De Podvis, de podcast over Leren en Ontwikkelen in organisaties

Learning & Development Specialist Toon Schouteden heeft al een lange track record in L&D. Hij maakte nog niet zo heel lang geleden de switch van de aanbiederskant naar interne L&D, eerst in de banksector, nu in de logistieke sector en kwam terecht in heel andere wereld. Letterlijk ook, want de Antwerpse haven is een wereld op zich. MSC Belgium is één van de grootste spelers in de haven. Elke dag opnieuw is het een logistiek huzarenwerk om import en export via hun vloot van containerschepen vlot te laten verlopen. Het zal je niet verbazen dat leren hier niet draait om losse opleidingen, maar om openheid, wendbaarheid, en slimme strategische keuzes. 

We praten over 

• hoe er maximaal ingezet wordt op agile reskilling en upskilling, met traineeships voor schoolverlaters en een strategisch opleidingsaanbod voor alle medewerkers
• waarom leerobjectieven worden meegenomen in de performance reviews
• hoe en waarom ze fun en spelelementen toevoegden in de onboarding van nieuwe medewerkers
• het belang van Power BI, data en rapportering voor L&D en hoe de combinatie van Power BI en AI zorgt voor administratieve tijdsbesparing
• de switch maken van aanbiederskant naar interne L&D

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Ruut Vande Sompele maakte enkele jaren geleden de switch van marketing manager in de retail sector naar Learning & Development Partner in de verzekeringssector. Een move waar ze nog geen spijt van heeft, want wat is er leuker dan leeractiviteiten organiseren en zelf ook heel veel mogen leren?

Ze koos voor de job bij AG omdat er duidelijk veel aandacht en ruimte is voor ontwikkeling van mensen. En ruimte mag je letterlijk nemen, want ze bouwden een heel kantoorgebouw om tot AG Campus. Eén van hun strategische pijlers is dat ze een ' a great glace to grow for all" willen zijn, en dat merk je meteen.


We praten over 

• hoe mensen die zich kunnen ontwikkelen productiever en contenter zijn
• vertrekken vanuit feedbackcultuur om daarop een leercultuur te bouwen
• tijd en werkdruk als grootste vijand van leren en de belangrijke rol die hier weggelegd is voor de leidinggevenden
• hoe ze het ontwikkelingsaanbod binnen het bedrijf zichtbaar en vindbaar maken in learning journeys (start - grow - thrive) 
• waarom er een goede mix mag zijn van leeractiviteiten, met o.a. workshops, e-learning, en offline games

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Vanaf nul starten met Learning & Development en bouwen aan een leercultuur in een bedrijf waar het leren voordien op eilandjes gebeurde, hoe pak je dat aan?

We vragen het aan Kjenta Camerier, Learning & Development Specialist bij What's Cooking. Samen met Talent & Development Manager Manu Pinoy begon ze 2,5 jaar geleden aan de challenge om L&D op het menu te zetten in het bedrijf. 

What’s Cooking maakt bereide maaltijden voor supermarkten, slagerijen, traiteurs en food service bedrijven, denk aan de pastagerechten van Come A Casa en andere comfortfood en wereldkeuken gerechten. Dat doen ze niet alleen in België, het bedrijf is ook actief in Polen, Frankrijk en het Verenigd Koninkrijk en verkoopt maaltijden in 26 landen. 

Kjenta heeft een passie voor de voedingsindustrie, én om het beste in mensen naar boven te halen. De juiste vrouw op de juiste plaats dus. 

We praten over 

• de beslissing om een L&D team op te richten vanuit de nood aan alignment en structuur
• hoe je start met L&D vanaf nul, zonder ervaring in L&D, de voor- en nadelen hiervan en wat je als ervaren L&D'er hieruit kan meenemen
• experimenteren en leren door trial & error
• de grootste uitdagingen en hoe ze die tackelen
• de leidinggevenden betrekken en lead by example
• beginnen bij het begin: een LMS, onboarding en performance reviews
• het belang van feedback en hoe ze die verzamelen

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Hoe werk je in een grote multinational aan een globaal leerdoel rond leadership, op een manier die aansluit bij de lokale (bedrijfs)cultuur en werkomgeving?
Daar ging het L&D team van BASF Antwerpen samen met NCOI Learning mee aan de slag. Het resultaat is een New Leadership Program voor nieuwe leidinggevenden dat ondertussen al aan zijn 3de revisie en 30ste wave of cohorte toe is, en een Leadership Week voor meer ervaren leidinggevenden.


