In der Mitarbeiter- und Azubigewinnung gibt es einige Prozesse, die du digitalisieren solltest. Das spart dir Zeit und Nerven – genau, wie deinen Kandidaten. Außerdem kannst du mit gut gestalteten Prozessen einen 1a-Eindruck bei deinen Bewerbern hinterlassen und hast somit wieder eine größere Chance auf Weiterempfehlungen.

Es lohnt sich also mehrfach ...

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