Biweeklycast

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/kKac73EUQQA)

Дима и Вячеслав обсуждают Marshmallow Challenge и статистические наблюдения вокруг этого эксперимента, а также делятся своими мыслями и опытом по использованию игр в командном строительстве.

* Marshmallow challenge (https://youtu.be/H0_yKBitO8M)

* Статистика штука лукавая, но инженеры все равно молодцы

* Насколько оправдан прямолинейный перенос опыта и поведения с игровой ситуации на настоящую работу

* Points (https://points.work/)

* Игры могут быть разными: для иллюстрации или отработки навыка, для "притирания" команды

* Подводные камни соревновательных игр

* Drawsaurus (https://www.drawasaurus.org/)

* Gartic Phone (https://garticphone.com/)

* Dixit (https://www.libellud.com/dixit/?lang=en)

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/caRPBIwy86A)

После долгого перерыва Дима и Вячеслав снова в эфире и обсуждают свои новогодние приключения с 4-х часовыми очередями в аэропортах и семинарами в бизнес-школах.

* Тюрьмы и т.п. – это эксперимент или нет

* Marshmallow challenge (https://youtu.be/H0_yKBitO8M)

* Димин творческий проект-эксперимент с печатью фотографий

* Славины приключения в Египте

* Слава рассказывает о впечатлениях от участия в программе kmbs "Управління навчанням. Системний підхід до L&D" (https://kmbs.ua/ua/edp/People%20in%20the%20organization/upravlinnya-navchannyam-sistemniy-pidhid-do-l-d)

"Прочитать в межмодульном пространстве"

* Лекции против работы с кейсами

* Что важно в обучении (в том числе и в обучении обучению)

* Возмущение можно попробовать превратить в возможность

Следующая тема: Marshmallow challenge (https://youtu.be/H0_yKBitO8M)

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/XRPZUAYufhQ)

Дима и Вячеслав продолжают разговор о выученной беспомощности и пытаются в этом феномене и его границах.

* Весь выпуск – это follow up к предыдущему

* Определения выученной беспомощности

* "Learned helplessness occurs when an individual continuously faces a negative, uncontrollable situation and stops trying to change their circumstances, even when they have the ability to do so."

* "Learned helplessness occurs when someone repeatedly faces uncontrollable, stressful situations, then does not exercise control when it becomes available."

* Оригинальный эксперимент с собаками и электрическим током

* Выученная беспомощность и пост-травматический синдром

* Насколько оправдан перенос заключений о поведении животных на поведение людей

* Отличается ли выучивание беспомощности от любого другого выучивания

* Фільм "Розірви коло" (офіційний трейлер (https://youtu.be/kvfwfIE08N8))

* Если не все, то многое упирается в контроль ситуации

* "Надо" и "должен" как маркеры беспомощности

* Почему занятия спортом, хотя и это повторяемая негативная ситуация, не подходят под выученную беспомощность

* Длительный поиск работы тоже, как кажется, мимо

* Как определить попадание в ловушку выученной беспомощности

* Anecdote vs. joke

* Димина история про поломанный лифт

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/PC2OOsyWiwU)

Дима и Вячеслав обсуждают статью, которая сетует на сложности изменения status quo в инженерных командах и дает спорные советы. Дима и Вячеслав заменяют их своими советами, как им кажется, менее спорными.

* Why The Status Quo Is So Hard To Change In Engineering Teams (https://www.okayhq.com/blog/status-quo-is-so-hard-to-change-in-engineering-teams)

* Статус-кво у всех разный

* Learned helplessness (https://en.wikipedia.org/wiki/Learned_helplessness)

* powerlessness vs. helplessness

* Anecdata (https://en.wikipedia.org/wiki/Anecdotal_evidence)

* Поддерживающая обратная связь – это важно, но иногда непросто

"И человеку приятно, и нам недорого"

* Три понимания активности в китайской традиции: рутина, война и празднование

* Как мерять успехи и достижения?

