Design Practice PL

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/063.

W tym odcinku rozmawiamy o tym:

→ jak (nie) definiować siebie w kreatywnym świecie,

→ jak radzić sobie z presją po stworzeniu virala w mediach społecznościowych,

→ o stawianiu czoła wypaleniu,

→ o zapoznawaniu się z różnymi technologiami i narzędziami.

Naszą gościnią jest Johanna Jaskowska, znana jako johwska. Francuzka z polskim pochodzeniem. Jest artystką multidyscyplinarną, pracującą w dziedzinie rozszerzonej rzeczywistości. Jej filtr AR Beauty3000 stał się viralem na Instagramie i otworzył nowy rozdział w jej karierze.

Johanna współpracowała z wieloma znanymi markami, takimi jak Mercedes Benz, Nike czy Harpers Bazar. Obecnie mieszka w Madrycie, gdzie rozwija swoją przestrzeń co-workingową Patio Espacio.

Timestampy:

0:00 Start

1:42 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś?

2:56 Czym się zajmujesz i jakie masz pasje?

12:52 Czy miałaś wizję wymarzonej pracy, gdy zaczynałaś?

15:51 Jak zaczęła się twoja przygoda z AR?

18:13 Największe zmiany po opublikowaniu efektu AR na Instagramie

23:42 Nastawienie do projektów i współprac

28:41 Aspekty finansowe

31:44 Zmiany i balans po wypaleniu

35:09 Przykładowe prace i projekty

39:30 Narzędzia i technologia

47:08 Co cię inspiruje?

48:33 Scena kreatywna w Madrycie i Patio Espacio

58:58 Kolektyw Patio Espacio

1:02:12 Proces projektowy

1:07:24 Przykład pracy z AI

1:09:49 Koniec filtrów na Meta

1:14:48 Na rozwoju jakich umiejętności chciałabyś się skupić?

1:16:27 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/062.

W tym odcinku rozmawiamy:

→ o podejściu do nauki i wdrażania marketingu

→ o zawodowej zmianie z właściciela agencji do roli edukatora i doradcy

→ o tym, jak wiedza z marketingu może pomóc designerom.

Naszym gościem jest Jacek Kłosiński. Współzałożyciel firmy Marketing Opanowany, w której zajmuje się doradztwem i szkoleniami. Jest twórcą wielu kursów i autorem książki „Metoda tęczówki” o organizacji pracy. Popularyzuje wiedzę marketingową na licznych konferencjach i w internecie.

Timestampy:

0:00 Start

1:16 Jaką książkę ostatnio przeczytałeś?

4:03 Czym się zajmujesz?

5:22 Jacek – projektant czy marketer?

10:21 Droga do pracy jako konsultant

14:49 Porównanie przychodów – czasy pracy w agencji a obecne doradztwo

19:02 Czy zrobiłbyś coś inaczej albo co byś doradził osobom, które chcą podążać podobną ścieżką?

24:35 Jak rozwijasz swoją wiedzę marketingową?

28:05 Trendy, które przeminęły

30:35 Tryb pracy z klientami

34:57 Jakich aplikacji używacie?

37:28 Marketing dla designerów – atuty

42:13 Przykładowe działania marketingowe dla designerów

45:46 Łączenie związku i życia zawodowego

51:53 Marketing Opanowany i Kohorta

1:01:03 Czy korzystasz z AI w swojej pracy?

1:03:42 Na rozwoju jakich umiejętności chciałbyś się skupić?

1:09:49 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/061.

W tym odcinku rozmawiamy:

→ o tym, jak wygląda praca UX writerki,

→ drodze od psychologii do content designu,

→ o procesie tworzenia treści w produkcie.

Naszą gościnią jest Kalina Tyrkiel, content designerka z wieloletnim stażem. Obecnie pracuje w Zendesk. Poza tym, jest też trenerką, wykładowczynią, edukatorką i współtwórczynią podcastu Wiwisekcja o projektowaniu treści. Absolwentka psychologii. Mieszka w Krakowie. Lubi góry.

Timestampy:

0:00 Start

1:37 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś?

2:53 Czym się zajmujesz?

4:26 Nazewnictwo: UX writer, content strategist a projektant treści?

9:30 Droga Kaliny do UX writingu

12:40 Pierwsza praca w trakcie studiów

16:34 Różnorodność zadań w zależności od miejsca pracy

19:32 Pisanie w języku polskim i angielskim

22:30 Rozmiar organizacji a UX writing

27:05 Wpływ różnic kulturowych na treści

29:18 Z jakiego projektu jesteś najbardziej dumna?

