Über 400.000 Unternehmen in München und Oberbayern sind aktuell aufgerufen, die IHK‑Vollversammlung und die Regionalausschüsse zu wählen. In dieser Folge sprechen wir darüber, warum die Wahlen so wichtig sind und was das Parlament der Wirtschaft ausmacht.

Manfred Gößl, Hauptgeschäftsführer der IHK für München und Oberbayern, zeigt, welche Wirkung das ehrenamtliche Engagement in der IHK entfaltet und wie Unternehmerinnen und Unternehmer damit ganz nah an politische Entscheidungen heranrücken.
 Mehr zur IHK-Wahl auf der Website:https://www.ihk-muenchen.de/ueber-uns/ehrenamt/ihk-wahl/

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Ihr habt Fragen, Anregungen oder Tipps? Schreibt uns eine Mail an [email protected]Gast:  Manfred Gößl Host und Redaktion: Dorothee von KrshiwoblozkiProduktion: zentiMEDIA GmbH

Christine Kränzle, Head of Employer Branding der iteratec GmbH, erklärt, wie internes Employer Branding im Arbeitsalltag funktioniert.

Ob Maßnahmen und Projekte, Datengrundlagen oder Haltung - wir zeigen, dass internes Employer Branding viel mehr ist als „well-being“.

Internes Employer Branding schafft Identifikation mit dem Arbeitgeber, stärkt die Bindung der Mitarbeitenden und erzeugt die Grundlage für eine starke Arbeitgebermarke: Attraktivität kommt von Innen.Wen zudem interessiert, wie ein IT-Unternehmen zu einem eigenen Kochbuch und einer eigenen Fashion-Line kommt, der solle einfach mal reinhören.

Weitere Informationen zum Employer Branding erhaltet ihr auf unserer Webseite unter:
 https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/fachkraefte/arbeitgebermarketing/

Abonniert gerne unseren Newsletter rund um das Thema „Fachkräfte“ und erhaltet aktuelle Informationen, Veranstaltungshinweise und Tipps für eueren Arbeitsalltag:
 https://www.ihk-muenchen.de/ueber-uns/newsletter-anmeldung/

Ihr habt Fragen, Anregungen oder Tipps? Schreibt uns eine Mail an [email protected]Gast: Christine KränzleHost und Redaktion: Tobias KönigRedaktion: Viktoriia ShuliakProduktion: zentiMEDIA GmbH

Wie gelingt der Einstieg in die Medienwelt – und welche Fehler sollten Unternehmen dabei vermeiden? Dorothee Murfeld, Referentin für die Medienbranche bei der IHK, nimmt uns mit in ihre ersten Schritte als PR‑Volontärin. Sie erzählt, wie schwer es am Anfang sein kann, Redaktionen für Themen zu gewinnen, und welche Learnings ihr damals die Augen geöffnet haben.

Ihr wichtigstes Fazit: Wer Medien erreichen will, muss echten Mehrwert liefern. Gute Geschichten, journalistisch relevant aufbereitet, sind der Schlüssel. In dieser Folge erfahren Unternehmen, wie sie Redakteure und Redakteurinnen neugierig machen, welche typischen Stolperfallen es gibt und wie man nachhaltige Sichtbarkeit erzielt.

IHK Ratgeberseite zur Öffentlichkeitsarbeit mit Hinweisen zu aktuellen Veranstaltungen:https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/unternehmensfuehrung/marketing-vertrieb/oeffentlichkeitsarbeit/

Anmeldung zu aktuellen Webinaren:· „Wie kommt mein Unternehmen ins Radio“: https://www.events.ihk-muenchen.de/ihk/radio· „Wie kommt mein Unternehmen ins Fernsehen": https://www.events.ihk-muenchen.de/ihk/tv· Krisenkommunikation: https://www.events.ihk-muenchen.de/ihk/krisenkommunikationHinterlasst gerne eine Bewertung. Wir freuen uns außerdem über Feedback an [email protected]

„It takes two to tango …“, sagt IHK‑Hauptgeschäftsführer Manfred Gößl mit Blick auf die notwendigen Reformen und meint damit CDU/CSU und SPD. Beim Münchener Spitzengespräch der Deutschen Wirtschaft wird er auf Bundeskanzler Friedrich Merz treffen – und in dieser Folge verrät er, welche Frage er ihm stellen möchte.Seine jüngsten Unternehmensbesuche zeigen, dass schnell etwas geschehen muss: Die größten Risiken sehen Unternehmerinnen und Unternehmer derzeit in Inlandsnachfrage, wirtschaftspolitischen Rahmenbedingungen und Arbeitskosten. Das bestätigt auch die aktuelle Konjunkturumfrage des Bayerischen Industrie- und Handelskammertages (BIHK).

Mehr zur Konjunkturumfrage:https://www.ihk-muenchen.de/politik/konjunktur/konjunktur-jahresbeginn-2026/

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In dieser Folge öffnet Antje Jörg, Geschäftsleiterin bei der Berufsfeuerwehr München, die Tür für einen Blick in ihre persönliche Führungsphilosophie. 

