FREIRAUM Podcast

Nach 40 Folgen im Freiraum Podcast, schicke ich ihn nun in den wohlverdienten Ruhestand. Du erfährst, warum ich das mache und natürlich auch wie wir weiter in Kontakt bleiben können und dann habe ich noch eine kurze Überraschung für dich, die ich dir am Ende verrate.

Wolfram Lehmann ist Redner, Coach und Pfarrer! Wie es zu dieser Kombination kam und was ihn Freiraum verschafft, erzählt er mir im Interview. In dieser Episode erhälst du Tipps von Wolfram, wie du zurück zu deinem Lebenssinn findest.

Regina Volz ist Headhunterin. Sie ist auf der Suche nach Führungskräften. Im Interview erzählt Sie welche Erfahrungen sie gemacht hat und auf was sie beim Recruiting achtet.

038 Bern Geropp ist Trainer für Führungskräfte aus Aachen. In meinem heutigen Interview spricht Bernd über das Dilemma der Führungskräfte. Sind sie eher fremdbestimmt oder doch selbstbestimmt? Was können Führungskräfte tun um mehr Selbstbestimmtheit zu erreichen?

Daniel Dubbel vermeidet Diskussionen. Mit drei Kindern im Haushalt ist das schwierig. Er hat sich überlegt, agile Methoden wie ein Kanban-Board im Haushalt einzuführen. Zu welchem Ergebnis es geführt hat, erfährst du im heutigen Interview.

Gordon Schönwälder ist ein Experte für Podcasts. Er hat bereits viele unterstützt, so auch mich. Doch die Reise bis hier hin war nicht immer einfach. Der Weg in die Selbstständigkeit war auch gleichzeitig der Weg für mehr Freiraum.

035 Manchmal muss erst ein Denkzettel kommen, damit wir handeln und uns ändern. In dieser Episode möchte ich dich inspirieren zu handeln bevor es zu spät ist.

034 Tanja Lenke spricht im Interview über ihren Start in die Selbständigkeit. Dabei hat sie mit der Zeit gelernt Prozesse optimal in ihren Business einzusetzen und Aufgaben zu delegieren. Wie sie sich dadurch Freiraum geschaffen hat, erfährst du hier im Interview.

033 Prozesse sind nicht nur im Berufsalltag hilfreich, sondern können auch das Familienleben und die eigene Organisation vereinfachen.

Heute gebe dir Einblicke in mein Business und wie ich Prozesse einbaue um effizient zu arbeiten.

Ständige Weiterbildung ist wichtig, das sich die Berufswelt rasant weiterentwickelt. Diana ist ständig auf der Suche nach Weiterbildung. Weiterbildung ist ihr Hobby. Sie buddelt sich gerne tief in Themen rein und so kommt eins zum anderen: Psychologie, Gesundheit, Marketing, Kommunikation … Rückblickend, wenn man das Gesamtbild als Puzzle betrachtet, dann passt es doch wieder zusammen.