石原结实的新书的《空腹力》,一本诺贝尔生理学家理念加持下的通过饥饿感让人变瘦、变健康的神奇之书。
你知道吗?全世界每3个40-49岁男性就有一个肥胖问题。如今社会人们不是怕饿,而是怕撑。为什么石原博士说保持饥饿感不仅变瘦,还能健康。为什么很多长寿的人都有泡澡、健身、吃两顿饭的习惯。
今天让我们走进这本神奇的《空腹力》,来了解下如何让自己的身体保持健康年轻的状态。
石原结实:日本医学博士、自然疗法专家、石原诊所所长诺贝尔生理学奖得主大禹良典:自噬理论是指细胞在缺乏营养和能量供给,应对短暂的生存压力时,可通过降解自身非必需成分来提供营养和能量,从而维持生命。
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🍉这里是「职业离想」威尔王2024的个人学习成长日记本
今天想和大家分享的是摩根·豪泽尔的新书的《金钱心理学》,一本给当下社会很多亏钱朋友提供救赎之力的理财之书。
后浪的老师寄给我这本书时,看着书名我顿时起了兴趣。这两年的震荡,搞钱的呼喊声背后是一波又一波的亏钱浪潮,很多过往所谓的赚钱“真理”都在崩塌,放眼世界,不妨我们来看看这本穿过美国百年史,浓缩多个“失败案例”背后的赚钱心理学。
看完这本书可能不一定会让你赚很多钱,但是能让你转换心态少赔点冤枉钱。
摩根·豪泽尔是合作基金的合伙人,也是《华尔街日报》的专栏作家,两次获得最佳商业写作奖。
🥒一起进入穿透金钱洞察人心之旅一.一切的前提:1.理财成功与智商关系不大,与你的行为紧密相关。一个门卫、加油站的工人也可以攒800w美元。
2.历史从来不会重复,人类却会重蹈覆辙。理财不是物理行为而是心理行为。
二.没有人真的对钱失去理智:1.经历美国大萧条后的人都精神无比,你对金钱0.0001%符合实际的认知构成了你金钱观80%的行为。人的决策大多取决于其成年后的早期经历。
2.每个人舒适度感受也不尽相同,你觉得工厂干活类,但是作者的姑妈曾是xing工作者。
3.美国绝大部分买彩票的人都是穷人,是高收入的4倍,这是他们唯一实现梦想的途径。
4.20世纪40年代之前,美国人65岁之后一半还在工作。1975年之前65岁以上只有四分之一人有退休金。对冲基金只在最近25年兴起。
5.我们都在做自己认知范围内的决策,这些决策背后的依据不那么牢靠。
三.很多人的成功和失败都是运气与风险1.运气:如果比尔盖茨没去湖滨学校上学,就没有微软。风险:比尔的合伙人埃文斯百万分之一的概率登山遇难。
2.人们习惯于把被人失败归咎于错误的决策,自己的失败归咎于糟糕的运气。
3.小心赞扬某人、也小心轻视某人并避免重蹈覆辙。因为大家境遇各不相同。
4.不要太关注个人案例研究,应该看具有普适性的模式。
四.永不知足是失败之母1.庞氏骗局的麦道夫,亿万富翁之后拆东墙补西墙。
2.最难的理财技能是让逐利适可而止。现代资本创造了财富和嫉妒,而幸福就是你拥有的减去你期待的。我的家族案例。
3.不要拥有攀比心态,去拉斯维加斯唯一赢得方法就是刚进来就离开。
4.世界上很多事情不管收益多大都不值得冒险。
五.复利才是赚钱的正道。1.巴菲特845亿美元资产中,815亿是65岁之后赚的。22%的年增长率不是最高,是最稳健的。
2.地球的冰期形成是一点一点累积的。
六.致富的人很多守不住富1.致富方式千千万,守富方式只有一个:保持节俭的同时需要一些谨小慎微。
2.曾经成功上市的公司最终40%会失去自己全部价值。
3.红杉资本长青的原因是生存至上:1)没有收益值得你冒失去一切的风险。2)让财富年复一年增长,复利的力量才会实现。
4.巴菲特的成功:1)没有让自己债务缠身过。2.没有做过让自己商业声誉受损的事。3)没有依赖别人的资金。4)没有拼到精疲力尽然后放弃。
5.守富的三大要素:1)比起巨大汇报,财富安全更重要,安全的财富持续足够长,复利就会创造奇迹。2)规划很重要,但是规划中一定要增加意外的预案。要有安全边际。3)对外来乐观的同时不要自负。
