Über Geld spricht man nicht? Doch! Denn genau das tun wir in dieser Folge -- und zwar mit einer der sichtbarsten Stimmen für Finanzbildung von Frauen: Margarethe Honisch. Sie ist Gründerin von Fortunalista, Bestseller-Autorin und begleitet Frauen seit vielen Jahren auf dem Weg in ihre finanzielle Unabhängigkeit.

Im Gespräch sprechen wir darüber:

👉 Welche Glaubenssätze dich unbewusst ausbremsen könnten

👉 Was du unbedingt über Rentenlücke, Teilzeitfalle und Lifestyle-Inflation wissen solltest

👉 Weshalb gerade weibliche Führungskräfte sich nicht auf ihr Gehalt allein verlassen sollten

Margarethe teilt sehr offen ihre eigene Geschichte -- und gibt dir konkrete Impulse, wie du ins Handeln kommst, auch wenn du bisher dachtest: Das ist nichts für mich.

Wenn du als weibliche Führungspersönlichkeit nicht nur beruflich, sondern auch finanziell souverän aufgestellt sein willst, ist diese Folge ein Muss.

Links Margarethe Honisch

Bücher „Easy Money" und „So wirst du finanziell frei"

Aktuelle kostenlose Angebote findest du auf www.fortunalista.de

Für den Deep Dive ins Thema Finanzen: www.fortunalista.de/bootcamp.

💥Vom 02. bis 06. Juni 2025 findet unsere kostenfreie Female Leadership Week statt. 5 Tage = 5 Strategien für souveränes und gesundes Grenzen setzen als Führungskraft. Jeden Tag erhältst du direkt in dein Postfach ein kurzes Power-Video inkl. Worksheet. Melde dich an und sei kostenfrei dabei: https://kristinhenke.com/female-leadership-week-juni2025/

💥💥Ab Juli 2025 startet der nächste Durchgang unseres 6-monatigen Female Leadership Programms. Trage dich hier unverbindlich auf die Warteliste ein und erhalte direkt alle Detailinfos in dein Postfach: https://kristinhenke.com/female-leadership-programm/

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Kennst du das? Eine E-Mail dauert ewig. Entscheidungen schiebst du auf. Du liegst nachts wach und grübelst über das letzte Meeting? Dann ist diese Folge für dich.

Overthinking betrifft viele Frauen in Führungsrollen. Und es kostet nicht nur Zeit, sondern vor allem auf Dauer zu viel wertvolle Energie.

In dieser Solo-Episode erfährst du:

👉 Wie du Overthinking im Alltag erkennst

👉 Warum wir überhaupt ins Grübeln verfallen

👉 Mit welchen Strategien du das Overthinking stoppen kannst

💥Vom 02. bis 06. Juni 2025 findet unsere kostenfreie Female Leadership Week statt. 5 Tage = 5 Strategien für souveränes und gesundes Grenzen setzen als Führungskraft. Jeden Tag erhältst du direkt in dein Postfach ein kurzes Power-Video inkl. Worksheet. Melde dich an und sei kostenfrei dabei: https://kristinhenke.com/female-leadership-week-juni2025/

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Was passiert, wenn Female Leadership auf Baustelle trifft? In dieser Folge von Female Leadership On Air spreche ich mit Dr. Jennifer Scheydt -- promovierte Bauingenieurin, Top-Führungskraft, Lehrbeauftragte für Führungskompetenz und Schirmherrin eines internen Women Leadership Networks. Ihre Geschichte ist eine echte Einladung zum Andersdenken.

Wir sprechen über:

👉 Wie man sich Führungsverantwortung auch selbst erschaffen kann -- inklusive Mut zur Sichtbarkeit

👉 Warum Jennifer heute Netzwerke unterstützt, die sie selbst nie gebraucht hat

👉 Die große Bedeutung der Partnerwahl für eine langfristige Führungskarriere

👉 Warum sie selten "typische Stolpersteine" erlebt hat -- und andere Frauen sehr wohl

👉 Wie sie ganz praktisch Resilienz und Selbstführung im fordernden Führungsalltag lebt

Diese Folge ist ein inspirierendes Role Model Portrait, das zeigt, wie Frauen auch in sehr männlich geprägten Umfeldern souverän führen können -- mit Haltung, Kompetenz und ganz viel Klarheit.

