Focus Lavoro

FOCUS LAVORO_29.05.2025
Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 9526 dell’11.04.2025 – Ritorsivi i licenziamenti irrogati in seguito a forme di protesta collettiva
2. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 11989 del 07.05.2025 – Appalti: la clausola sociale non si applica in caso di impossibilità sopravvenuta
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 13042 del 16.05.2025 – Retribuzione per ferie: chiarimenti su nozione e quantificazione
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12473 dell’11.05.2025 – Revoca dell’uso aziendale di non assorbire il superminimo: quando è legittima
5. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 13529 del 20.05.2025 – Diritto alla NASpI anche se la prestazione lavorativa non è eseguita
6. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12305 del 09.05.2025 – Legittimo il licenziamento per reiterata violazione dell’orario di lavoro
7. Corte d’Appello di Catanzaro, sezione lavoro, sentenza del 29.04.2025 – Legittima l’interruzione del premio di produzione dopo la scadenza degli accordi aziendali
8. Tribunale di Treviso, sezione lavoro, sentenza n. 333 del 30.04.2025 – Mancato superamento del periodo di prova in assenza di valida pattuizione: no al licenziamento

FOCUS LAVORO_22.05.2025
Scaletta:
Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12139 dell’08.05.2025 – Infermiere adibito alle mansioni di operatore sociosanitario: sì al licenziamento
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12060 del 07.05.2025 – Il divieto di licenziamento in gravidanza prevale sul superamento del comporto
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12204 dell’08.05.2025 – Il sì del dirigente scolastico consente al professore di esercitare l’attività di avvocato
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12504 dell’11.05.2025 – Impellenza fisiologica del lavoratore ignorata e risarcimento per lesione alla dignità personale
5. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 12572 del 12.05.2025 – Rinvio pregiudiziale alla Corte UE sul lavoro a termine nel settore agricolo
6. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 11985 del 07.05.2025 – Omessa registrazione di cassa: anche importi modesti portano al licenziamento
7. Corte d’Appello di Salerno, sezione lavoro, sentenza n. 159 del 17.04.2025 – Il dirigente a tempo determinato non ha mai tutela reintegratoria
8. Tribunale di Napoli Nord, sezione lavoro, sentenza n. 1758 del 16.04.2025 – Quando può ritenersi valido il licenziamento comunicato tramite WhatsApp
9. Corte d’appello di Milano, sezione lavoro, sentenza n. 302 del 02.04.2025 – Trattamento illecito dei dati personali: sì al licenziamento

FOCUS LAVORO_15.05.2025 
 Scaletta:

Giurisprudenza

1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 10864 del 24.04.2025 – Diritto di critica e tutela del lavoratore whistleblower
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 11586 del 02.05.2025 – Demansionamento: il risarcimento richiede prova del danno, no ad automatismi
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 11771 del 05.05.2025 – No ad assorbimento del superminimo in caso di passaggio di livello
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 11147 del 28.04.2025 – Licenziamento e rinnovo del CCNL: le norme disciplinari non sono retroattive
5. Tribunale di Milano, sezione lavoro, sentenza n. 1063 del 16.04.2025 – Contratto a termine e diritto di precedenza: il contratto collettivo prevale sul D.lgs n.81/2015
6. Tribunale di Grosseto, sezione lavoro, sentenza n. 172 del 02.04.2025 – Il contratto di lavoro a termine non può essere risolto anticipatamente per giustificato motivo oggettivo
7. Tribunale di Milano, sezione lavoro, sentenza n. 822 del 04.04.2025 – Limiti alla successione di rapporti a termine e di somministrazione a tempo determinato
8. Tribunale di Napoli, sezione lavoro, sentenza n. 3028 del 17.04.2025 – Malattia prolungata e omessa comunicazione al datore di lavoro: sì al licenziamento

Prassi

1. INL: nota n. 616 del 03.04.2025 – TFR mensile

FOCUS LAVORO_08.05.2025
Scaletta:

