De Podvis, de podcast over Leren en Ontwikkelen in organisaties

De Podvis, de podcast over Leren en Ontwikkelen in organisaties

Download on the App Store

De Podvis, de podcast over Leren en Ontwikkelen in organisaties episodes

  • E-learning in de chocoladefabriek: van CD'tjes naar Cloud bij Natra Malle, ism FlowSparks
    Voordat Natra Malle ging samenwerken met FlowSparks was er van digitaal leren nog niet veel sprake in de chocoladefabriek. Er waren CD'tjes met algemene trainingen. Nu zijn de eerste stappen gezet naar digitale trainingen op maat. En de impact is groot.

    Voor deze bonus aflevering nodigde één van de 6 partners van Stimulearning een gast uit om samen in een specifiek L&D project te duiken.
    Jochen Coekaerts, Customer Succes Manager bij FlowSparks, nodigde Kim Vansant-Lockefeer, Training Officer bij Natra Malle, uit. 

    We praten over
    • de voordelen van e-learning in een productieomgeving zoals een chocoladefabriek
    • meer en betere trainingen geven in minder tijd dankzij de digitalisering van leren
    • oplossingsgericht omgaan met uitdagingen zoals gebruikersaccounts voor arbeiders
    • zorgen dat iedereen mee is, ongeacht taalkennis of computervaardigheden
    • hoe de digitalisering in Malle opgemerkt werd binnen Natra Group en nu globaal geïmplementeerd wordt

     
    Meer info over Natra Group en Natra Malle:
    https://natra.com/nl
    https://www.natramalle.be 

    Meer info over FlowSparks:
    https://www.flowsparks.com







    ️
    Stimulearning kalender:

    22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
    10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
    28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



    De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

    Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

    Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


    Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
    Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


    Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
    Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
    Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)





    40 min
  • Dimitri Soebert en Jimmy Peeters (Atlas Copco) over upskillen en reskillen, altijd blijven leren, en leerarme vs leerrijke omgevingen
    Atlas Copco Airpower in Wilrijk wordt wel eens de academie van de gecomprimeerde lucht genoemd. En de werkvloer wordt er omschreven als leeromgeving. Want leren terwijl je werkt is hier net zo belangrijk als het werk zelf gedaan krijgen.

    We spreken in deze aflevering met Dimitri Soebert en Jimmy Peeters. Beiden hebben een pak ervaring in het bedrijf, legden een mooi groeipad af van machine operator naar bediende en leidinggevende, en zijn zelf ook nooit klaar met leren. 

    We praten over 
    • de uitdaging om STEM profielen te vinden op de arbeidsmarkt en het upskillen en reskillen van eigen medewerkers als oplossing
    • waarom het belangrijk is om learning on the job ook te ondersteunen met theoretische kennis
    • leerarme versus leerrijke omgevingen
    • de digitalisering van leren en hoe ze leerplatformen bereikbaar maken voor iedereen en op elk moment
    • een lerend netwerk uitbouwen onder collega's door afterwork activiteiten
    • hoe veel autonomie in leren ook veel zelfleiderschap vereist





    ️
    Stimulearning kalender:

    22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
    10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
    28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



    De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

    Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

    Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


    Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
    Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


    Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
    Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
    Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)





    50 min
  • Corporate Positivity als kapstok voor het L&D aanbod van Federgon, ism marbl
    Wat bij Federgon begon met de vraag "in hoeverre zijn onze medewerkers nog betrokken?" groeide uit tot een kader en gemeenschappelijke taal om de strategie van de organisatie vorm te geven, en werd de kapstok voor het interne en externe L&D aanbod.

    Corporate Positivity (©️marbl), een methode om te werken aan team- en organisatiecultuur gebaseerd op de positieve psychologie, omvat 20 gewoontes die bijdragen aan een positieve cultuur, zonder toxisch positief te zijn.

    Voor deze bonus aflevering nodigde één van de 6 partners van Stimulearning een gast uit om samen in een specifiek L&D project te duiken.
    Ann-Sophie Deprez, Founding partner van Marbl, nodigde Leen Van Den Brande, Coördinator van Federgon Academy, uit. 

    We praten over
    • waarom en hoe Corporate Positivity als tool wordt ingezet bij Federgon
    • hoe de 5 componenten van Corporate Positivity een kader geven om de strategie vorm te geven en een kapstok zijn voor het L&D aanbod
    • positief nadenken over oplossingen ipv denken in problemen en de waarde van kritische betrokkenheid
    • omgaan met change en andere uitdagingen binnen HR

     
    Meer info over Federgon:
    https://federgon.be/de-federatie

    Meer info over Marbl en Corporate Positivity:
    https://www.corporatepositivity.com/nl
    https://marbl.be
    https://marbl.be/boek-team-smile





    ️
    Stimulearning kalender:

    22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
    10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
    28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



    De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

    Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

    Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


    Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
    Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


    Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
    Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
    Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)





    29 min
  • Quentin Geeraerts (D'Ieteren) over leren als mindset, de business challengen en learning in the flow of work
    Informeel leren is niet voor niets het gros van het 70-20-10 leermodel. Leren gebeurt overal, 'in the flow of work' zoals Quentin Geeraerts zegt. Bij D'Ieteren Academy weet men dat de magie zit in learning by doing, want theorie is interessant maar het wordt pas echt leuk in de praktijk. 
    Hoe ze dat concreet aanpakken bij D'Ieteren ontdek je in deze aflevering.

