
Sign up to save your podcasts
Or


ANNONCØRBETALT: Den traditionelle ansøgningsproces er drænet for innovation og opfindsomhed. Det mener i hvert fald Morten Ballisager, der driver Konsulenthuset Ballisager og er ekspert i rekruttering, karriere og danskernes arbejdsliv. Alt for ofte ansætter man den person, man har bedst kemi med ved jobsamtalen og ikke nødvendigvis den bedste kandidat til jobbet. Morten Ballisager har masser af inspiration til, hvordan man undgår netop dét. Og første skridt er at smide den traditionelle ansøgning i skraldespanden.
Vært: Sofie Borbiconi, podcastvært
Gæst: Morten Ballisager, direktør Konsulenthuset Ballisager
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
ANNONCØRBETALT: Hvordan forbereder man sig bedst til en jobsamtale, hvordan kører man "god stil" i en rekrutteringsproces, og kan en akavet jobsamtale ende med et jobtilbud?
Morten Ballisager driver Konsulenthuset Ballisager og er ekspert i rekruttering, karriere og danskernes arbejdsliv. I denne episode kommer han med masser af inspiration samt dos and don'ts til rekruttering - både som arbejdsgiver og -tager, og så fortæller han en personlig anekdote om sin egen allerførste jobsamtale.
Vært: Sofie Borbiconi, podcastvært
Gæst: Morten Ballisager, direktør Konsulenthuset Ballisager
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
From the publisher's feed
Altinget Jobsamtale er en ugentlig podcast, der udforsker de udfordringer og muligheder, der følger med karriereudvikling – både i nuværende stillinger og ved overvejelse af jobskifte. Værten…
Podcasten er annoncørbetalt, hvilket betyder at de medvirkende har haft indflydelse på indholdet.
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.