Wenn du gerade selbst überlegst, in Führung zu gehen oder dich in deiner Führungsrolle weiterzuentwickeln, schau dir unser 6-monatiges Female Leadership Programm an: Trage dich jetzt auf die Warteliste ein und erhalte alle Detailinformationen:

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⏰ Nur noch bis zum 14. Mai 2025: Sichere dir den Pre-Sale-Vorteil für das 6-monatige Female Leadership Programm. Trage dich jetzt auf die Warteliste ein und erhalte alle Infos zum sechsten Durchgang Start Juli 2025: >> https://kristinhenke.com/female-leadership-programm/

Du sitzt zwischen den Stühlen -- „oben" die Geschäftsführung, „unten" dein Team -- und versuchst, es allen recht zu machen?

Willkommen in der Schattenseite der sogenannten Sandwich-Position.

Diese Folge ist für dich, wenn du das Gefühl kennst, ständig vermitteln, abpuffern oder Harmonie sichern zu müssen -- auf Kosten deiner Energie, Klarheit und Führungsrolle.

🎧 In dieser Episode erfährst du:

👉 Warum People Pleasing in Sandwich-Positionen so häufig entsteht -- und wie du es erkennst

👉 Was drei typische Verhaltensmuster sind, die dir Führungskraft entziehen

👉 Welche Strategien dir helfen, aus der Vermittlungsfalle herauszukommen und bewusster zu führen

Leadership bedeutet nicht, es allen recht zu machen -- sondern mutig, empathisch und klar Entscheidungen zu treffen. Und dabei dich selbst nicht zu vergessen.

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Feminismus heißt nicht, immer laut zu sein -- oft beginnt Veränderung im ganz Kleinen. In dieser Folge von Female Leadership On Air spreche ich mit Sirid Böhm, Beraterin für Diversity, Equity und Inclusion, über Mikrofeminismus im Unternehmenskontext.

Erfahre in dieser Folge u.a.:

👉 Warum Mikrofeminismus ein wirksamer Hebel im Alltag ist

👉 Welche konkreten Mikrofeminismus-Hacks Sirid empfiehlt, um Strukturen zu verändern

👉 Wie du Meetings inklusiver gestalten kannst

👉 Wieso du dich vom Perfektionsanspruch und dem "Nettsein-Müssen" befreien darfst

Links Sirid Böhm

Du möchtest deine eigene Führungspersönlichkeit weiterentwickeln -- authentisch, strategisch und selbstbewusst? Dann werde Teil meines 6-monatigen Female Leadership Programms!

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Du möchtest als selbstbewusste und souveräne Führungspersönlichkeit überzeugen? Dann ist diese Folge für dich.

Ich stelle dir unser Female Leadership Programm vor -- unser 6-monatiges Weiterbildungsprogramm für Frauen, die ihr Standing stärken, Klarheit gewinnen und ihre Wirksamkeit als Führungspersönlichkeit enorm ausbauen wollen.

Trage dich jetzt ein und erhalte alle Infos inkl. Vorverkaufspreis zum sechsten Durchgang, Start Juli 2025: >> https://kristinhenke.com/female-leadership-programm/

Ich nehme dich mit hinter die Kulissen des Programms, zeige dir, wie es aufgebaut ist, was dich erwartet -- und woran du erkennst, ob du bereit bist.

Spoiler: Wenn du spürst, dass noch mehr in dir steckt, dann ist das hier deine Einladung.

Jetzt auf die Warteliste: https://kristinhenke.com/female-leadership-programm/

Der nächste Durchgang mit tollen Frauen startet im Juli -- und bis zum 14. Mai 2025 sicherst du dir den Wartelisten-Vorteil.

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Wie gelingt echter Kulturwandel in einer großen Organisation? Wie wird aus definierten Werten gelebte Praxis? In dieser Episode von Female Leadership On Air spreche ich mit Dr. Verena Mell-Graeber, Leitung der Vorstandsabteilung für Unternehmenskultur und Leadership bei der Barmer. Wir bekommen exklusive Einblicke hinter die Kulissen einer der spannendsten Transformationsreisen in der deutschen Unternehmenslandschaft.