七.你要知道绝大部分岁胜利都是尾部的胜利1.伟大的投资者会买大量的艺术品,最终获利的只有1%,但是致富了。
2.所有的VC投资,65%是亏损的,只有0.5%有超过50倍回报。
3.谷歌招聘录用率是0.2%,脸书0.1%,他们都是尾部的人。
4.巴菲特一生持有的500个股票大部分收益来自于10只。
八.时间自由才是财富带给你的最大红利1.做自己想做的事想多久就多久是财富带给你的最大红利。
2.作者去金融机构工作,高工资但是时长超过了人类极限,他火速离职。做一份自己喜欢却无法掌控时间的工作和做自己讨厌的事没什么区别。你会下意识抗拒。
3.过去的人离开工区没有沟通媒介就是自由,现在的人拿起手机就是工作,无法脱离,我们对时间掌控力下降。
4.作者采访了1000个老人,他们看中的是真诚的友谊。
九.豪车悖论-别人根本不会在乎你有多少财产1.人们喜欢豪车是因为想让别人夸他,但是别人心里想的是假如自己坐在里面多好,而不会关心豪车里是谁。并没有尊重和羡慕你。
2.金钱带来的尊重和羡慕远比你想象的少,谦虚、善良、同情心才会得到更多的尊重。
十.炫富是财富流失最快的途径1.不要过于透支未来的钱,要花自己已有的钱。
2.有钱是赚钱的能力、富有是持续的状态。真正富有的人会很隐蔽。
3.这个世界很多富有的人很低调,很多有钱濒临破产的人很高调,很多高周转的人瞬间消亡。
十一.存钱是你唯一最重要控制财富的因素1.财富的积累与收入、投资回报率不大与你储蓄率关系大。
2.存钱的过程中你也会变得节俭和物欲降低,你会变得谦逊。
3.存钱可以没有具象的理由,他让你对时间拥有更大的自由,更大的灵活度。
十二.大部分时候做出合乎情理的决策比绝对理性重要1.很多人相信绝对理性,长期来看股票会涨,但是某一阶段会降低至0。把未来后悔降到最小。
2.比如买房也是非理性的抉择,放假涨跌本来就是很主观。
3.大部分股市、房市专家对未来预测都不靠谱,但是你也爱听。
十三.不要把历史当做预测未来的工具1.萨根说过:世界总在发生没发生过的事。
2.历史如果没有几个关键人物,走向会完全不一样。尾事件的道理。
十四.每个人都要给自己容错空间1.二十一点的启示:我们会根据接下来剩下牌的概率决定跟不跟,制定安全边际。
2.世界不是非黑即白,很多结果都在灰色区域进行。
3.人们经常会在乐观结果持续发生时产生:冒险行为中的乐观偏见。
十五.人都会变,长期计划比你想象的难得多1.你对自己未来想象可能以周为单位发生变化,包括工作。人们经常会有“历史终结错觉”。
2.人一定要避免极端的财务规划目标。
十六.世界上没有免费的午餐:万物都有定价1.很多一直在涨的股票,90%以上时候在波动下降。
2.人要改变对金融中短暂损失的看法,就像迪士尼的入场券,你获得的是难忘的一天。
十七.每个人的情况都不同,不要学习那些和你不一样的人1.很多人投资就是短线投资,金钱会追逐回报最大化,别学那些人。
2.你要明确自己的游戏规则,相信复利的魔力。
十八.悲观主义的言论往往更吸引人1.成功需要多年的积累,但是失败只需要一瞬间的诋毁。
2.A股为例,微微涨幅不会大吃一惊,一跌就热搜,因为它与每个人息息相关。
十九.很多时候什么都没变,只是故事变了1.美国大萧条时代与之前三年外观都没变,只是人们没有了信心与背后的故事。
2.人要相信吸引力法则。对世界乐观,你就会变得更好。
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今天想和大家分享的是一年前参加《职说》播客的串台节目,和布莱恩聊了聊我这些年从工地到市场一路折腾的故事。
👓以下都是布莱恩眼中一年前的我,物是人非,时刻自省:
🎙本期节目聊到:
1、 从985工科毕业后,为什么选择去公关公司开启职业生涯?