Voor deze bonus aflevering nodigde één van de 6 partners van Stimulearning een gast uit om samen in een specifiek L&D project te duiken.
Ilse Schepens, Learning Consultant bij NCOI Learning, nodigde niet één maar twee gasten uit: Alain Molinard, Learning & Development Manager bij BASF Antwerpen, en Lode Schrijvers, Learning & Development Expert in het team van Alain. 

We praten over

• waarom het belangrijk is om een leadership programma lokaal vorm te geven en hoe het NLP (New Leadership Program) opgebouwd is
• de keuze om alle types leidinggevenden, kader en niet-kader, met een team van arbeiders of bedienden, ... samen door hetzelfde programma te laten gaan
• hoe men constant evalueert en kijkt welke nieuwe accenten nodig zijn
• de Leadership Week als verkorte versie van het NLP als refresh voor ervaren leidinggevenden
• de uitdagingen en opportuniteiten van een dergelijk traject en voor L&D in het algemeen

 
Meer info over BASF Antwerpen:
https://www.basf.com/be/nl/who-we-are/Group-Companies/BASF-Antwerpen

Meer info over NCOI Learning:
https://www.ncoi.be/nl/ 

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Bij Noorderhart wordt er niet alleen goed gezorgd voor de patiënten in het Maria Ziekenhuis en het Revalidatie- en MS Centrum, maar ook voor de vorming van de medewerkers. Want in de context van een ziekenhuis, kunnen er levens van afhangen.

Leergierig als we zijn trokken we naar Pelt voor een gesprek met Vormingsverantwoordelijke Siegrid van Rompaey. 
Siegrid heeft al meer dan 25 jaar HR ervaring op haar teller en werkte in verschillende sectoren, maar verloor ondertussen haar hart in de zorgsector. 


We praten over 

• hoe je permanente en vaak ook verplichte (bij)scholing efficiënt en effectief georganiseerd krijgt in een grote organisatie waar een meerderheid deeltijds of in shiften werkt, en geen vaste werkplek heeft
• wanneer men kiest voor een interne trainer of een externe aanbieder, wanneer offline en wanneer online
• hoe leren al begint bij de onboarding, met een onthaalmoment en een vormingsweek
• het concept van opleidingsvacatures, waarbij men intern solliciteert voor een langdurige opleiding extern die kan leiden tot een nieuwe job intern
• leiderschapsontwikkeling bij Noorderhart door netwerken, coaching en intervisie

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Vandemoortele is opgericht in 1899 als Belgisch familiebedrijf en is sindsdien onafgebroken blijven groeien en evolueren. Ze zijn ondertussen Europees marktleider in bakery products en plant-based food solutions, produceren hun producten in 31 verschillende productie-eenheden en exporteren naar 71 landen over de hele wereld.

We trokken voor deze aflevering naar Izegem, naar de bakermat van Vandemoortele, die geldt als referentiefabriek binnen de groep en waar ook een centraal Europees magazijn en R&D Center is, voor een gesprek met Pieter Vandenbroucke, Trainingscoördinator voor de site in Izegem. 

We praten over 

• hoe groei, digitaliseren en innovatie in de fabriek én in training hand in hand gaan
• werken en leren met virtuele AI assistenten en de HoloLens
• de reactie van de medewerkers op leren met augmented reality
• experimenteren met virtual reality
• samenwerking met technische scholen
• de evolutie naar een cultuur van zelflerende teams
• het belang van zowel formele groeigesprekken als informele babbels

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Sweco is een ontwerp- en adviesbureau waar ingenieurs, architecten en experts dagelijks werken aan duurzame en innovatieve oplossingen voor de uitdagingen van morgen. Of het nu gaat om leefbare steden, slimme mobiliteit, energie, klimaat of natuur, Sweco helpt om veerkrachtige en toekomstgerichte omgevingen te creëren in nauwe samenwerking met overheden, bedrijven en ontwikkelaars. 


Transforming society together is de slogan van het bedrijf. Transforming people, dat doet Learning & Development Manager Jeroen Geusens samen met een klein L&D team. In een groot bedrijf in volle groei, dat ook nog eens decentraal werkt met verschillende satellietkantoren en werven verspreid over heel België, zorgt dat voor de nodige uitdagingen.



