Au travail : Décode les codes

Au travail : Décode les codes

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Au travail : Décode les codes episodes

  • Lancement

    Bienvenue dans Au travail - Décoder les codes.

    Les masterclasses audio qui aident à décrypter les codes du monde professionnel… et à y trouver sa place, à sa manière.

     

    Parce qu’au travail, ce qui fait la différence ne se voit pas toujours sur un CV.

    Ce sont des réflexes.

    Des postures.

    Des codes

    le plus souvent implicites.

     

    Ici, on parle de situations très concrètes :

    chercher un emploi sans perdre confiance

    répondre à une critique sans se fermer

    construire un réseau sans connaître personne

    négocier sans s’excuser

    trouver l’équilibre entre bien-être et performance

     

    Des choses qu’on n’apprend nulle part.

    Mais qui changent tout une fois sur le terrain.

     

    Certaines personnes les maîtrisent quasi naturellement quand elles viennent de contextes socio-culturels familier de l’entreprise.

     

    D’autres doivent les découvrir en chemin, le plus souvent en se prenant des murs.

     

    Le but n’est pas de vous aider à rentrer dans un moule.

     

    Mais de comprendre les règles du jeu pour pouvoir ensuite jouer avec, les faire évoluer, voire les réinventer.

     

    Dans cet épisode d’introduction, on pose le cadre : pourquoi ces codes existent, comment ils se transmettent, et surtout comment les apprendre quand personne ne vous les a expliqués.

     

    Chaque épisode est court, concret, actionnable, 5 minutes maxi en moyenne.

     

    Et souvent accompagné d’un exercice simple à mettre en pratique.

     

    Au travail Décode les codes, c’est ça : apprendre à voir ce qui ne se dit pas.

     

    Parce qu’une fois qu’on les voit…on ne travaille plus tout à fait pareil, on perd moins de temps et moins d’énergie !

    Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

    4 min

About Au travail : Décode les codes

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Vous pouvez être compétent… et pourtant buter sur des choses invisibles en entreprise.

Pas par manque de talent. Par manque de codes.


Au travail, décode les codes est un programme…