W:大学时期做新浪微博城市站地推,对此类工作感兴趣。
2、 从蓝标到36氪投资银行部 再到微软领英 再到腾讯,这期间不仅仅是公司类型的转换更是行业与赛道的转换,不同赛道需要产出的东西是不一样的,如何克服畏难情绪?
W:市场是soft skill+足够的专注和学习能力+自信
3、 如何克服每个阶段的困境?
W:初期靠刻苦、努力;中期靠实力、靠项目+向上管理。
4、 在毫无相关项目沉淀的前提下,如何争取工作机会?
W、 自信+超强自学能力;精力旺盛。
5、 如何做好向上管理?
W、 真本事,真能扛事。
6、 如何定义优秀市场人?
W、 解决问题和困难的能力;保持做广告/市场的真心;手艺or基本功不能丢。
7、 如何拿到头部互联网公司的offer?
W、00后很率真、诚实;站在Will的角度他考察2个点:热爱与否+聪明与否。
8、 如何看待AIGC对市场的冲击以及对甲乙方工作的重塑?
W、 AI没有人主动思维的能力;甲方后续会做乙方的工作,乙方利润空间和work scope进一步压缩。
9、 秋招季对应届生和寻求新机会的待业者的建议?
W、年轻人底线是别跟父母要钱就做自己即可!;放松心态,把面试当交朋友的渠道 & 做自己别啃老。
------------------------------------------🎙后记
Will的工作压力大,时间充满不确定,所以这期节目的录制是临时安排的。
晚上9点开始录制,一次录了2期。他问我答的那期是下半期当天晚上 我到家刚洗完澡就已经上线了(感兴趣可以去职业离想听第15期)。
整个交流过程,我都觉得非常高效、舒爽,从临时决定晚上录制到我们互发简历到现场沟通,他全程都很乐呵且完全没有出现任何嘴比脑子快的胡说八道的成分 或者嘴瓢卡壳。像是刚刚从深度睡眠中醒来,神采奕奕、思路清晰。而事实上他刚完成一天的工作,从20KM外赶来三里屯,且还没吃晚饭……
录完节目,下楼分开时已经11点多,在后半个小时里他还要处理一些工作,且当天晚上回去还要准备一个领导用于汇报的Deck & 准备第二天出差。
回到10年前,我也没有这么好的体力😂我时常慨叹人和人的差距,看到他们,我就想到了“超级人类”这个词。
愿每个和Will一样正处于职业上升期的朋友们,都能以健康的体魄、不竭的体力、稳定的心态顺利闯关。
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太久没更新,今天想和大家分享停更这段时间我的治病过程和背后的思考。
🍌治病背景:2024年要离开一家传统企业回归互联网大厂,因为有一个月的停留期,我开始了心理反复期-担心自己的状态。
🍉生病开始:春天到了,希望各位朋友都能回归到人生充盈的状态。
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今天想和大家分享的是戴蒙·森托拉的新书的《临界变革》,一本否定了过往很多传播理论的暴论之书。
做一个传播,我们常规的途径就是做一个很盛大的开启,让KOL去传播,然后让全民知道,然后呢?小红书的社区模式成功应该让我们深思。流量和行动在如今社会是两回事。
这本书的作者作为宾大传播学院的教授,常年研究国外的传播模型,用国外的案例和我们揭示,如今的时代,传播的秘密到底是什么?