Wie finden Führungskräfte die Balance zwischen Vorgaben, klarer Linie und kooperativem Miteinander? In dieser Folge erzählt Antje Jörg aus der Praxis, welchen Führungsstil sie lebt, wie sie Entscheidungen reflektiert, Vertrauen schafft, individuelle Bedürfnisse mit Teaminteressen verbindet – und warum Humor als Methode im Führungsalltag hilft. Dabei gibt sie konkrete Tipps für gelungene Führung im Arbeitsalltag und einen Impuls speziell für HR.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite:
https://www.ihk-muenchen.de/

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https://www.ihk-muenchen.de/ueber-uns/newsletter-anmeldung/

Mehrere wertvolle Blicke zum Thema „Mitarbeiterführung“ findet ihr im Newsletter von Antje Jörg:
https://www.linkedin.com/newsletters/mein-leben-als-f%C3%BChrungskraft-7154369551013470208/

Ihr habt Fragen, Anregungen oder Tipps? Schreibt uns eine Mail an [email protected]  Gast: Antje Jörg Host und Redaktion: Tobias König Redaktion: Viktoriia ShuliakProduktion: zentiMEDIA GmbH 

Über Nachhaltigkeit berichten – warum und wie eigentlich? Darüber sprechen wir heute mit Isabelle Krahe vom Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK). Der DNK stellt ein Tool bereit, mit dessen Hilfe Unternehmen ihre Nachhaltigkeitsberichte schreiben können. Wir schauen uns das Tool genauer an und klären alle möglichen Fragen.Das Tool erreicht ihr über die Seite vom DNK:

https://www.deutscher-nachhaltigkeitskodex.de/

Weitere Infos erhaltet ihr bei der IHK für München und Oberbayern:ihk-muenchen.de/ratgeber/nachhaltigkeit-csr/nachhaltigkeitsberichterstattung/5-schritte-vsme-bericht/Beratung EMAS und Nachhaltigkeit | IHK München

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In dieser Folge sprechen wir mit Marc Zizmann, Personalleiter und 2. Geschäftsführer der MBDA Deutschland GmbH, über drei entscheidende Faktoren für eine erfolgreiche Fachkräftesicherung: Vertrauen, Sicherheit und Stabilität.

Gemeinsam mit unserem Gast werfen wir einen Blick darauf, warum Vertrauen ein unternehmerischer Erfolgsfaktor ist und wie genau die MBDA eine stabile Arbeitskultur entwickelt hat. Wir sprechen darüber, welche konkreten Maßnahmen bereits im Recruiting und Onboarding, aber auch im bestehenden Arbeitsverhältnis eingesetzt werden können, um eine vertrauensvolle Arbeitsumgebung zu schaffen. Erfahrt, warum Vertrauen kein „Soft Skill“, sondern ein echtes Must-have ist.

Unter dem folgenden Link erhaltet ihr weitere Infos rund um das Thema „Fachkräfte“:
https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/fachkraefte/

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Gast: Marc Zizmann Host und Redaktion: Tobias König Redaktion: Viktoriia ShuliakProduktion: zentiMEDIA GmbH 

Wie kalkuliere ich den Preis für meine Leistung? Wann sollte ich Preisanpassungen vornehmen? Und wie kommuniziere ich das gegenüber dem Kunden? Hierüber gibt Wolfgang Wadlinger, Betriebswirtschaftlicher Berater bei der IHK, seine Tipps.

Mehr rund um das Thema Preisgestaltung erfahrt ihr auf der folgenden Seite:https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/gruendung/preiskalkulation/

Link zur Anmeldung für die Veranstaltung „Selbstständige stärken“:https://www.events.ihk-muenchen.de/ihk/selbststaendige-staerken-maerz-2026

Und die Seite mit Kontakten zu den Betriebswirtschaftlichen Beratern und Terminvereinbarungen:https://www.ihk-muenchen.de/service-beratung/unternehmensalltag/betriebswirtschaftliche-beratung/

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Welche Stolpersteine gibt es beim Erschließen neuer Märkte? Und warum ist es schwieriger, Dienstleistungen im Ausland anzubieten als Produkte? Johannes Weidl, Referent International der IHK für München und Oberbayern, gibt in dieser Folge Tipps rund ums Auslandsgeschäft. Er verrät, wie Unternehmen am besten vorgehen, welche Förderungen es gibt und wen Unternehmerinnen und Unternehmer bei spezifischen Fragestellungen kontaktieren können.

Weitere Informationen findet ihr auf den folgenden Seiten:https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/internationalisierung/einstieg-ins-internationale-geschaeft/https://weltweit-erfolgreich.de/bayern/https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/internationalisierung/weltblick/

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Marco Leipold, COO der bachmaier GmbH, begleitet die Einführung von KI in seinem Unternehmen erfolgreich. In dieser Podcastfolge verrät er seinen Weg, vom ersten Schritt bis zur sinnvollen Integration, vom Experimentieren bis zum konkreten Mehrwert. Das Wichtigste: Der Blick für die Mitarbeitenden und das Zusammenspiel Mensch-KI. Wir sprechen darüber, wie sich Skills und Arbeitsprofile verändern und welche Rolle Führung spielt, um diese Veränderungen nachhaltig zu begleiten. Marco erklärt außerdem, wie Unternehmen ihre Mitarbeitenden motivieren, Ängste abbauen und den Mehrwert von KI vermitteln können. Extra-Insight: Erfahrt, wie 20% KI-Zeit den Turbo im Unternehmen zünden können.Entdeckt auch viele weitere Hilfestellungen auf den Webseiten der IHK für München und Oberbayern: New Work & Arbeit 4.0 - Digitalisierung und KI als Treiber. https://www.ihk-muenchen.de/ratgeber/digitalisierung/arbeiten-4.0/ Habt ihr Fragen, Anregungen oder Kritik? Schreibt uns eine Mail an [email protected]
 
Gast: Marco Leipold
Host und Redaktion: Tobias König
Redaktion: Viktoriia Shuliak
Produktion: zentiMEDIA GmbH