* Если вам говорят "очевидно, что", от вас пытаются что-то скрыть

* Найдите союзника в продвижении изменений

* Dynamics of Software Development (https://www.oreilly.com/library/view/dynamics-of-software/9780735623194/) by Jim and Michele McCarthy

* Доверие между менеджером и командой

* Что такое "неглубокая маркетинговая статья"?

Следующая тема: психологический феномен learned helplessness.

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/lPoWCfP16H0)

Дима и Слава пытаются разобраться, как получается, что мы все умные и знаем, как правильно организовывать митинги, но при этом все равно жалуемся на кучу бестолковых митингов.

* Практика тихого часа на Тайване

* Zoom fatigue

* Советы от Виталия по борьбе с zoom fatigue (https://www.facebook.com/dmalenko/posts/10209857933961573?comment_id=10209874751181993)

* Multiverse, она же Мультивселенная (https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9C%D1%83%D0%BB%D1%8C%D1%82%D0%B8%D0%B2%D1%81%D0%B5%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%B0%D1%8F)

* Новая тема про learned helplessness в инженерных командах (https://www.okayhq.com/blog/status-quo-is-so-hard-to-change-in-engineering-teams)

* Все митинги начинаются с приглашения

* Doodle (https://doodle.com/)

* Повестка для регулярных и единоразовых встреч

* Новый участник – лакмусовая бумажка для качества организации встреч

* AOB – Any Other Business

* "Those meetings could all have been email" (https://condenaststore.com/featured/meetings-could-have-been-e-mails-emily-flake.html)

* Фасилитация митингов и комментариев в документах

* Димин офлайн – это не тот оффлайн, который у всех

* 4 градации качества организации митингов

* Цели и повестка

* Как выбрать длину митинга?

В следующем выпуске: Why The Status Quo Is So Hard To Change In Engineering Teams (https://www.okayhq.com/blog/status-quo-is-so-hard-to-change-in-engineering-teams)

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/AaYWzEP8aGM)

Дима и Вячеслав обсуждают статью об эмоциональном выгорании и примеряют на себя советы по борьбе с выгоранием и его симптомами.

* Книга The Hard Thing About Hard Things (https://a16z.com/book/the-hard-thing-about-hard-things/)

* Поиск общности на более высоком уровне

* Эмоциональное выгорание (https://www.yva.ai/hubfs/PDFs%20for%20downloads/40insajtov.pdf?hsLang=ru)

* Как ВОЗ определяет "эмоциональное выгорание" (https://www.who.int/news/item/28-05-2019-burn-out-an-occupational-phenomenon-international-classification-of-diseases)

* Факторы, которые приводят к выгоранию. Действительно ли?

* Даже однообразная работа для каждого имеет свое определение

* Книга The Confidence Gap (https://www.amazon.com/Confidence-Gap-Guide-Overcoming-Self-Doubt/dp/1590309235)

* Biweekly #240: The Confidence Gap (https://biweeklycast.com/episodes/240)

* Что вызывает стресс у Димы и Славы

* Decision fatigue (https://en.wikipedia.org/wiki/Decision_fatigue)

* Как работают(?) советы по выходу из состояния выгорания из статьи

* Следующая тема: митинги – если мы такие умные, почему мы такие уставшие

Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/2b_WaeP8nxg

Дима и Вячеслав обсуждают сложные вопросы в управлении компаниями, засыпание проблем деньгами и лидерство.

* «Свобода – это познанная необходимость», считал Б. Спиноза

* К нам через тикеты, а мы "только спросить"

* Rethinking The Systems & Tools That Run the Company (https://review.firstround.com/the-chief-people-officer-as-pm:-rethinking-the-systems-and-tools-that-run-the-company)

* Как помогает ездить на Tesla, которая принадлежит CEO?

* Мощный вопрос для получения обратной связи: "что мне стоит делать по-другому?"

* Секрет Полишинеля (https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%A1%D0%B5%D0%BA%D1%80%D0%B5%D1%82_%D0%9F%D0%BE%D0%BB%D0%B8%D1%88%D0%B8%D0%BD%D0%B5%D0%BB%D1%8F)

* "Позитивное лидерство" – это американская черта?

* Любую ли проблему можно засыпать деньгами?