和传播的旧时代说句再见吧,别在为你的一亿播放量沾沾得意了。
戴蒙·森托拉:宾夕法尼亚大学安纳伯格传播学院及工程与应用科学学院教授,并担任该校网络动力学研究团队(Network Dynamics Group)主任。他的研究广获引用,并登上许多不同学科的世界重要期刊,包括《科学》、《美国国家科学院院刊》、《自然人类行为》、《美国社会学期刊》与《统计物理学期刊》。他发表演讲与提供咨询的客户包括亚马逊、微软、苹果、信诺集团(Cigna)、史密森尼学会(Smithsonian Institution)、美国心脏协会、美国国家科学院、美国陆军,以及NBA。至于他针对一般大众的著作,则散见于各项大众媒体,包括《纽约时报》、《华盛顿邮报》、CNN、《华尔街日报》、《连线》、《时代》、《大西洋》和《科学人》。
1.阻碍改变发生的流行迷思1)奥普拉谬误:Twitter在指数发展时恰好奥普拉去用它。
2)一个人联系人越多,越难改变惯性,因为ta需要身边人都已经在使用此新趋势的动作或者行为。所以当边缘人物都开始用一个产品,,意见领袖才会扭转思想去用。
3)kol与影响力迷思,1944年拉扎斯菲尔德创造了意见领袖一词,确定了广告商投放广告是在影响KOL而不是大众,叫个别人物法则。但是如今这些人如上很难改变思想,所以我们要做的事改变TA群体。
1)格兰诺维特的《弱关系的力量》,信息和交通,让社会由强关系变成弱关系基础。(弱关系是烟花状、强关系是渔网状)
2)冗余效应:一件事在强关系里会重叠来回传播。弱关系是找工作、进行促销活动、完成产品营销和开展社交活动的最佳途径。
3)六度分隔理论:明信片中间人寄给陌生人试验-米尔格拉姆。六步联系奥巴马。
4)Twitter:不是权威获得信息,而是从感兴趣人群那获得实时信息,把地理位置遥远的强关系用网络连接。而不是弱关系的应用-脸书。
1)谷歌眼镜的葡萄柚问题:单独使用普通和柚都没问题,放在一起就是毒药。引起广泛人群关注,却又在产品上定位只服务于精英技术男,引起社会的愤怒。波及了品牌声誉。
2)韩国的避孕成功村庄都有很强的社会强关系。Google+容易注册却不用更致命,无意制造了人们拒绝使用它的社会证明。
3)黏性迷思告诉我们,改变产品核心功能让用户抛出犹豫接受它比做伟大的发明更容易被接受。
2.变革者的剧本:如何为传播作基础建设1)弱关系的病毒式传播不适用于很多复杂传播(涉及被传播人实际风险的传播,人们需要更多的证明)
2)采纳创意的四大障碍(检验一件事是复杂传播还是简单传播的方式):协调性(身边人用的越多,你才会用)、可信度、正当性(社会认可,比如头像放彩虹旗,德高望重人士的确认)、情绪感染力(体育赛事等人与人会被互相热情感染)
3)作者用强弱关系的网络做了新的试验,强关系传播慢但是执行起来,弱关系光速传播使用很慢,国内的私域传播。强关系的冗余作用加强了可信度。
1)俗语标签遵循病毒传播的简单传播,但是政治标签很难,因为立场背后有风险。
2)脸书的等号传播:因为参与者之间获得足够多的同类社会连接,让他们克服了顾虑。
3)冰桶挑战:数学家斯普拉格分析了网上爆火视频背后发现他们共性是得到了社会确认的复杂传播。他们在量化冰桶需要多少社会确认会进入下一个模因的流行,流行可以被量化。
1)桥:不牢固的社会关系,将身处不同群体的人联系在一起。宽桥式强关系-承担社会变革,窄桥式弱关系-传递信息。
2)缺口填补深度,窄桥利用-公司里的人脉王pm、连接各部门,仅限信息传递。宽桥利用-推动各部门之间形成一个新的法案,和每个部门建立友谊、并让部门里人接纳法案。
1)相似的人之间会互相影响-比如健康的人会互相影响减肥,胖子会被热辣滚烫的贾玲点燃
2)相关性三原则:1.可靠消息来源-有用性与早期采纳者的相似度。2.创造团结感-情绪感染力需要确定相似的来源,如兄弟营。3.建立正当性-正当性中多样性人群的确认。
