Fernando Mozo, Presidente de la Fundación Moving for Care, explica en esta entrevista para Corresponsables cómo surge la entidad con el objetivo de mejorar la salud periimplantaria y promover una implantología más segura, basada en evidencia científica y en la salud periimplantaria a largo plazo de las personas con implantes dentales.

A lo largo de la conversación, aborda la importancia de la prevención para evitar la periimplantitis, y la formación en implantología. También analiza el impulso de la investigación científica y la colaboración entre profesionales del sector.

Además, detalla las iniciativas que la Fundación está desarrollando para difundir buenas prácticas clínicas y avanzar en el conocimiento de esta patología.

Alberto Maestre Hoffmann, gerente del Grupo TDF, explica en esta entrevista para Corresponsables cómo la compañía integra la sostenibilidad en su actividad industrial, desde el desarrollo de soluciones para el tratamiento de agua y las energías alternativas hasta la mejora de la eficiencia energética en sus equipos.

A lo largo de la conversación, aborda también las medidas implantadas en la gestión de residuos, la progresiva electrificación de la flota de vehículos, las políticas de conciliación para la plantilla y el compromiso del grupo con distintas iniciativas sociales y medioambientales.

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Juan Álvarez Barragán, presidente fundador de la Fundación Aindaze, comparte su visión sobre el trabajo realizado por la organización en apoyo a la investigación y atención a personas con daño cerebral y enfermedades neurológicas.

Fundada en 2015, la Fundación Aindaze se dedica a tres pilares fundamentales: la investigación en patologías como el daño cerebral adquirido, la parálisis cerebral y las enfermedades neurodegenerativas, así como la rehabilitación de los afectados y el desarrollo de proyectos sociales que involucran a la comunidad.

Antonio Espinosa de los Monteros, CEO de AUARA, explica en esta entrevista para Corresponsables cómo la compañía mantiene intacto su propósito de llevar agua potable a comunidades vulnerables, mientras amplía el impacto de sus proyectos en ámbitos como el saneamiento o la agricultura. A lo largo de la conversación, reflexiona sobre el papel del emprendimiento social, la medición del impacto a través del retorno social de la inversión y los retos de comunicar al consumidor que cada botella de agua puede contribuir a transformar vidas.

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Isabel Troya, Presidenta del Comité de Sostenibilidad de Logista, analiza en esta entrevista para Corresponsables cómo la compañía ha reforzado su gobernanza ESG para integrar la sostenibilidad en la estrategia del grupo.

A lo largo de la conversación, aborda las principales palancas de descarbonización en logística —renovación de flota, optimización de kilómetros y eficiencia energética—, la implicación de la cadena de valor y el papel de la colaboración público-privada para avanzar hacia un modelo logístico más competitivo y bajo en emisiones.

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Entrevista a Juan Toro, CEO y fundador de Alpha Klima

Clariane España es una compañía especializada en la atención y el acompañamiento de personas en situación de vulnerabilidad. Desde su llegada a España, en enero de 2019, la organización ha impulsado un proyecto centrado en la calidad asistencial, el cuidado de los profesionales y una apuesta creciente por la Responsabilidad Social y la Sostenibilidad. Así nos lo cuenta Philippe Morin, CEO de Clariane España que asegura que la responsabilidad social se ha convertido en un elemento transformador en el sector del cuidado y que sin profesionales cuidados y comprometidos, no es posible ofrecer una atención de calidad.

Blanca Romero, líder global de ESG Midea Europa, nos habla en esta entrevista para Corresponsables sobre cómo la integración de Teka en el grupo Midea ha acelerado la transformación en sostenibilidad de la compañía. En un entorno regulatorio cada vez más exigente y con mayores demandas por parte de consumidores y distribuidores, explica cómo se está reforzando la gobernanza ESG, reduciendo la huella de carbono en las fábricas e implicando a todas las áreas de la organización. También detalla cómo este enfoque se traslada al diseño de los electrodomésticos, con especial atención a la eficiencia, la durabilidad, la reparabilidad y la reducción del packaging.

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Rosalía García, Directora de Responsabilidad Social Corporativa de Gi Group Holding, explica en esta entrevista para Corresponsables cómo la compañía integra la sostenibilidad en su modelo de gestión a través del concepto de “trabajo sostenible” y una visión centrada en las personas.

A lo largo de la conversación, aborda la empleabilidad responsable, la inclusión laboral de colectivos vulnerables, la gobernanza ética y el papel de la tecnología desde un enfoque humanista, así como los retos de avanzar hacia decisiones empresariales equilibradas dentro del sector de los recursos humanos.

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Hablamos con Ana López de San Román, directora de Ética, Sostenibilidad y Alianzas de ILUNION que nos comparte cómo la sostenibilidad y la inclusión se han convertido en pilares fundamentales para la innovación dentro del grupo.

A lo largo de la conversación, Ana nos explica cómo estas dos áreas se integran estratégicamente en las operaciones de ILUNION, destacando el compromiso con la excelencia operativa y la gestión responsable. La inclusión, la sostenibilidad y la innovación no son solo conceptos, sino el motor que impulsa el crecimiento y la transformación de la organización.

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