* Как начать говорить о сложных вещах?

"Никто не всемогущий"

* Лидер тоже может быть уязвимым

* Нет ничего хуже, чем лицемерие на тему открытости

* Внешние и внутренние ценности и посылы

* Принцип пирамиды Минто (https://www.mckinsey.com/alumni/news-and-insights/global-news/alumni-news/barbara-minto-mece-i-invented-it-so-i-get-to-say-how-to-pronounce-it)

* Prezi (https://prezi.com/)

Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/7XkEIqhv7RY

Дима и Вячеслав обсуждают тонкий баланс между полезными хорошо настроенными процессами и отравляющей жизнь бюрократией в растущих компаниях.

* Нога для монитора – все для "гибкости и flexibility"

"Если верить в цвета спиральной динамики"

* Bureaucracy – excessively complicated administrative procedures

* Введение новых процессов нарушает сложившийся баланс

* Ценности компании или команды помогают исправлять дисбаланс

* Диме кажется, в условиях удаленной работы проще строить прямую коммуникацию между менеджментом и сотрудниками

* Что делать с опасениями создать "просто еще один митинг"?

* Регулярная коммуникация, если не решает, то очень помогает внедрять изменения

* Кривая распределения тех, кто принимает или не принимает изменения

* Как вовлечь в команду в решение проблем и формирование процессов?

* Employee Satisfaction Surveys

"Копнуть поглубже – это в то же время возможность взглянуть на ситуацию шире"

Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/3FEyNrvSAOM)

Дима и Вячеслав сфотографировали свои рабочие места и рассказывают друг другу, что на них находится и почему.

* Пока непонятно, где взять книгу "The Club. Искусство объединять"

* Димин стол

* Почему 3 монитора?

* Клавиатура Logitech K380 (https://www.logitech.com/en-gb/products/keyboards/k380-multi-device.html)

* Apple Magic Mouse (https://www.apple.com/uk/shop/product/MK2E3Z/A/magic-mouse)

* This Week Planner (http://thisweekplanner.com)

Перьевая ручка Platinum Preppy (https://www.platinum-pen.co.jp/en/products/detail/?pid=2204)

* Регулируемый стол Jarvis (https://www.fully.com/standing-desks/jarvis.html) от Fully.com

* Славин стол

* Клавиатуры и раскладки

* Беспроводная зарядка

* Bluetooth наушники слишком умные

* Анти-бликовые очки

* Флип-чарт, как способ отгородиться от мира

* Два рабочих места: в офисе и дома

Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/KuHgBFwEIk8

Дима и Вячеслав поговорили про статью про книгу "Why We Sleep", обсудили сколько они спят и что им помогает лучше высыпаться.

* Параллели между design thinking и Jobs To Be Done

* Мы обсуждали Jobs To Be Done в Biweekly #215 (https://biweeklycast.com/episodes/215)

* Хорошее введение в JTBD – cтатья в HBR "Know Your Customers’ “Jobs to Be Done”" (https://hbr.org/2016/09/know-your-customers-jobs-to-be-done)

* Matthew Walker's "Why We Sleep" Is Riddled with Scientific and Factual Errors (https://guzey.com/books/why-we-sleep/)

* Сама книга "Why We Sleep" (https://www.amazon.com/Why-We-Sleep-Unlocking-Dreams/dp/1501144316)

* Как перевести слово "debunk" на русский?

* Эпидемия недосыпания – есть или нет?

* Книга "The Club. Искусство объединять" Сергея Гайдайчука

* Связь продолжительности сна и продолжительности жизни

* You Are Not So Smart #99: The Half-Life of Facts (https://youarenotsosmart.com/2017/07/18/yanss-099-the-half-life-of-facts/)

* Сколько спят Дима и Слава?

* SmartSleep Wake-up Light (https://www.philips.co.uk/c-p/HF3519_01/smartsleep-wake-up-light)

* Вячеслав хочет попробовать глэмпинг в Одессе

* Roar&Snore Safari (https://sdzsafaripark.org/safaris/roar-snore-safaris#) в зоопарке Сан-Диего