Vi skal have mere diversitet og være bedre til inklusion. Sådan lyder mantraet på mange danske arbejdspladser. Hverken diversiteten eller inklusionen bliver dog en realitet uden en målrettet og vedholdende indsats i virksomhederne.

I denne podcast fra Dansk IT dykker vi derfor ned i, hvad diversitet og inklusion egentlig betyder i praksis, og vi taler om, hvordan man går fra at have politikker og visioner på området til rent faktisk at sikre, at man har en rummelig organisation med alt, hvad det indebærer.

Medvirkende:

Mette Nørr Gantzhorn, selvstændig rådgiver i virksomheden Humanicity. Tidligere global chef for diversitet, inklusion og well-being hos Novo Nordisk og Ørsted.

Vært: Kim Stensdal