Giurisprudenza

1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 9831 del 15.04.2025 – Le ferie sospendono il comporto solo se chieste in malattia
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 10648 del 23.04.2025 – Reperibilità notturna in sede: è orario di lavoro e va retribuita adeguatamente
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 9268 dell’08.04.2025 – Legittimo il controllo delle attività extralavorative svolte durante l’orario
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 10822 del 24.04.2025 – Licenziamento per sottrazione di beni aziendali: limiti dei controlli “difensivi”
5. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 10612 del 23.04.2025 – Operario accusato di spaccio: legittimo il licenziamento
6. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n 11154 del 28.04.2025 – L’attività svolta in malattia non deve ritardare neanche potenzialmente la guarigione
7. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 11347 del 30.04.2025 – Diritto di sciopero limitato solo dalla tutela di diritti di pari rango costituzionale
8. Tribunale di Firenze, sezione lavoro, sentenza n. 496 del 04.04.2025 – Contratto di apprendistato professionalizzante e obblighi formativi del datore
9. Tribunale di Perugia, sezione lavoro, sentenza del 02.04.2025 – Ferie non autorizzate: assenza ingiustificata, licenziamento legittimo

FOCUS LAVORO_24.04.2025

Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8943 dl 04.04.2025 – uso indebito della rete aziendale: no al licenziamento se non è provata la durata della navigazione
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 9282 dell’08.04.2025 – Licenziamento in prova: inapplicabile il termine decadenziale per l’impugnazione
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 9081 del 06.04.2025 – Licenziabile il quadro che prolunga la pausa pranzo
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 9771 del 14.04.2025 – Licenziamento per superamento del comporto
5. Tribunale di Ancona, sezione lavoro, sentenza del 01.03.23025 – Lavoro agile: limiti alla facoltà di recesso del datore
6. Tribunale di Messina, sezione lavoro, sentenza n. 591 del 26.02.2025 – Patto di prova: no al recesso se il lavoratore viene assegnato a mansioni diverse
7. Tribunale di Parma, sezione lavoro, sentenza n. 132 del 26.02.2025 – Patto di non concorrenza e risarcimento del danno per lo storno di clientela

Prassi
8. Ministero del Lavoro, circolare n. 9 del 18.04.2025 – Ridere etero organizzati da iscrivere nell’assicurazione generale obbligatoria dell’INPS
9. Ministero del Lavoro, comunicato del 14.04.2025 – Firmati i due decreti di attuazione dei bonus per giovani e donne previsti dal decreto Coesione

FOCUS LAVORO_17.04.2025
Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 7828 del 24.03.2025 – Avverte tardivamente l’azienda del prolungamento della malattia: no al licenziamento
2. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 8707 del 02.04.2025 – Pause al bar troppo lunghe durante l’orario di lavoro: licenziato il lavoratore
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8983 del 04.04.2025 – Dirigente: sì al licenziamento se falsifica il numero degli incidenti in azienda
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8857 del 03.04.2025 – Ritorsivo il licenziamento del dipendente che ha testimoniato in favore di un collega
5. Cassazione, sezione lavoro, ordinanze n. 9256 e 9258 dell’08.04.2025 – Patto di non concorrenza: validità e requisiti secondo la Cassazione
6. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 9286 dell’08.04.2025 – La conciliazione in sede sindacale non si può concludere nella sede aziendale
7. Tribunale di Ancona, sezione lavoro, sentenza n. 213 del 29.03.2025 – Ammissibile il doppio licenziamento disciplinare
8. Corte d’Appello di Ancona, sezione lavoro, sentenza n. 29 del 18.01.2025 – Obbligo di consultazione prima di un trasferimento collettivo dei dipendenti
9. Corte d’Appello di Napoli, sezione lavoro, sentenza n. 1136 del 24.03.2025 – Procedura di revoca delle dimissioni e oneri di comunicazione al datore di lavoro

FOCUS LAVORO_10.04.2025
Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8072 del 27.03.2025 – Superamento del periodo di comporto per negligenza del datore: no al licenziamento
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 7788 del 24.03.2025 – False dichiarazioni all’Inail e licenziamento per giusta causa
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8154 del 27.03.2025 – Indifferente il rilievo penale della condotta ai fini della giusta causa di licenziamento
4. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 7480 del 20.03.2025 – Licenziamento valido se notificato alla pec del difensore eletto
5. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8152 del 27.03.2025 – Inadempimento dell’obbligo del datore di garantire l’igiene dei dispositivi di protezione
6. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8422 del 31.03.2025 – NaspI anticipata: limiti all’obbligo di restituzione
7. Tribunale di Benevento, sezione lavoro, sentenza n. 366 del 24.03.2025 – Abuso di permessi 104: legittimo il licenziamento per giusta causa
8. Corte d’Appello di Torino, sezione lavoro, sentenza n. 150 del 17.03.2025 – Bacio non consensuale alla collega?Licenziamento legittimo
9. Corte d’Appello di Milano, sezione lavoro, sentenza n. 1017 del 17.03.2025 – Trasferimento del lavoratore part-time: è legittimo se la sede viene chiusa