3.25%临界点1)人都会依赖下意识的心理捷径。范式改变会破坏社会的既有很多利益(比如哥白尼)。
2)社会学家维特根斯坦认为社会生活可以被提炼成一系列的协调游戏(握手拒绝),都有一个临界点。
1)女性在公司超过20%时,公司文化将不再歧视。
2)通过取名游戏,作者发现当活动分子高于临界点25%的时候,每个人都会被影响。
3)邻里效应:用激励机制鼓励早同意拆房的人更多奖赏,迅速会达到临界点。
4)三个临界变革策略:1.猎枪策略:平均到范围最广的人,类似病毒传播。会很浅,如果输了也被记得。2.银弹策略:资源集中在一个目标,KOL模式。3.雪球策略:瞄准社区中能被接受的特殊位置,同一集群的人,不适合简单传播。但是它的冗余传播会产生反响。
4.变革的7个基本策略1)策略不要依赖接触性传播。(不依赖简单传播)
2)保护创新者。(防止前期影响因子淹没他们)
3)动员社会网络外围。(而不是KOL)
4)建立宽桥连接。
5)创造相关性。
6)采用雪球策略。(瞄准位置,在一个个稳定小群里创造正当性)
7)设计可以促进发现和弱化偏见的团队网络。
优化创新:社会网络新发现
1)烟花状的创新都是浅尝辄止、群众一起聚焦在一个方法上。渔网状的群体会深度研究问题,因为不断熟人之间的不断打破,减缓速度。
2)协调与创造力之间的完美平衡才能在独立创作群体之间搭起宽桥。所以要减少会议的人数,增加渔网深度,亚马逊的“两张披萨原则”
如何消除网络偏见:宽桥(连接对立两面)、框架效应(设计人们改听到什么)、网络中心化(中心化人物没有偏见,其他人会信服)
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今天想和大家分享的是阮经天主演的《周处除三害》,一部看完心情很复杂很后怕的除恶片。
看完很后怕,晚上睡觉醒来有出冷汗:人性的恶(陈桂兰、香港仔、尊者微笑背后的假面)、小美&医生的斯德哥尔摩症、打斗很血腥、尊者疗养院对人心灵的束缚。01:16
🍌这部片给我们人生提的醒:04:40别被蛊惑:听另一个博主说的,大家会被尊者束缚,是感受到了死亡威胁、看到了神迹、一群共鸣的人、最后产生了庞大的沉没成本。事情源头的善和恶决定了这件事的性质。
08:54别被困住:尊者和弹吉他的人互为对方的枷锁,香港仔是小美的枷锁,斯德哥尔摩症会让你在不好的情绪里养成依赖。生活的社会亦是如此,当你恢复独立人格时反而会害怕,要始终保持独立人格、独立思考。
11:11别太信人:里面坏人让人出汗后怕,他们活在市井之间微笑,忽然变脸,要与人为善,但是要给自己留一根弦。
12:17别开那个头:再坏的人最后也会在痛哭中会改,就像陈桂林一样,所以的恶都是积攒在开头,欲望与恶能够互相点燃。
14:00别睡前看暗黑片。
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今天想和大家分享的杰西·按佐斯佩的新书的《控糖革命》,一本重塑你对减肥健康认证的减肥之书。
读这本书之前,我一直秉持着少吃多运动就可以减肥健康,但是当我读完这本书后,很多颠覆认知的减肥健康知识:水果都是糖,燕麦也是糖,吃饭顺序很重要…但是当我看到了作者长达100页的参考文献时,我此刻只有致敬。大家可以参考。
🥒作者简介:1992年出生的法国年轻生物化学家、营养研究员和健康科普推广人,擅长将尖端科学转化为帮助人们改善身心健康的简单技巧。“控糖女神社区”创建人,instagram账号拥有300多万名关注者。拥有英国伦敦国王学院数学学士学位、乔治敦大学生物化学硕士学位。
这本书我们将从为什么要控糖、出现葡萄糖峰值的危害、轻松控糖的十个窍门。
🚀作者的减肥控糖心法:1.可怕现实:只有12%的美国人代谢正常,10个人有9个人血糖不正常。02:14
2.葡萄糖的来源和作用:1)葡萄糖是细胞最佳的能力来源,每一秒人类要消耗8x10的18次方个葡萄糖分子03:14
