https://note.com/comlog/n/nbf64f5d7e869

この記事は、「週2正社員」という働き方について、**異なる専門性を持つ4人の「異端児」**が共著やセミナーを通じて多角的に解説していることを紹介しています。経営者、社会保険労務士、キャリアコンサルタント、地域人事の専門家というそれぞれの視点から、この制度がなぜ必要とされ、どのように機能し、働く人の幸せにどう貢献するのかを立体的に示します。彼らは単に制度を説明するだけでなく、地域や個人の状況に合わせた多様な働き方の実現を提唱し、読者に対して自身の地域で同様の「異端児チーム」を見つけることを促しています。最終的には、この働き方が単なる制度に留まらず、社会の「文化」となる可能性を探る内容となっています。

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年収と幸福の思索

https://note.com/comlog/n/ne2ecb7086b9c

提示された文章は、平井良明氏による、前野隆司氏の著書「年収増えれば増えるほど幸せになれますか？」の書評と、そこから派生した幸福に関する考察を扱っています。平井氏は、年収の多寡が直接幸福に繋がるわけではないという本の主張に触れ、他者との比較やコストパフォーマンスばかりを追求することの無益さを指摘しています。その上で、他人のために行動する喜びや、「許す」という心のあり方、そして「ありがとう」「うれしい」「助かった」といった感謝や喜びの言葉が飛び交う人間関係が真の幸福に繋がると論じています。これらの視点を通して、物質的な豊かさだけではない精神的な充足や人との繋がりの重要性が強調されています。

名前や漢字の読み間違えは、ご了承ください。

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https://note.com/comlog/n/nb0be937cf158

複数の情報源は、新宮CoCoスクエアが開催する1周年記念マンスリーイベントに焦点を当てています。これらのイベントは2025年8月にわたり、「小さなチャレンジで未来と地域をつなぐ」を共通テーマとしています。講演会、ワークショップ、文化イベントなど多岐にわたるプログラムを通じて、起業支援、多様な働き方、教育、共生社会、地域経済の活性化といったテーマを扱っており、地域住民や事業者に対して学びと交流の機会を提供することを目指しています。イベントの運営費用を賄うための協賛金募集も行われており、地域コミュニティの活性化に貢献しようとする施設の意図が明確に示されています。

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note.com/comlog/n/n9a26c6575d72

役に立つ数学と思考の誘導という記事は、西成活裕氏の著書「とんでもなく役に立つ数学」を引用し、数学的な論理がどのように異なる結論に導かれうるかを説明しています。著者は、個々の論理段階が正しくても、そのつながり方によって最終的な結論が大きく異なることを指摘しています。例えば、電磁波に関する異なる結論（危険、健康に良い、影響なし）が、それぞれ一段階ずつの論理は正しいものの、全体の誘導によって異なる結果になることが示されています。このことから、数学的な論理が人々を誘導するためにも利用されうるという筆者の考察が展開されており、情報の受け手がその論理の繋がりを注意深く見極めることの重要性を強調しています。方を提案していると言えるでしょう。最終的に、数字だけでは測れない価値や面白さが存在する現代において、どんぶり勘定も有効な選択肢であると結論付けています。

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https://note.com/comlog/n/ne76273de3099

この文書は、「愉快な人生の東洋思想」という書籍からの抜粋に基づいており、人生を四季になぞらえて、各段階における東洋思想の原則を提示しています。**若年期の「夏」では、欲との調和や環境の受け入れが重要であるとし、「不易流行」や「立腰・慎独・克己」**といった概念を通じて、変化する世の中で変わらない本質を大切にしながら、自分を律することの重要性を説いています。また、**成年期以降の「秋」や「冬」については、困難をむしろ好機と捉える心の持ちようが強調され、筆者自身の脳出血の経験を例に、逆境を前向きに捉え、感謝の気持ちを育むことの意義が語られています。これは単なるポジティブ思考ではなく、「嫌なことは起こっていない」**という視点から、自己の最善を他者に尽くし、人々を結びつける喜びを享受することで「愉快な人生」を送るという思想が展開されています。

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https://note.com/comlog/n/nd46c473a150f

この文書は、「愉快な人生の東洋思想」という書籍からの抜粋に基づいており、人生を四季になぞらえて、各段階における東洋思想の原則を提示しています。**若年期の「夏」では、欲との調和や環境の受け入れが重要であるとし、「不易流行」や「立腰・慎独・克己」**といった概念を通じて、変化する世の中で変わらない本質を大切にしながら、自分を律することの重要性を説いています。また、**成年期以降の「秋」や「冬」については、困難をむしろ好機と捉える心の持ちようが強調され、筆者自身の脳出血の経験を例に、逆境を前向きに捉え、感謝の気持ちを育むことの意義が語られています。これは単なるポジティブ思考ではなく、「嫌なことは起こっていない」**という視点から、自己の最善を他者に尽くし、人々を結びつける喜びを享受することで「愉快な人生」を送るという思想が展開されています。

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この記事は、平井良明氏がeumoアカデミーの「共感資本社会」に関する講義に参加した感想を綴っています。 氏は、答えが一つではない新しい社会において、モヤモヤした感覚こそが重要であり、それが新たな発見や方向性につながると主張しています。 自身のユニークな経歴を引き合いに出しながら、決まったレールがない環境で新しいものを生み出すことへの抵抗感がないことを説明しています。 また、従来の集中型社会から分散型社会への移行や、ベーシックインカムとライフワークの分離などについても言及し、問いを重ねることの価値を強調しています。 最後に、氏の正しい名前の読み方が記載されています。

https://note.com/comlog/n/n99bc4dbda5b2

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この文章は、短期的な「ハッピー」と中長期的な「ウェルビーイング」の違いについて論じています。短期的なハッピーは個人的な快楽や成果によって得られますが長続きしないのに対し、ウェルビーイングは自分だけでなく周囲の幸福も伴って初めて持続すると考えられています。さらに、仕事や人間関係で生じる困難な感情（怒りなど）に対処するために、「幽体離脱」や「第三者視点」を用いて自分自身を客観的に観察することが有効であると提案しています。これは、感情に流されずに状況を冷静に分析し、より建設的な行動を促すためです。

https://note.com/comlog/n/n92e5f1ecaf5a

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このブログ記事では、著者が参加したeumoアカデミーで学んだ「共感資本社会」についての考えを述べています。 特に、講座を通して気づいた重要な概念である「自己受容」「他者信頼」「他者貢献」が、すべて「許すこと」に通じるという洞察を共有しています。 また、人が互いに支え合い、**「ありがとう」「うれしい」「助かったよ」**といった感謝や喜びの言葉を交わせるコミュニティの重要性を強調し、自身の運営するコミュニティにも触れています。 最後に、今後はさらに共感社会を楽しんでいきたいという抱負を述べています。

https://note.com/comlog/n/n3040f82d2592

※平井良明の名前を読み間違っています。

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人間関係や社会構造における境界線のあいまいさの重要性を説いています。仕事における部署や役職、国家間の国境、性別、障害の有無など、さまざまな領域での区分けが問題や対立を生む原因となりうることを指摘しています。一方で、かつての日本の縁側や自身の育った環境のように、ゆるやかにつながり境界が曖昧な状態が心地よく、争いを減らす可能性があると述べています。所属を否定するのではなく、複数の所属にゆるくつながることで、より豊かな関係性が築けるという考えを示しています。

https://note.com/comlog/n/n9db86f0f8c1f

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