33:53 Prototyp treściowy

34:55 Metryki i KPI w UX writingu

36:58 Z jakimi rolami współpracujesz?

40:06 Badanie treści

42:43 Kontakt z biznesem

44:29 Z jakich narzędzi korzystasz?

46:18 Inspiracje z branży UX writingu

48:30 Najczęstsze błędy w obszarze UX writingu

51:38 Gdzie uczyć się UX writingu?

56:12 Jak występowanie na konferencjach, występowanie w podcastach, prowadzenie szkoleń, etc. wpływa na twoją karierę?

58:28 Gorące tematy w UX writingu

1:02:24 Na rozwoju jakich umiejętności chciałabyś się skupić w najbliższym czasie?

1:04:31 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/060.

W tym odcinku rozmawiamy:

→ o tym, czym są grupy mastermind i jak je organizować,

→ kto może zyskać najwięcej z takiej formy współpracy,

→ i jak mastermindy mogą pomóc w realizacji celów zawodowych.

Naszą gościnią jest Ania Dyl, ekspertka od mastermindów i Process Model Communication. Trenerka i konsultantka biznesowa z 15-letnim doświadczeniem w pracy z biznesem. Praktyk Analizy Transakcyjnej.

Timestampy:

0:00 Start

1:38 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś?

3:29 Czym jest mastermind?

6:14 Dla kogo są mastermindy?

8:08 Przykładowe cele

15:09 Kryteria dobierania grup

24:10 Zasady, proces i dobre praktyki

31:06 Przebieg spotkania mastermindu

37:55 Jak wyciągnąć jak najwięcej z mastermindu?

41:27 Zaufanie w grupie - lepsi znajomi czy obcy?

44:40 Jak zakończyć udział w mastermindzie

48:31 Ile grup kończy mastermindy?

51:29 Ogłoszenie: mastermind w Design Practice

54:02 Czym Ania Dyl zajmuje się na co dzień

59:54 Gdzie uczyć się mastermindów

1:03:03 Gdzie szukać kandydatów do oddolnych mastermindów

1:05:55 Webflow Designer

1:06:24 Ograniczenia mastermindów dla osób z różnych organizacji

1:07:56 Na rozwoju jakich umiejętności chciałabyś się skupić?

1:12:46 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/059⁠⁠.W tym odcinku rozmawiamy:→ o tym, jak wycieczka na Islandię doprowadziła do roli PM-a→ pracy w kreatywnym softwarehousie→ i o tym, jak sprzedawać usługi.Naszym gościem jest Kuba Sarata. Od 10 lat działa w Owls Department, jako jeden ze wspólników. Owls to kreatywny softwarehouse z Krakowa, który wdraża wysmakowane, interaktywne strony z użyciem najnowocześniejszych technologii.

Timestampy:

0:00 Start

1:26 Jaką książkę ostatnio przeczytałeś?

2:49 Czym się zajmujesz i jakie projekty realizuje Owls Department?

6:01 Kim są klienci Owls Department?

8:51 Droga od Project Managera do COO

12:43 Ile osób pracuje w Owls Department i jak zmieniała się twoja rola?

15:58 W jakich technologiach pracujecie?

21:20 Specjalizacja w projektach kreatywnych

23:25 Kiedy designerzy powinni się zwrócić do deweloperów, a kiedy korzystać z no-code?

27:50 Współpraca deweloperów z designerami - dobre praktyki

34:29 Dostępność stron

38:33 Proces pracy z klientem

43:24 Pozyskiwanie klientów

45:02 Złote rady odnośnie sprzedaży

49:09 Co musi wiedzieć o technologii COO w branży IT?

52:13 Jak wyceniacie projekty?

59:24 Czego potrzebujecie do pierwszej wyceny?

1:02:08 Jak wyjść ze swoimi usługami zagranicę?

1:07:14 Jak wyglądała zmiana zarządzania w rozwijającej się organizacji?

1:14:32 Na rozwoju jakich umiejętności chciałbyś się skupić w najbliższym czasie?

1:15:47 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/058

---

W tym odcinku rozmawiamy o tym:

→ ile aplikacji spływa na ogłoszenia o pracę w obszarze UX,

→ jak zmienił się rynek pracy na przestrzeni lat,

→ o cennych radach, jak lepiej przygotować swoje portfolio.

---

Naszymi gośćmi są Lidia Piasecka-Netczuk – rekruterka w Grupie Pracuj oraz Mateusz Martyn – product designer i team lider w the:protocol.

---

Timestamps:

0:00 Start

1:02 Jaką książkę ostatnio przeczytaliście

3:34 Rekrutacje parę lat temu vs teraz

10:25 Przewidywania przyszłości rynku

13:15 Perspektywa pracy rekrutera – zmiany w ostatnich latach

16:48 Proces rekrutacji – na co zwraca uwagę rekruter?

