Mit 19 übernimmt Sven Diekena den Pflegedienst seiner verstorbenen Mutter – ohne Plan, ohne Schonraum, aber mit Konsequenz. Heute lebt er Unternehmertum, Freiheit, Reisen und klare Entscheidungen. Wir sprechen über Verantwortung, Verlust, Geld, Selbstführung, Unternehmertum in Deutschland und warum Freiheit erst entsteht, wenn Ausreden aufhören. Ehrlich, direkt, ohne Motivationsblasen.⏱️ Timestamps00:00 - Einführung und Begrüßung00:57 - Selbstdefinition und Lebensentscheidungen03:59 - Offenheit und Neugier im Leben06:47 - Lernen von anderen Menschen08:40 - Die Bedeutung des äußeren Erscheinungsbildes11:19 - Gesetze des Lebens und Verantwortung14:36 - Verantwortung für das eigene Leben18:48 - Umgang mit anderen Meinungen und Respekt22:38 - Berufliche Identität und Abschluss22:52 - Svens Unternehmerreise und Herausforderungen31:41 - Finanzielle Strategien und Optionen38:17 - Lernen aus Fehlern und Wachstum44:53 - Der Weg zur finanziellen Freiheit45:26 - Wertschätzung für Geld und Schuldenfreiheit47:50 - Durchhaltevermögen und Motivation50:44 - Einfluss des Verlusts und persönliche Werte53:16 - Mitarbeiterführung und Verantwortung58:53 - Der Übergang vom Selbstständigen zum Unternehmer01:04:01 - Emotionale Disziplin und Entscheidungsfindung01:04:33 - Emotionale Disziplin und Lebensentscheidungen01:06:58 - Die Bedeutung von Erlebnissen und Begegnungen01:10:49 - Die Auswirkungen von Medienkonsum auf das Leben01:13:23 - Männliche und weibliche Energie im Alltag01:16:38 - Erinnerungen und das Vermächtnis im Leben

▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 🙌 Danke fürs Zuschauen ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬Bis zum nächsten Mal!Adina & Arne

Zwischen TVöD-Abkürzungen, Amtsdeutsch und „Benefit“-Listen wie aus dem Supermarktprospekt:Stellenausschreibungen in Stadtverwaltungen (und Unternehmen) schaffen es erstaunlich oft, genau das zu tun, was sie nicht sollen – Bewerber vergraulen.In dieser Folge sprechen Adina und Arne darüber, warum klassische Stellenanzeigen oft an der Lebensrealität der Menschen vorbeigehen – und was du stattdessen tun kannst:Darum geht’s in dieser Folge: • Warum Stellenausschreibungen so oft wie ein Paragrafen-Dschungel klingen • Pflicht zur Ausschreibung vs. Candidate Journey: Wann liest jemand überhaupt die Stellenanzeige? • Sprache: Amtsdeutsch, Abkürzungen, „Referat OB“ & Co. – und warum das Bewerbungsverhinderungsmaßnahmen sein können • Benefits vs. Mindeststandard: 30 Tage Urlaub, pünktliche Bezahlung & Jobrad – wo beginnt echte Zusatzleistung? • Soft Benefits sichtbar machen: Teamkultur, Miteinander, Alltag – warum Video hier unschlagbar ist • Mut statt Angst: Sichtbarkeit, Social Media, vor die Kamera gehen und sich angreifbar machen • Was Ehrlichkeit als Wettbewerbsvorteil im Recruiting bedeutet • Warum Fachkräftemangel oft eigentlich Kommunikationsmangel istFür wen ist diese Folge? • Mitarbeitende in Personalabteilungen von Städten und Gemeinden • Bürgermeister und Führungskräfte, die wirklich Menschen gewinnen wollen – nicht nur PDFs verwalten • Unternehmen, die ihre Stellenausschreibungen ehrlicher, klarer und attraktiver machen wollenUnsere Einladung an dich:Frag dich bei deiner nächsten Stellenausschreibung:„Schreibe ich gerade für Paragrafen – oder für Menschen?“Schreib uns gern in die Kommentare:💬 Welche Formulierung in Stellenanzeigen nervt dich am meisten – und welche hat dich positiv überrascht?▶️ Timestamps00:00 – Begrüßung & Einstieg ins Thema02:00 – Paragrafen-Dschungel: Warum Stellenanzeigen abschrecken04:10 – Pflicht zur Ausschreibung vs. Candidate Journey06:45 – Amtsdeutsch & Abkürzungen: Kommunikation vorbei an Menschen10:20 – Zielgruppenproblem: Verwaltungssprech vs. Quereinsteiger13:10 – Wikipedia-Text statt echter Arbeitgebermarke16:30 – Benefits vs. Mindeststandard: Die große Selbsttäuschung20:15 – Soft Benefits: Team, Kultur, Alltag sichtbar machen24:00 – Sichtbarkeit: Warum PDFs niemanden überzeugen27:30 – Mobil optimiert? Karriere-Seiten als Bewerbungsfalle31:45 – Mut, Kamera, Social Media: Angst blockiert alles35:50 – Wie es besser geht: Ehrlichkeit, Klarheit, Menschen

