
Sign up to save your podcasts
Or


ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
ETT S4E3 - Young Wise Women Podcast deel 3 van het drieluik over de waarde van vriendschappen in je werk en privé
Ella Taal in gesprek met:
Melanie de Reus (CCO @ Accuselect), Liene Molendijk (People & Change Consultant @Valcon) en Julia Bleeker (Digital Productmanager/Producer @ Adidas).
Wederom een mooi, open gesprek met drie bijzondere young wise women Liene Molendijk , Melanie de Reus en Julia Bleeker . We spraken over vriendschappen in het privéleven, waarom een sabbatical zo verrijkend kan zijn en hoe je omgaat met vriendschappen op de werkvloer.
Vriendschappen veranderen naarmate je levensfase verandert en daarmee ook je behoeften. Soms leidt dat tot afstand en soms juist niet. Wat in het gesprek mooi naar voren kwam, is dat dit soort momenten je uitnodigen om eerst stil te staan bij je eigen behoeften en waarden. Vanuit daar kun je het gesprek aangaan en onderzoeken hoe je elkaar opnieuw kunt vinden en de relatie zelfs kunt verdiepen.
Wat deze opname zo bijzonder maakte, was de openheid en vanzelfsprekendheid waarmee zij hun ervaringen deelden. Het voelde alsof de camera’s er niet waren, en juist dat is wat je hoopt bij een aflevering van Ella’s Table Talks.
Ik ken deze drie wijze jonge vrouwen al lange tijd en het blijft bijzonder om een inkijkje te krijgen in hun belevingswereld. Tegelijkertijd realiseer ik me opnieuw hoeveel wij kunnen leren van jongere generaties. Het lijkt alsof zij van nature een sterk ontwikkeld bewustzijn hebben, gevormd door de tijd waarin zij opgroeien.
---
Websites:
https://www.accuselect.nl
https://www.valcon.com/nl
https://www.adidas.nl https://www.framedbyjuul.com
https://www.awarenessinbusiness.com
LinkedIn:
/Melanie de Reus: https://www.linkedin.com/in/melanie-de-reus-730262192/
/ liene-molendijk: https://www.linkedin.com/in/liene-molendijk/
/ julia-bleecker: https://www.linkedin.com/in/juliableeker/
/ ellataal: https://nl.linkedin.com/in/ellataal
Overig: Auteur Jay Shetty: https://jayshetty.me
Boek: ‘Think like a monk’ (Jay Shetty)
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
ETT S4E2 -3 Jonge professionals praten door over Wijsheid in Ondernemerschap, Leiderschap en Betekenisvol Werk
In deze aflevering: Ella Taal in gesprek met drie jonge professionals;
Ze vertellen over hun ervaringen in hun werkend leven en geven waardevolle inzichten voor zowel jonge professionals als leidinggevenden:
Over generatieverschillen op de werkvloer:-wat valt op bij Gen Z, wat zien we juist bij oudere generaties, wat brengen ze mee naar de organisatie en hoe kun je Gen Z begeleiden zodat ze gelukkig én succesvol zijn?
Kortom weer een open gesprek op het (werk)leven van drie ''Young Wise Women'' in onze veeleisende maatschappij.
🌐 Websites:
https://www.accuselect.nl https://www.valcon.com/nl https://www.adidas.nl https://www.framedbyjuul.com https://www.awarenessinbusiness.com
👥
LinkedIn:
https://www.linkedin.com/in/melanie-de-reus-730262192/
/ liene-molendijk-a54a55119
/ julia-bleecker
/ ellataal
📘 Boeken:
Morele Ambitie – Rutger Bregman https://www.bol.com/nl/nl/p/morele-am...
GenZClopedie -Laura Bas https://www.bol.com/nl/nl/p/genzclopedie/9300000234304072/?referrer=socialshare_pdp_www
Zelf aan zet - Jaap Seidell Lili Genee https://www.bol.com/nl/nl/p/zelf-aan-zet/9300000246057994/?referrer=socialshare_pdp_www
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
ETT S4E1 3 Jonge professionals over Wijsheid in Ondernemerschap, Leiderschap en Betekenisvol Werk
In deze aflevering: Ella Taal in gesprek met drie jonge professionals - Melanie de Reus (CCO @ Accuselect), Liene Molendijk (People & Change Consultant @Valcon) en Julia Bleeker (Digital Productmanager/Producer @ Adidas).
Ze vertellen over hun ervaringen in hun werkend leven en geven waardevolle inzichten voor zowel jonge professionals als leidinggevenden.
Over hoe openheid, kwetsbaarheid en een diepgaand begrip van elkaars behoeften kunnen leiden tot een krachtige en effectieve werkcultuur die alle generaties ten goede komt.