We praten over 

• gezien worden als sparring partner voor de business ipv leverancier van opleidingen
• waarom ze kiezen om de meeste opleidingen intern en klassikaal te organiseren
• hoe het werken in veel verschillende domeinen, met complexe en multidisciplinaire projecten zich vertaalt in een breed opleidingsaanbod
• het voordeel van werken met learning spocs binnen de divisies en business units
• buy-in krijgen van het leadership team en de business
• de impact van AI op leren en de implementatie van hun eigen SwecoGPT

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Bauer Media Outdoor - tot voor kort Clear Channel - brengt merken tot leven in het straatbeeld en verbindt overheden met burgers, via reclamepanelen, digitale schermen, en publicitair straatmeubilair. Mensen verbinden doet Lori De Coster, Learning & Development Lead voor België, ook vanuit L&D. Met een leiderschapstraject, een jobshadowing initiatief, en coaching mogelijkheden staat er heel wat op de L&D affiche. Je ontdekt het allemaal in deze aflevering. 

We praten over 

• de impact van een overname en de rol van L&D hierin
• de voordelen van een verspreide digitale omgeving die organisch groeit via verschillende partners
• een mensgerichte aanpak in L&D met voorbeelden van grote trajecten en kleinere initiatieven, zoals het Transformers leiderschapstraject en het Walk in my shoes job shadowing project
• de impact van coaching
• het heel bewust toepassen van het ADDIE model (Analyze, Design, Develop, Implement, Evaluate) en de kracht van vragen stellen en écht luisteren naar de antwoorden
• hoe je een sterke leercultuur opbouwt met weinig budget of andere middelen

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Leren & Ontwikkelen zit bij Rode Kruis-Vlaanderen in de hele organisatie verweven. We zitten voor een keertje ook niet bij HR, maar bij de ICT afdeling. Van daaruit ondersteunt Ilonka Sommen, Manager Digital Learning, samen met haar team alles wat met digitaal leren en ontwikkelen te maken heeft binnen het Rode Kruis Vlaanderen.  

We praten over 

• hoe het Rode Kruis-Vlaanderen georganiseerd is en de prominente plek die Leren & Ontwikkelen krijgt in de organisatie binnen zowel HR als ICT.
• de verschillende taken van HR Talent & Development en ICT Digital Learning en hoe ze samenwerken
• het werken met verschillende leerplatformen voor verschillende doelgroepen en hoe je dat allemaal coördineert
• waarom zoveel mogelijk e-learnings inhouse gemaakt worden
• opleidingen voor iedereen toegankelijk maken door het inzetten van digitale, klassikale en blended leervormen
• de meerwaarde van VR technologie inzetten in bvb de EHBO opleiding
• KPI's om het leren te meten

Rode Kruis-Vlaanderen biedt verschillende soorten materiaal aan om eerste hulp zo toegankelijk mogelijk te maken. Dit zowel voor eerste hulp bij ongevallen (EHBO) als voor eerste hulp bij psychische problemen (EHBP).
https://www.rodekruis.be/wat-kan-jij-doen/leer-eerste-hulp/materiaal/ 

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)

Voordat Natra Malle ging samenwerken met FlowSparks was er van digitaal leren nog niet veel sprake in de chocoladefabriek. Er waren CD'tjes met algemene trainingen. Nu zijn de eerste stappen gezet naar digitale trainingen op maat. En de impact is groot.

Voor deze bonus aflevering nodigde één van de 6 partners van Stimulearning een gast uit om samen in een specifiek L&D project te duiken.
Jochen Coekaerts, Customer Succes Manager bij FlowSparks, nodigde Kim Vansant-Lockefeer, Training Officer bij Natra Malle, uit. 

We praten over

• de voordelen van e-learning in een productieomgeving zoals een chocoladefabriek
• meer en betere trainingen geven in minder tijd dankzij de digitalisering van leren
• oplossingsgericht omgaan met uitdagingen zoals gebruikersaccounts voor arbeiders
• zorgen dat iedereen mee is, ongeacht taalkennis of computervaardigheden
• hoe de digitalisering in Malle opgemerkt werd binnen Natra Group en nu globaal geïmplementeerd wordt

 
Meer info over Natra Group en Natra Malle:
https://natra.com/nl
https://www.natramalle.be 

Meer info over FlowSparks:
https://www.flowsparks.com

️
Stimulearning kalender:

22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)