Al día de hoy, se han desarrollado nueve cursos para atender nueve competencias blandas, los cuales son:
• Conciencia organizacional
• Administración del tiempo y capacidad de organización
• Compromiso
• Flexibilidad, agilidad y adaptabilidad al cambio
• Habilidad para trabajar en equipo
• Innovación y creatividad
• Iniciativa
• Compromiso con la calidad del trabajo
• Etica