22:52 Tipy dla kandydatów

24:01 Proces rekrutacji – na co zwraca uwagę team lead?

29:46 Ile kandydatur trafia od rekrutera do team leada?

30:35 Krótki przerywnik

30:49 Wybór najlepszego vs po prostu pasującego do zespołu

33:03 Preselekcja AI

39:15 Porównanie: AI vs efekty CGI w Hollywood

40:54 Najczęstsze błędy w portfolio

44:57 Rady dot. tworzenia portfolio

48:20 Wideo CV

52:28 Czynnik ludzki w rekrutacjach

54:12 Dawanie feedbacku

57:00 ATS i status aplikacji

1:02:08 O co warto pytać rekruterów?

1:10:42 Co, jeśli ktoś miesiącami szuka pracy i ciągle nic?

1:15:50 Ogłoszenie: cykl przeglądu portfolio

1:17:07 Podziękowanie

1:17:48 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/057

---

W tym odcinku rozmawiamy o:

→ drodze od projektowania graficznego do strategii,

→ pracy z amerykańskimi klientami,

→ świeżym podejściu do projektowania strategii,

→ budowaniu i sprzedaży własnych marek.

---

Naszą gościnią jest Emilia Obrzut. Projektantka, strateżka i kobieta, która żadnej pracy się nie boi. Była wykładowczyni i przedsiębiorczyni. Obecnie pracuje w kolektywie Sovereign Objects, realizując projekty dla klientów z całego świata. Entuzjastka czelendżowania AI w obszarze pracy nad strategią.

---

Timestamps:

0:00 Start

1:15 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś?

2:59 Czym się zajmujesz i kim są Twoi klienci?

7:04 Jak działa Sovereign Objects?

15:45 Od czego zależy Twoja stawka?

21:26 Ile osób i narodowości tworzy kolektyw?

23:49 Jak trafiłaś do Sovereign Objects?

27:55 Droga od projektowania do strategii

33:03 Proces pracy jako strateżki

39:12 Czym kończy się budowanie strategii?

42:15 Branding i strategia dla Gumroad

48:06 Projekt dla kobiet powyżej 65. roku życia

54:50 Jak korzystasz z AI w Twojej pracy?

1:02:10 Jakich innych narzędzi używasz?

1:07:02 Nagradzanie się za trud

1:09:21 Patyna

1:12:45 Simple As That

1:14:05 Sprzedaż firm i wnioski/rady

1:20:10 Test Gallupa

1:23:34 Jak zdobywałaś wiedzę, tworząc biznes

1:26:16 Multidyscyplinarność - cienie i blaski

1:34:01 Co sprawia ci obecnie dużo frajdy?

1:37:41 Podziękowania

1:38:09 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/056

---

W tym odcinku rozmawiamy o:

→ drodze od studenckiego projektu do 40-osobowego softwarehouse’u

→ tworzeniu rozwiązań cyfrowych dla energetyki i innowacji

→ fazie Discovery w procesie projektowania

→ odnalezieniu swojej roli w świecie biznesu i designu

---

Naszym gościem jest Karol Oponowicz – przedsiębiorca i designer. Współzałożyciel firmy Order Group i zeronest. Przeszedł drogę od projektowania aż do bycia odpowiedzialnym za relacje i negocjacje z klientami. Obecnie mocno wkręcony w projekty poświęcone innowacjom i energii odnawialnej.

---

Timestamps:

0:00 Start

1:22 Jaką książkę ostatnio przeczytałeś?

2:01 Czym się zajmujesz?

3:18 Order Group

9:01 Od geodety do projektanta

12:11 Jak zmieniała się twoja rola

17:09 Historia 11 lat Order Group i plany na przyszłość

22:34 Klienci i pracownicy z zagranicy

24:53 Nisza energii odnawialnej

31:20 Jak zdobywać niszową wiedzę?

35:18 Zeronest i przyszłość energetylki

42:52 Czy macie jakiegoś inwestora?

44:40 Case study procesu projektowego

52:12 Kompetencje potrzebne na stanowisku head of design

54:55 Kompetencje - AI

57:52 Współpraca z developerami

1:01:43 Stawka godzinowa czy Fixed Price?

1:05:03 Rady dla designerów

1:08:24 Na jakich umiejętnościach chciałbyś się skupić?

