
Sign up to save your podcasts
Or


Kokemus oman työn merkityksellisyydestĂ€ puhuttaa työelĂ€mĂ€ssĂ€ pĂ€ivĂ€ pĂ€ivĂ€ltĂ€ enemmĂ€n, ja tĂ€ssĂ€ podcast-jaksossa pureudummekin aiheeseen kahden pitkĂ€n linjan greenstepilĂ€isen kanssa. đïž
LÀhes kymmenen vuotta GreenstepillÀ viihtynyt palkkahallinnon konsulttimme Tiia Willberg ja Inbound-myyntitiimiÀmme luotsaava Karolina Teir syventyvÀt jaksossa pohtimaan mm. seuraavia teemoja:
đ MistĂ€ asioista työn merkityksellisyyden kokemus GreenstepillĂ€ syntyy?
đ MikĂ€ on saanut heidĂ€t viihtymÀÀn GreenstepillĂ€ lĂ€hes kymmenen ja kuusi vuotta?
đ MitkĂ€ asiat ovat pysyneet samoina vuodesta toiseen Greenstepin kovasta kasvusta huolimatta?
đ Millaiset asiat ovat tukeneet heidĂ€n ammatillista kehitystÀÀn GreenstepillĂ€?
Laaja ja jatkuvasti kehittyvĂ€ palveluvalikoimamme mahdollistaa greenstepilĂ€isille monenlaisia ykilöllisiĂ€ urapolkuja. Etenemismahdollisuuksia löytyy niin talon totutun konsulttitiimin sisĂ€llĂ€ kuin myös tiimiĂ€ mahdollisesti vaihtamalla. đ
NykyÀÀn NetSuiten jĂ€rjestelmĂ€-ja kĂ€yttöönottokonsulttina ja tiiminvetĂ€jĂ€nĂ€ toimiva Elina Kyllönen, on hyvĂ€ esimerkki greenstepilĂ€isestĂ€, joka on edennyt urallaan ensin taloushallinnon konsulttitiimissĂ€mme ja vaihtanut siitĂ€ NetSuite-tiimiimme. â đ
TĂ€ssĂ€ jaksossa keskustelemme Elinan kanssa siitĂ€, millaiset asiat ovat mahdollistaneet hĂ€nen uniikin urapolkunsa GreenstepillĂ€. đïž
Kuuntelemalla jakson saat vastauksen mm. seuraaviin kysymyksiin:
đ MitkĂ€ tekijĂ€t ovat saaneet Elinan viihtymÀÀn GreenstepillĂ€ lĂ€hes yhdeksĂ€n vuotta?
đ Millaisista asioista NetSuite jĂ€rjestelmĂ€- ja kĂ€yttöönottokonsultin sekĂ€ tiiminvetĂ€jĂ€n rooli koostuu?
đ Miten vaihdos taloushallinnon puolelta NetSuiten pariin onnistui?
đ Millaiset asiat ovat tukeneet Elinan urakehitystĂ€ GreenstepillĂ€?
Kuinka nostaa jo valmiiksi korkealla tasolla oleva kirjanpidon osaamisensa seuraavalle tasolle? đđ€
Yli 20 vuoden kokemuksen omaava taloushallinnon konsulttimme ja tiiminvetĂ€jĂ€mme Barbro Bruun sekĂ€ kokenut Accounting Coachimme Johanna Vuori pureutuvat aiheeseen tĂ€ssĂ€ People-tuotantokautemme 3. Jaksossa. Luvassa luonnollisesti myös mahtavia Greenstep-muistoja đïž
Kuuntelemalla jakson saat vastauksen mm. seuraaviin kysymyksiin:
Miksi valita konsultin rooli ja millaiset ominaisuudet auttavat menestymÀÀn tehtĂ€vĂ€ssĂ€? đ
TÀssÀ jaksossa Greenstepin CFO-tiimin Senior Manager Stella Mertsola ja HR-konsulttimme Rosita Wakkola pureutuvat aiheeseen.
Jaksossa syvennytÀÀn mm. seuraaviin aiheisiin:
People-podcast-tuotantokautemme aloitusjaksossa Greenstepin perustaja Tore Teir ja HR-johtajamme Taru Laukkanen pureutuvat Greenstepin kulttuuriin, toimintatapoihin ja tulevaisuuden nĂ€kymiin. Kirsikkana kakun pÀÀlle luvassa myös sydĂ€ntĂ€lĂ€mmittĂ€viĂ€ Greenstep-muistoja. đ
Kuuntelemalla jakson saat paremman kÀsityksen mm. seuraavista aiheista:
đ Miten Greenstepin nopea kasvu vaikuttaa yrityksen arkeen ja miten sen sujuvuus on pyritty varmistamaan?
đ Miten Greenstepin arvot nĂ€kyvĂ€t jokapĂ€ivĂ€isessĂ€ tekemisessĂ€mme?
đ MiltĂ€ Greenstepin tulevaisuuden suunnitelmat nĂ€yttĂ€vĂ€t?
Kuuntele jakso ja kurkkaa avoimet työpaikkamme, mikĂ€li työskentely meillĂ€ kiinnostaa!Â
In this episode, we are happy to meet with RenĂ© Rohrbeck, an academic and practitioner of corporate foresight for more than 20 years. đ
He helps us understand
âïž how corporate foresight drives performance and
âïž what it means in practical terms to become a digital company.
Being able to manage change is a crucial part of any leader's toolbox today. Companies that can adapt to the changes in the business landscape fast and in a sustainable way, usually come out on top.
đĄ How can leaders and managers focus on what will ultimately help their organisation to thrive?
Maria Calonius, Global Head of HR & Recruitment at Futurice joined us to share how change management can be handled in a successful and agile way in startups and growth companies. â
The balance between personal life and work looks different for everyone. But, the lack of work-life balance may lead to negative outcomes such as decreased engagement or even burnout.
Tune in to learn how and why should businesses promote work-life balance. Well-being expert Riikka NahkamÀki shares some practical tips and answers for example the following questions:
Recruitment is both a challenge and an opportunity for organizations. So, how to succeed in it? đ€
Well, that's a question to delve more deeply into!
In this episode, Heli HĂ€yrynen discusses with Otso Solhagen from Kemira about common recruitment challenges all companies face from time to time, and how to tackle the competitive recruitment market. đĄ
Everyone who has visited grand department stores such as Fenwick or La Fayette, remembers the magical atmosphere. âš Refined scents, flickering crystals, and beautifully laid-out products. Over the past decade, department stores worldwide have been posed with new challenges and opportunities such as the global pandemic and digital transformation.
đĄ In this episode, Heli HĂ€yrynen from Greenstep will sit down with beauty expert and retail industry transformation leader, Vesa Kalho, who works as buying manager at Fenwick department store.
Together they will dive into the world of department stores and the beauty industry. How is the necessary transition perceived and handled by the traditional industry?
From the publisher's feed