Има бизнеси, които са носители на промяна.

Има компании, които подобряват средата и хората в тях.

Има лидери, които влагат себе си и своята визия, за да създадат нова култура…за нас.

Именно такава е срещата на Анета в новия епизод на подкаста Women Speak Leadership.

Специален гост тази седмица е Светла Лесова, изпълнителен директор на българската компания за напитки Vidas.

Приятно слушане!

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - uspeshni-jeni.com/

Новият епизод в подкаста Women Speak Leadership е поглед върху професионалните перспективи пред жените в ИТ индустрията.

Като един от най-новите и бързо развиващи се сектори в икономиката на страната технологиите се превръщат в силен притегателен център за младия талант, но и не само.

Тази седмица Анета разговаря с Райна Станкова за ИТ сектора и жените в него, за значението на общности като Women Who Code за стимулиране развитието на жените в него и за приноса, който всяка една има към разнообразивето от идеи и гледни точки.

Точно от каквото бизнесът и светът ни се нуждае все повече в наши дни.

Приятно слушане!

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - https://uspeshni-jeni.com/

Днешната среща в подкаста Women Speak Leadership е нещо като когато ТЯ, която обожава историята, срещна НЕЯ, която анализира бъдещето.

Ето какво казва ТЯ, която анализира бъдещето:

1. Всеки бизнес, без значение колко голям е, трябва да си осигури уменията, хората, организацията и културата, за да посрещне предизвикателствата и да намери възможностите в този забързан и драстично променящ се свят днес.

2. Бъдещето е нещо, което трябва активно да създаваме, а не да чакаме да дойде.

3. Бъдещето на професиите и работата е колаборация, а не задушаваща конкуренция.

Настанете се удобно и се пригответе за среща с Йоана Ленкова - футурист, стратег, консултант и към момента Директор стратегически foresight в Creative Play Lab, the LEGO Group.

Приятно слушане!

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - https://uspeshni-jeni.com/

Наскоро в интервю за британския Economist, Кристин Ларард сподели, че дигитализирането на паричната система е неизбежно, но банкнотите няма да изчезнат. Разбира се, председателят на ЕЦБ е жена и подобна умереност и търсене на баланс звучат логично.

Днешният гост на подкаста Women Speak Leadership Галя Димитрова ще сподели своята визия на къде върви финансовият свят и какво е бъдещето на банките.

Галя е банкер с дългогодишна кариера, която днес оглавява старт ъп компания във финтех индустрията - IRIS Solutions. С нея Анета си говори за иновативните платформи, интеракцията на потребителите с тях, open banking & open data, както и за нейния личен път, трудните решения и как преборва провалилите се планове.

В разговора още са и темите за ролята на Алекса в банковия свят на бъдещето, какво трябва да могат жените лидери в банковите среди в бъдеще и с какво ще са различни.

Въобще разговор, който не може да пропуснете.

Приятно слушане!

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - https://uspeshni-jeni.com/

Време е за обещания tough love в подкаста Women Speak Leadership.

За всички делови жени в мениджмънта на компаниите, които се поддават на убеждението, че многото и добре свършена работа е синоним на лидерски потенциал, слушайте днешния епизод в подкаста.

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - https://uspeshni-jeni.com/

Линк към програмата Брандът Женско Лидерство: programs.uspeshni-jeni.com

Днешната среща в подкаста Women Speak Leadership е посветена на стратегическото мислене, изработването на перспектива за бъдещето с устойчивост и смисъл и на готовността за трансформация. Светът, в който живеем е динамичен, светкавично бърз заради технологиите и непостоянен, променлив и несигурен.

В такава среда:

Как успяваме да овладеем промяната и да я впрегнем в посоката, която ни е нужна?

Как да пресъздадем собствените си и бизнес системите?

Как да разширим мащабите на собствените си възприятия, за да намерим нов и различен път?

Пригответе се за една доста визионерска и проникновена среща с практични идеи и знания за бизнесите, компаниите и лидерите в тях. Гост днес е Елина Желева, управляващ партньор в Launch Labs.

П.С. Освен това ще чуете кои са двете думи, забранени в Launch Labs, каква аналогия подарих на колекционер като Елина и как си разтягаме мозъчния мускул двете с нея.

Приятно слушане!

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - uspeshni-jeni.com/

Линк към програмата Брандът Женско Лидерство: https://programs.uspeshni-jeni.com

Днешният епизод е цялостна перспектива върху това какво очаква новите жени лидери на бъдещето и как бъдат пълноценни в ролята си, която никак не е лесна. Епизодът е уникална селекция от проникновени споделяния с някои от гостите в подкаста.

Фокус са темите, касаещи:

✅ Бъдещето на професиите, модерните компании и как да привлечем служители с правилния профил

✅ Управление на промяната

✅ Силата да започнеш отначало

✅ Трудните и дори кризисни моменти, в които имаме нужда от адекватни ресурси, с които да се погрижим за себе си

✅ Общуване и комуникация в пост-КОВИДския свят

✅ Най-големият урок на 2020 година

✅ Какво отличава новите лидери на бъдещето, много от които са и ще бъдат жени.

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - uspeshni-jeni.com/

Срещите в подкаста Women Speak Leadership са истинско бижу за жените мениджъри и лидери в компаниите и организациите.

Безкрайно ценен е споделеният опит, личната история и път с послание. В ежедневието си сме постоянно забързани и решаващи проблеми на много нива. Така рядко успяваме да се спрем и да помислим - от какво имам нужда днес, тази седмица, в този етап в живота или кариерата ни.

Един от най-важните ресурси в отговор на този въпрос е контактът и срещата с вълнуващи лица, споделянето и смислените разговори на високо ниво, с които храним въображението, опитността си и личната преценка по въпроси от първостепенно значение.

Такава е срещата с доц. д-р Даниела Илиева.

Непременно си подгответе нещо за записване, защото разговорът ни е пълен с практични насоки за изключителна комуникация, акценти за отличаване на жените лидери в бизнес среда и съвети за това как да намерим път към младото поколение хора.

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - uspeshni-jeni.com/

Новият епизод в подкаста Women Speak Leadership е специално изживяване с особена полезност за HR директори, специалисти, за ръководители на екипи, за мениджъри на средно и управленско ниво и да - за СЕО-та, защото културата на една компания зависи от хората й и от тона, зададен на най-високо ниво.

Най-успешните компании оттук насетне са онези с добре организирана и устойчива среда на работа, която почива на доверие, прозрачност, сигурност и общуване.

Как да създадем такава среда с помощта на принципите на HYGGE ще научим от Ани Хира.

Една обогатяваща, топла и истински сърцата среща.

Приятно слушане!

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - www.uspeshni-jeni.com/

Днешният епизод на подкаста Women Speak Leadership е поглед отгоре върху процесите, тенденциите и контекста, в който се развиват днешните общества и в частност нашето.

Анета се спира на:

- Изкуственият интелект и границите на човешкия индивид

- Контролът НАД технологиите и излишната модерност

- Когато старото и болното не иска да си отиде и какво се случва тогава

- Различното мислене с широко отворени очи

- В какво да инвестирате тази година

Епизодът е посветен на началото на новото десетилетие и нуждата от осъзнатост и осмисленост, защото на лидерите на днешното време се пада отговорността да вземат решенията за утре. Голяма част от тях са жени на ръководни позиции в компаниите и организациите, на които им предстои да водят във все по-сложна и разнородна среда.

За какво да внимавате?

Кои са процесите, които си струва да следите и

Какво да направите през 2021г, в началото на новото десетилетие?

Линк за абониране за нюзлетъра Leadership Notes - uspeshni-jeni.com/