FOCUS LAVORO_03.04.2025

Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6993 del 16.03.2025 – Congedo parentale: nessun abuso in caso di assenza temporanea per ragioni familiari urgenti
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 7825 del 24.03.2025 – Utilizzo abusivo del pc aziendale: no al licenziamento
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 7826 del 24.03.2025 – Licenziamento per fumo sul lavoro: la tolleranza non giustifica
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 8150 del 27.03.2025 – I diritti dei lavoratori ceduti non sono lesi se poi viene meno il superminimo
5. Corte d’Appello di Lecce, sezione lavoro, sentenza n. 196 del 10.03.2025 – Irregolare la somministrazione che dura tre anni
6. Tribunale di Reggio Calabria, sezione lavoro, sentenza n. 354 del 28.02.2025 – Primario ospedaliero: no all’orario minimo di lavoro

Normativa
7. Decreto Legge n.25 del 14.03.2025 – Reclutamento e funzionalità della Pubblica Amministrazione
Prassi
8. Ministero del Lavoro, circolare n.6 del 27.03.2025 – Dimissioni per fatti concludenti

FOCUS LAVORO_27.03.2025

Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6417 dell’11.03.2025 – Disordinata rendicontazione delle trasferte: no al licenziamento
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6966 del 16.03.2025 – Ordini di servizio impraticabili e rifiuto di eseguire la prestazione
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 7436 del 20.03.2025 – Infortunio causato dall’utilizzo di uno sgrassatore: niente risarcimento per il collaboratore scolastico
4. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6221 del 06.03.2025 – Tutela reintegratoria in caso di licenziamento per finta riorganizzazione
5. Corte d’Appello di Venezia, sezione lavoro, sentenza n. 806 del 16.01.2025 – Dirigenti, legittima la proroga del patto di prova prima della scadenza
6. Tribunale di Milano, sezione lavoro, sentenza n. 581 del 10.02.2025 – Legittimo trasferire il dipendente che denuncia mobbing e straining
7. Tribunale di Pisa, sezione lavoro, sentenza n. 51 del 15.01.2025 – Licenziamento e transizione di genere: nessuna discriminazione
8. Corte d’Appello di Milano, sezione lavoro, sentenza del 30.12.2024 – Licenziamento collettivo in una singola unità produttiva e selezione dei licenziandi
9. Tribunale di Mantova, sezione lavoro, sentenza n. 77 del 05.03.2025 – Smart working per il lavoratore disabile

FOCUS LAVORO_20.03.2025
Scaletta:

Giurisprudenza
1. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 6133 del 07.03.2025 – Assenze ingiustificate: sì al licenziamento se manca la documentazione medica necessaria
2. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6422 dell’11.03.2025 – Avvocati di società in house: i compensi extra possono essere revocati
3. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6345 del 10.03.2025 – Discriminazioni sessuali e molestie: licenziato il lavoratore
4. Cassazione, sezione lavoro, sentenza n. 5936 del 06.03.2025 – I contenuti dei messaggi WhatsApp possono essere utilizzati per legittimare un licenziamento?
5. Cassazione, sezione lavoro, ordinanza n. 6303 del 10.03.2025 - Impugnabile il licenziamento intimato in luogo della comunicazione della scadenza del contratto
6. Corte d’Appello di Napoli, sezione lavoro, sentenza n. 342 del 03.03.2025 – Esclusa l’incidenza dei ticket mensa sulla retribuzione feriale
7. Corte d’Appello di Catania, sezione lavoro, ordinanza del 27.01.2025 – Licenziamento: divieto durante il COVID 19 da estendere anche ai dirigenti

Normativa
8. Dirigenti della PA: approvato un ddl sullo sviluppo della carriera
9. Lavoro Agile: ddl sul diritto alla disconnessione