In dieser Folge sprechen wir mit Dr. Dieter Sartorius (ean50)über Führung, Verantwortung und die Zukunft unseres Zusammenlebens. Ein Gespräch über Entscheidungen, Haltung, Wandel – und darüber, warum Verantwortung immer der Ausgangspunkt ist, nicht das Ergebnis.Dieter zeigt offen, wie er als Geschäftsführer von ean50 Veränderung gestaltet, was Verantwortung für ihn bedeutet und wie man ein Unternehmen führt, ohne die eigenen Werte zu verlieren. Gleichzeitig geht es um gesellschaftliche Entwicklungen, Vermögensaufbau für Kinder, Finanzbildung, Teamkultur, Loyalität und den Mut, ehrlich zu bleiben.Website & Socials von ean50:👉 https://www.ean50.de👉 https://www.instagram.com/ean50_gmbh👉 https://www.linkedin.com/in/dr-dieter-sartorius-4171a116/

Timestamps

00:00 Intro & Kennenlernen

07:30 Dieters Werdegang: Vom Konzern zur Geschäftsführung

13:59 Was ist EAN50? Blower-Door-Test & Energieberatung

32:00 Wärmepumpe, Solar & Balkonkraftwerke

44:00 KI & Automatisierung – Die Zukunft der Branche

57:30 25 Jahre EAN50 & Mitarbeiterführung

1:02:01 Neid, Leistung & deutsche Erfolgskultur

1:22:05 Der Mensch hinter dem Chef

1:36:00 Miteinander in der Gesellschaft

1:43:00 Social Media & der KI-Telefonassistent Peter

2:14:00 Rente, Vermögensaufbau & Vorsorge für Kinder

2:40:00 Vom Angestellten zum Unternehmer – Schlussgedanken

Adina & Arne sprechen Klartext: Warum ist guter Service heute so selten?

Vom Handwerker über Hotline bis Verwaltung – viele scheitern nicht an Arbeit, sondern an Haltung. In dieser Folge geht’s um echte Erlebnisse, fehlende Verbindlichkeit, Kommunikation auf Augenhöhe und die Frage: Was macht einen guten Dienstleister wirklich aus?

👉 Themen:

• Kommunikation & Verantwortung

• Dienstleister zwischen Anspruch und Realität

• Warum Fehler okay sind – Ignoranz aber nicht

• Wertschätzung, Zuverlässigkeit & Eigenverantwortung

• Positiv-Beispiele, die Mut machen

Ein ehrliches Gespräch über Haltung, Menschlichkeit und den Zustand unseres Landes – mit einer Prise Humor und einer klaren Botschaft: Dienst kommt von dienen.

Mit 25 zum eigenen Laden – und das im Schwarzwald!