2)葡萄糖大部分由a-淀粉酶分解淀粉而来、水果里葡萄糖直接被人吸收,蔗糖分解成葡萄糖、果糖不被吸收。纤维不被吸收,促进代谢。脂肪和蛋白质也会在肝脏糖原异生分解出葡萄糖。03:30
3)人爱吃甜的原因:石器时代,甜味是食物安全的信号,还能提供大量能量。甜食也是获取多巴胺最简单的方法。多巴胺主宰人类行为。04:30
3.葡萄糖峰值产生的危害:1)未来五分之三人将死于炎症引发的病,降低葡萄糖可以预防炎症。
2)危害机制:
壹、自由基、氧化应激:葡萄糖进入细胞首要目标是转化为能量、线粒体负责转化、葡萄糖比线粒体多时会释放自由基、它会破坏碰到的任何东西产生有害的基因突变、太多自由基需要中和时人体会产生氧化应激(果糖更容易形成)、会导致心脏病糖尿病等。06:32
贰:糖化反应:美拉德反应-一个葡萄糖与另一个分子碰撞会发生褐变,第二个分子被糖化破坏,人就会衰老、我们就会变成烤面包(果糖是葡萄糖造成糖化的10倍)08:12
叁、炎症:自由基、氧化应激、糖化反应会形成全身炎症,身体对抗入侵者的反应。09:27
肆、胰岛素:减少葡萄糖需要胰腺分泌胰岛素,将葡萄糖储存在身体储存单元逃离循环-肝脏形成糖原(100g)、肌肉形成糖原(400g)、人一天需要200g,多余葡萄糖变成脂肪.10:09
伍、脂肪:体重增加原因,果糖不能变糖原唯一储存方式就是变成脂肪、脂肪肝、进入血液变成胆固醇。所以胰岛素过多会导致肥胖、2型糖尿病。减肥就是糖原使用完、身体调用脂肪燃烧。胰岛素低发生、胰岛素高汇阻止燃烧。11:09
3)短期影响:持续饥饿感(胰岛素过高阻碍瘦素我们饱了)、食欲旺盛(血糖下降就想吃)、慢性疲劳(线粒体不工作疲惫)、糟糕睡眠、感冒冠状病毒并发症(免疫系统故障)、糖尿病、潮热盗汗、偏头痛、记忆和认知功能、1型糖尿病.13:06
4)长期危害:痤疮其他皮肤问题、衰老、关节炎、阿尔茨海默病与痴呆、患癌风险、精神障碍、肠道问题、心理问题、不孕症、2型糖尿病、皱纹白内障.15:28
4.控糖的10个小窍门1)17:13正确饮食顺序:纤维、蛋白质脂肪、淀粉糖,纤维可以减弱淀粉酶作用、在胃里形成黏性网状结构,水果就是糖,一定要最后吃,可以让葡萄糖峰值降低73%、胰岛素峰值降低48%
2)19:11餐前增加绿色开胃菜
3)19:39停止计算热量:热量计算方式无法量化,如果热量为了维持血糖平衡,那它能帮助减肥
4)20:13平稳早餐后的血糖曲线:咸香味美。早餐错误:吃谷物制品、比如日本吃沙拉、土耳其吃肉蔬菜奶酪、苏格兰吃熏鱼、美国吃煎蛋卷、别吃甜甜的早餐
5)21:54吃自己喜欢的糖:分子角度糖都一样,人工甜味剂会改变肠道菌落组成,造成副作用,没副作用的甜味剂:阿洛酮糖、罗汉果、甜叶菊、赤藓糖醇。
6)22:08选择餐后甜点而不是一直吃甜食:餐后是激素和炎症变化最明显的时候,所以少食多餐是违背的。
7)23:19吃饭前喝点醋:吃饭前水里加一勺醋,醋酸会抑制淀粉酶的活性。
8)24:20饭后动起来:身体消耗葡萄糖程度取决于工作强度,细胞需要的ATP。
9)24:55零食吃咸香味美的零食
10)25:01为你摄入的碳水化合物穿上外衣:吃水果和糖酒陪个鲜奶、配个纤维。甜枣是葡萄糖炸弹,警惕。
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🍉这里是「职业离想」威尔王2024的个人学习成长日记本
今天想和大家分享的马伯庸的新书的《太白金星有点烦》,一本用神仙吵架来审核感悟当前职场环境的神书。
这本书竟然可以出版,马亲王又一次惊艳到了我。
这是一本以太白金星李长庚的视角重写西游记的职场小说,一本打工人工作意义的可歌可泣的赞歌。