Du erfährst in dieser Folge:

👉 Wie es gelingt, vier Führungsprinzipien wirklich in den Alltag zu integrieren -- statt sie auf Plakaten verstauben zu lassen

👉 Warum Coaching für alle 1.000 Führungskräfte bei der Barmer der Gamechanger wurde

👉 Was Kulturreisen, Teamformate und Ambassadoren mit nachhaltigem Wandel zu tun haben

👉 Wie die Barmer mit Teilzeitführung, Eltern-Kind-Zimmern & Männernetzwerken moderne Rollenbilder lebt

👉 Welche Learnings Verena ganz persönlich geprägt haben -- und welchen Satz sie gern früher gekannt hätte

Ein absolutes Must-Listen!

Links Dr. Verena Mell-Graeber

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-verena-mell-graeber-815607/

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**Warteliste Female Leadership Programm: Trage dich jetzt ein und erhalte alle Infos zum nächsten Durchgang Start Juli 2025: >> https://kristinhenke.com/female-leadership-programm/ **

„Sag mir bitte kurz Bescheid, wenn die E-Mail raus ist." „Stell uns bitte einen Schulterblick rein!" -- kommt dir das bekannt vor?

In dieser Solo-Folge spreche ich über ein Thema, das viele in Führungsrollen betrifft -- auch wenn sie es oft erst auf den zweiten Blick erkennen: Micromanagement.

Denn selbst gut gemeinte Kontrollmechanismen können auf Dauer dein Team ausbremsen -- und dich selbst unnötig viel Energie kosten.

In dieser Folge erfährst du:

👉 Woran du erkennst, ob du (vielleicht unbewusst) micromanagst

👉 Was die 5 häufigsten Ursachen für Kontrollverhalten in Führung sind

👉 Und: Warum moderne Führung vor allem mit Vertrauen beginnt und wie du das aufbaust

Diese Folge lädt dich zur ehrlichen Selbstreflexion ein und zeigt dir konkrete nächste Schritte raus aus dem Kontrollmodus -- hin zu souveräner, klarer Führung mit mehr Leichtigkeit.

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In dieser kraftvollen und zugleich ehrlichen Folge spreche ich mit Milka Loff Fernandes -- Moderatorin, Autorin, Emotional Health Ambassador -- über Sichtbarkeitsstrategien.

Bekannt aus dem Fernsehen, doch heute mit einer noch viel stärkeren Botschaft unterwegs: Milka nimmt uns mit hinter die Kulissen ihres Weges -- vom Viva-Moderatorin zur Emotional Health Ambassador.

Du erfährst:

✔️ Warum du den Satz „Ja, aber …" aus deinem Wortschatz streichen solltest

✔️ Wieso dein erster Impuls oft genau der richtige ist

✔️ Wie du dich von gesellschaftlichen Erwartungen löst -- und deinen Selbstwert (wieder) findest und mehr in die Sichtbarkeit gehst

✔️ Was Emotional Health mit guter Führung zu tun hat

✔️ Und warum du manchmal einfach in dein eigenes Licht treten musst -- ohne dich zu rechtfertigen

Diese Folge macht Mut, wieder mehr auf die eigene Stimme zu hören -- im Job, im Leben, in der Führung.

Links zu Milka Loff Fernandes:

Website: www.milkalofffernandes.com

www.wetalkandwalk.com

Photo Credits: immo Fuchs

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Diese Power-Folge ist für dich, wenn du gerade einen kleinen Schubs brauchst. Oder einen großen. Vielleicht wirst du beim Hören an der ein oder anderen Stelle nicken. Vielleicht schlucken. Vielleicht losgehen. Drück jetzt auf Play!

🚨Und sag unbedingt Ja zum Female Leadership Programm. Der nächste Durchgang startet im Juli 2025 -- trage dich jetzt auf die Warteliste ein und erhalte schon bald alle Infos zum nächsten Durchgang:

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