    We praten over 
    • leren als default mindset, maar ook: niet leren om te leren, wel om de business vooruit te helpen
    • erkenning krijgen als business partner ipv opleidingsboer
    • de business en de processen durven challengen om te ontdekken wat de échte behoefte is (spoiler alert: dat is niet altijd een opleiding)
    • een veilige leeromgeving creëren door 'learning on the job' situaties te simuleren en informeel leren te erkennen
    • het registreren en rapporteren van informeel leren





    ️
    Stimulearning kalender:

    22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
    10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
    28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



    De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

    Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

    Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


    Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
    Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


    Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
    Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
    Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)





    34 min
  • Nico Van den Broeke (Volvo Trucks) over didactische setups vs leerstijlen, gamification en leren buiten de werktijd
    Kwaliteit. Veiligheid. Duurzaamheid.
    Het zijn woorden die meteen in het oog springen op de "over ons" pagina op de website van Volvo Trucks Belgium.
    Je hoort ook meteen in het gesprek met de verantwoordelijke van het Training Center Nico Van den Broeke dat dit ook binnen L&D belangrijke waarden zijn. 

    We praten over 
    • waarom en hoe bedienden en arbeiders dezelfde onboarding krijgen
    • het inzetten van verschillende didactische setups, afgestemd op verschillende leerstijlen, met veel aandacht voor 'learning by doing' en 'play based learning'
    • hoe ze mensen stimuleren om ook buiten de werktijd te leren
    • de positieve impact van een korte L&D cyclus met een 3-maandelijkse bevraging van opleidingsnoden ipv jaarlijks
    • het inzetten op samenwerkingen met scholen, studenten en hun ouders
    • de uitdagingen van innovatie en automatisatie en hoe je daar als L&D mee omgaat







    ️
    Stimulearning kalender:

    22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
    10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
    28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



    De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

    Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

    Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


    Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
    Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


    Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
    Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
    Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)





    51 min
  • An Christiaens (Svex - Indaver) over een duurzaam L&D-beleid, een inclusieve opleidingsmatrix en futureproof blijven als L&D
    Dat duurzaamheid een belangrijke rol speelt in een afvalverwerkingsbedrijf is een no-brainer. Bij Svex - Indaver trekken ze dat ook door naar L&D en de hele organisatie.


    In deze aflevering laten we An Christiaens aan het woord. Zij is als Training Coordinator verantwoordelijk voor de site in Doel. 

    We praten over 
    • het belang van duurzaamheid in leren en ontwikkelen
    • de uitdaging om de neuzen in dezelfde richting te zetten binnen een internationale groep en een opleidingsaanbod te voorzien met voor ieder wat wils
    • hoe zij als L&D futureproof blijven in een innovatieve en snel veranderende sector






    ️
    Stimulearning kalender:

    22/10 - L&D Talks met 6 internationale keynotes
    10/12 - Welcome Hour voor nieuwe Stimulearners
    28/01 - L&D Proeverijen, uw L&D Festival



    De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.

    Met de website Stimulearning.be, het magazine Leren & Ontwikkelen, en deze podcast tonen we waar de business mee bezig is. Elke maand zetten we een L&D professional op de praatstoel en gaan we in gesprek over opportuniteiten en uitdagingen binnen L&D.

    Je kan ons helpen om nog meer L&D professionals te bereiken door deze aflevering te delen met je L&D collega’s en in jouw netwerk.


    Wil je nog extra inspiratie? Word lid nu van Stimulearning! 
    Iedereen die professioneel met leren, talent en opleiding bezig is, kan Stimulearner worden. Meer info vind je op  http://leden.stimulearning.be 


    Een complimentje of andere feedback? Stuur ons gerust een bericht.
    Oprichter & bezieler van Stimulearning: Kristoff Vandermeersch (LinkedIn)
    Podcast host & producer: Ann Alice De Schoenmaeker (LinkedIn)





    23 min

About De Podvis, de podcast over Leren en Ontwikkelen in organisaties

From the publisher's feed

De Podvis is de podcast van Stimulearning, een netwerkorganisatie voor interne learning & development professionals en een plaats om leerinitiatieven, ideeën en vragen met elkaar te delen.