DIGITAL BREAKFAST PODCAST

Mit ChatGPT ist eine neue Barriere aufgebrochen, KI ist nicht nur eine abstrakte Entwicklung, die irgendwann mal auf uns zukommt, sondern sie ist angekommen. Nahezu jeder, der mit digitalen Produkten und Projekten zu tun hat, setzt zwischenzeitlich KI ein, sei es bewusst oder auch unbewusst. Die Tools, die auf künstliche Intelligenz basieren, entwickeln sich rasant weiter. Mit ihrer KI Toolparty testen Gerald Lembke und Christopher Meil neue Tools und Entwicklungen und geben ihre Erfahrungen dazu weiter. In dieser Episode geht es um Corporate Design, das in einer Minute mit Hilfe von KI-basierten Toole erstellt wird. Seid gespannt auf einen sehr spannenden Einblick, hier im Gespräch mit Thomas Barsch und beim DIGITAL BREAKFAST am 21. April.

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Nicht erst durch die Pandemiezeit kam remote arbeiten auf. Bereits vorher, seit es die Möglichkeit gibt mit Laptop und Smartphone ortsunabhängig zu agieren, wurde es praktiziert. Durch Corona und Lockdown wurde das Homeoffice allerdings salonfähig. Mitarbeitende und Vorgesetzte erkannten, dass auch im Homeoffice sehr gut und effektiv gearbeitet wird und Unternehmen hinterfragten ihre Liegenschaften. "Braucht es überhaupt noch so viele Büroflächen?" Thomas Barsch, selbst ein bekennender Remote-Freund, war zugast im Bauimpulse Podcast und hat über seine Erfahrungen berichtet. Zusammen mit Achim Maisenbacher sprechen sie über Vorteile und auch Gefahren beim ortsunabhängigen Arbeiten.

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Veränderungen beim Digitalisierungs-Prozess sind keine Aufgaben, die nur in der Geschäftsleitung besprochen werden. Eine erfolgreiche digitale Transformation passiert „bottom up“ und funktioniert nur, wenn alle Bereiche mit einbezogen werden, alle Mitarbeitenden mitgehen können. Gerald Lembke berät Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation. Er gibt in dieser Episode Einblicke in unterschiedliche Transformationsprozesse.

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Bei all den Vorteilen, die uns die Digitalisierung bringt, ist der gesundheitliche Aspekt dabei nicht außer Acht zu lassen. Wie schnell ist ein Tag am Computer im Homeoffice vorüber, eine Videokonferenz folgt der nächsten und wir waren keinen Schritt draußen. Auf Dauer führt das zu Stress, durch die kurzen Wege und die schnelle Taktung der Termine. Vor allem aber, baut man keinen Stress mehr ab, wenn die Bewegung fehlt. Ein sehr heißes und wichtiges Thema über das Gerald Lembke in diesem Episode mit und bei Thomas Barsch spricht. Es geht um die Digitale Fitness!

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Nahezu jeder Unternehmer ist mittlerweile davon überzeugt, dass seine Firma eine Webseite benötigt. Trotzdem nutzt nur ein Bruchteil der Firmen in Deutschland die eigene Webseite, um mit ihr auch aktiv Geschäft zu generieren. In vielen Fällen handelt es sich lediglich um eine „Visitenkarte im Netz“, die einem Besucher versichert, dass die Firma tatsächlich existiert, über Öffnungszeiten verfügt und an einer bestimmten Adresse aufgefunden werden kann – effektiv also nicht mehr als das Pendant in Papierform.

Im Podcast zeigt Webdesigner Oliver Gehrmann nicht nur auf, welche Schritte unternommen werden müssen, um die eigene WordPress-Webseite DSGVO konform zu bekommen, er gibt auch konkrete Tipps an die Hand, die kostenlos umgesetzt werden können und dazu führen, dass die eigene Webseite Anfragen generieren kann.

https://divi-tutorials.com/dsgvo-checkliste-anpassungen/

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In den vergangenen 5 Jahren hat hat sich das Recruiting "der heutigen Zeit" 5 mal verändert. Aufgrund dieser ständigen Neuerungen, neuen Trendmedien, Plattformen und "Do's and Dont's" ist es wichtig immer am Zahn der Zeit zu bleiben.

Unternehmen und insbesondere die Führungsebenen oder HR-Abteilungen von Mittelständlern kommen da schnell nicht mehr hinterher.

Die meisten mittelständischen Unternehmen greifen aber dennoch zu den gängigen Methoden wie z.B. Stellenbörsen, Personaldienstleister oder Headhunter. Wie es besser geht und worauf moderne Personalentscheider achten sollten, darüber referiert Jan Randy beim DIGITAL BREAKFAST.Er hat sich auf ein zeitgemäßes Recruiting spezialisiert.

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Was hat ein Geschäftmodell mit Lego-Spielen gemeinsam und wie kann man ein digitales Geschäftsmodell mit Hilfe des Lego-Baukasten-Modells erfolgreich aufbauen und erweitern kann - Dr. Andreas Kohne gibt im Podcast Beispiele und einen Einblick in dieses Modell.

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Fachkräftemangel und Schwierigkeiten bei der Mitarbeitersuche lassen umdenken. Alte Strukturen in Bezug auf Bewerbung, Bewerbungsgespräch etc. sind Hürden, die zukünftige Mitarbeitende nicht mehr nehmen müssen. Vielmehr ist es angesagt beim Recruiting die potentiellen Bewerber und Bewerberinnen dort abzuholen, wo sie sich wohl fühlen.

Philipp Knorr ist der Meinung das moderne Bewerbungsgespräch sollte sich ein Beispiel am Verkaufsgespräch nehmen. Was er damit meint, erklärt er im Gespräch mit Thomas Barsch. Am besten gleich reinhören!

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Die Zeiten, in denen „Made in Germany“ ganz vorne mit dabei war, sind leider lange vorbei. Deutschland ist weit abgeschlagen. Dan Bauer hat eine Mission wie es Deutschland schaffen kann, zurück zur Weltmarktführerschaft. Im Podcast bei Thomas Barsch stellt er die „Mission TOP 5“ vor.

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Neue Wege in der Ansprache zukünftiger Bewerberinnen und Bewerber. Mit mehr Reichweite, mehr Sichtbarkeit und direkter Ansprache - wie ihr TikTok dafür perfekt einsetzten könnt, bespricht Thomas Barsch in dieser Episode mit Philipp Knorr von der Next Level Consulting GmbH.

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