Een nieuwe maand, dus ook een nieuwe #ZigZagHR Actua Podcast. En ook deze keer hebben we 3 thema’s voor jou in petto en zoomen we in op cijfers en onderzoek zodat jij als HR professional alle info die op jou afkomt in het juiste perspectief kan plaatsen.

Veel kijk- en luisterplezier!

• 0:00: intro
• 00:42: Is loontransparantie een goed idee?
• 08:40: Discriminatie NIET grootste factor om achterstand tewerkstelling niet-EU burgers te verklaren
• 11:04: Sammy Mahdi en werken, werken, werken: work-life balance is een overschat probleem!?
• 18:18: Goed nieuws: 80.000 van de langdurig zieken zijn deeltijds aan het werk
• 19:11: Werknemersparticipatie en het groot draagvlak van de vakbonden
• 24:17: PRIMEUR "Iedereen aan ‘t werk. En andere arbeidsmarktverhalen 1974-2024" (Jan Denys)
• 31:09: Wat geboortecijfers zo interessant maakt, is dat het een van de weinige langetermijntrends zijn die perfect voorspelbaar zijn (Frederik Anseel)

+++

Honger naar meer? 

• SCHRIJF JE IN VOOR DE NIEUWSBRIEF 
• LEES DE ARTIKELS 
• ABONNEER JE OP HET TIJDSCHRIFT 

And don’t forget: it’s a great time to be in HR!

+++

Opgenomen op de #ZigZagHR Kantoorboot in Gent

Honger naar meer?

• SCHRIJF JE IN VOOR DE NIEUWSBRIEF
• BLIJF OP DE HOOGTE VAN ALLE HR-ACTUA
• ABONNEER JE OP HET #ZIGZAGHR BOOKAZINE

It's a great time to be in HR!

www.zigzaghr.be