🥒先简单讲下这本书的背景:这本书以玄奘西天取经为背景,从太白金星和观音的视角漫谈其实西天九九八十一难背后是一场东西方多方势力护法精心策划的职场真人秀,太白金星和观音以及阿难背后代表的各自职场势力明暗交织去争功、白骨精、镇元子代表的个体户主理人为了赚钱动尽脑筋,玄奘、悟空、沙僧背后带边的规矩职场人各自心猿意马、各怀心事,最后以六耳的无辜之死引出了五百年前那场大闹天宫背后的保护关系户真相,悟空编制得来背后的李代桃僵。最后演绎出了一副群像主角各自抽离职场,拥抱自己职业离想的故事。
初看这本书,我会觉得神话里的太白金星、观音都充满了“人性”,会在鸡毛蒜皮的工作间细较得失,像看一场无厘头的职场喜剧。再看这本书,我开始将自己带入李长庚、玄奘、孙悟空甚至白骨精的生存环境,因为这里的每个“职场神”都太像我们此刻的每天。厚黑学、心理战、咬文嚼字的揣测原来人神共用。终看这本书,我联想着一人之下张楚岚抵御的天师度。正念与杂念究竟哪一个才是好念,成金仙、成佛你自然会放下情绪的困扰,微笑看世界的美好,但是书的最后,三位主人公都选择了真实,职场的意义究竟是金仙还是尽显,作者在这里思考的过于深刻。太白金星有点烦,烦的最后不是人不是事,而是自己,如是我闻。
🥔聊几个这本书里我看到的很有意思的职场现象:1.合理程序:为什么唐僧作为金蝉子的转世不直接成佛还要走一趟西天,李长庚总结道:将帅必起于卒伍,宰相必起于州部,不在红尘洗礼一番,你成佛也不能服众。现在很多公司的任命就算接班人也要讲究合理性,需要有功绩背书。
2.接班人劫难:唐玄奘本来的第一难李长庚安排的是熊山君三人演戏,不料上空有四值功曹、五方揭谛、六丁六甲、一十八位护教伽蓝共计39尊大神观察。哪有什么一帆风顺,接班人的每一天都是一群人的哄骗罢了。
3.事情安排:观音将玄奘之前遇到老虎、收孙悟空等自然而然的事登记成劫难,让李长庚去策划新的劫难。工作分工时主控者常会按工作数量来定义工作多少,先发登记简单但是数量多的给自己,难得留个你。
4.组织架构:取西经这件事、灵山和天庭都重视,但却没有从属关系、观音和李长庚在一个虚拟小组也没有主次关系、每一难出哪边人都有背后的较量。如今公司常有虚拟小组,期间利益争吵不过如此。
5.关系户地位:织女虽是太白金星下属,却是西王母小女儿,简单差事去找各个帝君,莫不尊敬备至,就像人民的名义里的钟小艾。所有事情看的不是表面的事情,而是背后的跟脚。
6.如何送礼:八戒在过程中受伤,一个凡人给他拿了一个药膏,药到病除,然后神仙仙灵。就如如今职场送礼不能太明目张胆还不能太隐晦,要在合理的规则内让他知道谁送的,讨个遮掩罢了。
7.关系户与打工人的共情:玄奘一直不明白为什么过程中还有第三方西天打工人势力阻碍。因为对他们来说玄奘的成佛是关系户的一步登天,而他们要修炼万载。对于玄奘、八戒、织女来说他们无法共情打工人的心酸,因为他们这一路都有人护佑,对方也不能共情他们。但是正因为关系户没受过磨难,心思少,有时候更容易往上走。
8.都是为了公司:普贤菩萨审问李长庚安排沙僧有没有私信,激怒李长庚,抛出:别有情绪,都是为了取经大业嘛。就像现在公司里常有人和你说:都是为了公司嘛。为什么公司没给你好处你还要为了公司,终极悖论。
9.Title重要性:李长庚好友镇元子买了个“地仙之祖”的称号,还爱和来客合照,门庭如市。如今社会人之间交流,前提都是title的夸张和对等性。
10.工作的意义:唐玄奘不想当关系户,他问李长庚:我去这个西天,到底是为了什么?工作的意义到底是什么?
11.大闹天宫的真相:二郎真君与二十八星宿的喝醉胡来成了孙悟空的背锅,肇事者享乐,白手套背锅,家族企业的惯性。
12.所谓高层:当太白金星习得金仙之后,他就是既得利益者,其间不利于利益的事自不会说。所以人会说什么话都是站位罢了。
13.天地本不全:玄奘分化二身,一半成佛,一半传经,他说:真经在长安怎么读、怎么解,反倒没人在乎,本末倒置了?职场面子文化背后,总有人有真的职业理想。
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