1:09:50 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/055

---

W tym odcinku rozmawiamy o:

→ byciu projektantem, który samodzielnie wdraża projekty w Webflow

→ nauce tego narzędzia i darmowych lekcjach z Webflow

→ porównaniu różnych platform no-code do tworzenia stron

→ przekonywaniu klientów do Webflow

---

Naszym gościem jest Maciej Mach. Współzałożyciel studia Uniforma z Poznania. Projektant, wykładowca i entuzjasta Webflow już od ponad 6 lat. Wspólnie z Maciejem szykujemy też kurs Webflow Designer, o którym m.in. opowiadamy w tym odcinku.

---

Sponsorem odcinka jest the:protocol - serwis z konkretnymi ofertami pracy dla branży IT. Sprawdźcie ⁠⁠⁠⁠⁠theprotocol.it

---

Timestamps:

0:00 Start

00:24 Wstęp

01:37 Przedstawienie Macieja

02:02 Jaką książkę ostatnio przeczytałeś?

04:05 Czym się zajmujesz na co dzień?

08:59 Jak zaczęła się twoja przygoda z Webflow?

12:12 Czy trzeba umieć kodować, żeby działać z Webflow?

13:59 Współpraca z programistami

19:03 Czy znajomość Webflow przydaje się podczas rekrutacji? Studio Uniforma i więcej

22:46 Krótki przerywnik

24:01 Co programiści sądzą o Webflow?

26:04 Korzystanie z Webflow przez klientów

29:02 Wordpress vs Webflow

33:40 Jak przekonać fanów Wordpressa do Webflow?

37:11 Webflow a SEO

39:43 Webflow a dostępność

42:04 Kiedy pojawia się potrzeba współpracy z programistą?

44:33 Jakie są ograniczenia Webflow?

47:06 Jaki jest najbardziej kompleksowy projekt, jaki zrealizowaliście w Webflow?

48:32 Ilu użytkowników miesięcznie mogą obsługiwać strony Webflow?

49:49 Webflow vs Framer

55:41 Plugin “Figma to Webflow”

59:55 Bezpłatne lekcje i kurs Webflow Designer

1:05:42 Program kursu Webflow Designer

1:07:06 Kiedy wystartuje kurs i jakie będą jego efekty?

1:09:54 Webflow University

1:13:11 Dodatkowe pytania od publiczności

1:15:41 Na rozwoju jakich umiejętności chciałbyś się skupić?

1:17:29 Podziękowanie

1:18:30 Zakończenie

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/054

---

W tym odcinku rozmawiamy o:

→ czym się zajmuje DesignOps

→ rekrutacji do pracy marzeń

→ roli umiejętności miękkich oraz mediacji w pracy w IT

---

Naszą gościnią jest Ania Wojcieszczak. Obecnie pracuje w Google jako UX Program Manager. Wcześniej zajmowała się m.in. legal designem. Z wykształcenia jest… prawniczką. Swój czas dzieli między dwa miasta – Warszawę i Kraków.

---

Sponsorem odcinka jest the:protocol - serwis z konkretnymi ofertami pracy dla branży IT. Sprawdźcie ⁠⁠⁠⁠⁠theprotocol.it

---

0:00 Start

0:24 Wstęp

1:19 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś?

2:13 Czym się zajmujesz?

2:36 Jaka jest Twoja ścieżka?

7:36 Czym się zajmuje DesignOps?

8:39 Jak odsuwać dystraktory i ułatwiać pracę projektantom?

13:25 Czy DesignOps powinien mieć doświadczenie w projektowaniu?

18:05 Jak przeszłaś od studiów prawniczych do pracy jako UX Program Manager w Google?

20:04 Czy otarłaś się o projektowanie UI, język wizualny?

21:06 Różnice - DesignOps vs UX Program Manager

24:58 Jakie jest zapotrzebowanie na rolę DesignOps?

28:54 Jakie kompetencje musi mieć DesignOps ?

31:23 Co jest dla Ciebie personalnie najtrudniejsze?

33:57 Co udało Ci się wdrożyć/zmienić?

38:14 Ile miałaś na to czasu?

39:10 Zmieniasz zespoły czy opiekujesz się jednym?

40:42 Krótki przerywnik

41:19 Coaching

43:35 Praca zdalna czy biuro?

45:17 Jak wyglądała rekrutacja do Google?

49:36 Czy obecnie zajmujesz się w Google i co najbardziej tam lubisz?

52:00 Z jakich narzędzi korzystasz (w tym AI)?

54:29 Jak mierzy się pracę DesignOps?

56:43 Skąd czerpać wiedzę o Design Operations?

59:10 Trendy i tendencje w obszarze DesignOps

1:00:36 Na rozwoju jakich umiejętności chciałabyś się skupić w najbliższym czasie?

1:02:08 Podziękowanie i zakończenie