Deze "Young Wise Women" aflevering geeft inzicht in vrouwelijk ondernemerschap en de verschuivende waarden van de jongere generatie op de werkvloer. Over modern leiderschap, persoonlijke ontwikkeling en de maatschappelijke impact die deze generatie wil maken. "Young Wise Women" zijn tussen de 24 en 30 jaar oud en hebben een bepaald bewustzijn en een eigen kijk op hun werk en leven dat hen onderscheidt van eerdere generaties.
Kortom een mooie, open en verfrissende blik op het (werk)leven van drie ''Young Wise Women'' in onze veeleisende maatschappij.
---
LinkedIn
Melanie de Reus
Liene Molendijk
Julia Bleeker
Ella Taal
Site(s):
Accuselect.nl
Valcon.com/nl
Adidas.nl / Framedbyjuul
Awarenessinbusiness.com
Young Wise Women Retreats
Overig:
Boek: Morele Ambitie - Rutger Bregman
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
Een heel mooi gesprek met Eyra die in het bijzonder bezig is om individuen en teams weer meer te leren afstemmen op hun eigen intuïtie. Onze intuïtie als onze eigen innerlijke bron, die we altijd bij ons hebben en altijd als een smeulend kooltje in ons verborgen ligt. Als we weer leren luisteren naar onze intuïtie kunnen we veel meer shinen en kunnen we doen waar onze passie ligt en dat kooltje weer tot een groot vuur maken, en kunnen daarmee onze eigen blauwdruk leven.
Zij werkt samen met haar partner Mathieu Iking, die energetisch werk doet en samen vanuit de verschillende invalshoeken (lichaam, mind en intuitie), om individuen en teams in hun eigen kracht te zetten.
Ook hebben zij unieke programma’s voor ondernemers die meer vanuit hun eigen bezieling (de werkelijke bedoeling van hun ondernemen en de onderneming) hun medewerkers en leveranciers (en alle andere stakeholders) en daarmee hun bedrijf naar The Next Level willen brengen.
En last but not least; een mooi cadeau voor 2025 van Eyra voor alle kijkers/luisteraars van Ella's Table Talks:
Ben je klaar om je innerlijke kompas in te zetten voor jouw onderneming? Meld je aan voor het gratis online seminar ‘Ondernemen met je Hogere Zelf’ gehost door Eyra Moon en Mathieu Iking. Ontdek hoe je vanuit intuïtie, inspiratie en bewust leiderschap duurzame groei creëert.
Meld je nu gratis aan en door een mail te sturen ovv code Ella25 naar [email protected] en laat je bedrijf bloeien vanuit jouw hoogste potentieel!
Mathieu Iking
thehaloexperience.com (Company)
eyramoon.com/music (Company)
youtube.com/eyramoon (Personal)
Overig:
Spotify: Sit around the Fire(John Hopkins,Ram Dass,east forest)
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
In deze aflevering:
Chris spreekt passievol over zijn missie om zo veel mogelijk mensen bewust te maken van mogelijke en laagdrempelige ademtechnieken om je stresslevel zelf onmiddellijk te kunnen verlagen en je vitaliteit te verhogen. We begonnen zelf met een adem techniek als podcast productie team toe te passen, om nog meer rust te creëren in dit gesprek. Chris vertelt in deze aflevering over zijn ervaringen en inzichten die hem van IT-er uiteindelijk brachten tot zijn huidige werk als Adem- & Vitaliteitscoach.
Interessante Links:
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
Ella Taal in gesprek met Annetje Suorsa en Dick Rüger founders van Roots Teamcoaching
In deze aflevering:
Ella Taal in gesprek met Annetje Suorsa en Dick Rüger. Ze vertellen over hun aanpak om teams te coachen, of het nu gaat om teams die net beginnen, teams die willen groeien, of teams die worstelen met conflicten.
Annetje en Dick vullen elkaar perfect aan: Annetje legt de nadruk op de menselijke kant, terwijl Dick zich richt op processen en structuur. Ze geloven sterk in het belang van vertrouwen, kwetsbaarheid en open communicatie om teams beter te laten functioneren.
Hun naam, ‘Roots Team Coaching’, draait om het versterken van het fundament van een team waarbij het herstellen van vertrouwen en verbindingen een grote rol speelt.
Met praktijkvoorbeelden en handige tips laten ze zien hoe ze teams helpen om samen beter te presteren door het toepassen van systemisch werk en het doorbreken van vaste patronen.
Meer leren over hoe je een team succesvol laat samenwerken? Dan wil je deze aflevering niet missen!
---
Interessante Links:
LinkedIn:
Site:
Testimonials:
Overig:
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
Ella Taal in gesprek met Roy Ramdjanamsingh founder en managing director van Q4 Profiles/ Synques.
In deze aflevering spraken we o.a. over
Roy heeft met zijn kennis en bedrijf het Q4 Profiles communicatie voorkeurstijlinstrument DISC op zijn eigen wijze manier in de markt gezet.
Als een mens is als een diamant met vele facetten, dan maakt dit instrument een facet helder op welke wijze je bij voorkeur communiceert.
Zo kun je zelf bewust worden van jouw eigen wijze van communiceren, zorg dragen voor de behoeftes en ook anderen om je heen privé en zakelijk beter begrijpen.
Wij spraken over zijn persoonlijke levenspad en hoe hij ertoe gekomen is om van IT naar “menswetenschappen” over te stappen. Hij heeft er met zijn vrouw en overige Q4 team zijn levenswerk van gemaakt.
---
Interessante Links:
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/royramdjanamsingh/
Site:
https://q4profiles.nl
Artikelen & blogs:
Blog: https://q4profiles.nl/blogs/
7 habits (Covey): https:/franklincovey.com/the-7-habits/
Platinum rule (Michael O'Connor): https://amazon.com/Platinum-Rule-Discover-Business-Personalities/dp/0446519707
ELLA'S TABLE TALKS: Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei | Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
Ella Taal in gesprek met Kiki Vreeling:
In deze aflevering spraken we o.a. over Mindfulness en persoonlijk leiderschap, over de struggle die mensen ervaren als verandering aan hen word opgelegd.
Kiki zocht vanuit haar betrokkenheid en nieuwsgierigheid naar een manier om de weerstand, die vaak gepaard gaat met verandering, om te zetten in meer individueel- en groepsbewustzijn, zodat het voor de mensen in de organisatie makkelijker wordt om bij te dragen aan de gewenste verandering en aan hun eigen wellbeing. Mindfulness is een antwoord dat zij vond.
Ze gaf ook concrete voorbeelden hoe je mindfulness doet in je dagelijkse (werk)leven en hoe je een eerste stap kan zetten.
---
Interessante Links:
LinkedIn: Kiki Vreeling
Site: Kikivreeling.nl
Artikelen & blogs
https://kikivreeling.nl/blog/
https://jonkabat-zinn.com/
ELLA'S TABLE TALKS:
Podcast over Persoonlijke & Zakelijke groei |
Leiderschap | Duurzaamheid | Bewustwording
---
Ella Taal in gesprek met Loes Berkhout & Moniek Zegers Verbonden Aarde Pioniers en founders van Rippling.world
In deze aflevering vertellen Loes en Moniek o.a. over hun eigen zoektocht en ervaringen in hun streven een bijdrage te leveren aan een samenleving die gebaseerd is op Tribal principes.
Maar ook over hun initiatief, Rippling.world, een school voor innerlijke transformatie en inspiratiebron voor het zelf ervaren en ook verspreiden van een bewuste Tribe cultuur.
Over hun opleidingen en initiatieven zoals het Verbonden Aarde Dorp, die eveneens bijdragen aan de verspreiding van een bewuste Tribe cultuur.
Veel luisterplezier!
---
Interessante links:
LinkedIn Loes Berkhout
LinkedIn Moniek Zegers
Rippling.world
Tribetochten
ELLA'S TABLE TALKS:
Sandra heeft onlangs haar boek “Als alle stemmen spreken” uitgebracht en wij spraken met elkaar over de Deep Democracy methode die in haar boek centraal staat
Deep Democracy is een hedendaagse goed toepasbare besluitvormingsmethode die ingezet kan worden in Teams, in Directies, in Raden van Bestuur, in Maatschappen en zeker ook in gezinnen en relaties. Ook wel a way of life genoemd!
Wij spraken over participatief leiderschap en over de noodzaak van de rolfluiditeit van de leider.
Dat je gewaardeerd wordt als leider om ook regelmatig in de rol van facilitator te stappen om alle stemmen in een team te horen.
Dit om ervoor te zorgen dat de eigen wijsheid van de minderheidsstem meegenomen wordt in het meerderheidsbesluit.
We spraken verder over de huidige jonge generaties op de werkvloer die veel baat zouden hebben bij deze methode of sterker nog deze methode zouden kunnen voorleven en of inbrengen in hun organisatie.
---
LinkedIn: Sandra Bouckaert
letsconnectonline.nl
Bouckaert.nu
Boek: Als alle Stemmen Spreken
Artikelen & blogs
Arnold Mindell
Mirna & Greg Lewis
From the publisher's feed