Lars Nannt ist Metzgermeister, Unternehmer und hat in Nordstetten die ehemalige Metzgerei Singer übernommen. In seiner „Genussmanufaktur Nannt“ setzt er auf Handarbeit, Qualität und ein mutiges Konzept: ein 24/7-Selbstbedienungsladen, der rund um die Uhr geöffnet ist.

Im Gespräch mit Adina & Arne erzählt Lars,

• wie er schon mit 15 ins Handwerk gefunden hat,

• warum er lieber investiert als stehenzubleiben,

• wie viel Mut, Risiko und Leidenschaft Selbstständigkeit wirklich braucht,

• und warum es sich lohnt, an die eigenen Träume zu glauben.

  
  

Ein ehrliches Gespräch über Handwerk, Unternehmertum und die Freude am Anpacken.

👉 Mehr zu Lars: @nannt_genussmanufaktur

🎥 Ganze Folge auch auf YouTube

Wie spricht man mit Kindern über Tod, Trauer und schwere Gefühle—ohne Angst zu machen? Anja von Kampen, die Schöpferin von Knietzsche, erzählt, wie aus einer ARD-Themenwoche eine Bewegung wurde: Filme, Bücher, Minihefte, Schulbesuche, die „Knietzschefizierung“ ganzer Städte und eine kommende Akademie für Coaches.Drin steckt: ehrliche Sprache statt Tabus, Humor mit Fingerspitzengefühl, Herzensbildung in Schulen, Kooperationen (u. a. Demenz & Kinderkrebs), realistische Budgets für Stadtprojekte, Spiritualität ohne Dogma—und konkrete Rituale wie die Lebensfeier mit Seifenblasen.👉 https://www.knietzsche.com/👉 https://www.instagram.com/iamknietzsche/ 💬 Eure Gedanken & Erfahrungen gern in die Kommentare.👉 Kapitel 00:00 Intro01:38 Anja & Knietzsche – wer/was?09:36 Tod kindgerecht: die Achterbahn18:24 Trauer & Abschied – Erfahrungen27:47 Herzensbildung in Schule & Alltag45:50 Akademie & Coaches53:29 „Knietzschefizierung“: Konzept, Politik, Budget1:44:00 Projekte (Sternenkinder, Hospiz) + Spiritualität & Outro

Wie klingt deine wahre Stimme?In dieser Podcastfolge sprechen wir mit Sabine Karpa – Female Voice Empowerment Trainerin, Synchronsprecherin & Menschenversteherin – über die Kraft unserer Stimme. Und warum Stimme weit mehr ist als Technik.Ob du viel sprichst, leise bist oder dich öfter mal selbst nicht wiedererkennst – diese Folge bringt dich zurück zu deiner echten Stimme. Und sie darf gehört werden. ✨👉 Jetzt reinhören – oder besser: reinfühlen.📌 Mehr zu Sabine: https://sabinekarpa-stimmtraining.de⏱️ Kapitelmarken (Timestamps):00:00 Start & Vorstellung Sabine02:00 Was Stimme mit Persönlichkeit zu tun hat07:00 Warum wir uns selbst komisch hören11:00 Authentisch sprechen & wirklich zuhören16:40 Sabines Weg zur Stimmtrainerin20:40 Stimme, Emotionen & Energie32:00 Prana, Frequenzen & Bodyscan – Spiritualität oder Wissenschaft?43:00 Selbstfürsorge, Vergleich & Körpersignale49:00 Tipps: Nervosität, Lampenfieber & Stimme pflegen1:13:00 No-Gos: Was deiner Stimme wirklich schadet1:17:00 Stimme im Vertrieb & ehrliche Kommunikation1:34:00 Persönliches: Lieblingslaut & Vermächtnis1:42:00 Abschluss & Dank▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 🙌 Danke fürs Zuschauen ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬Bis zum nächsten Mal!Adina & Arne

Menschen wollen gesehen, gehört, gefühlt werdenIn dieser Folge sprechen wir über die drei wohl menschlichsten Bedürfnisse – und warum sie im Personalmarketing und in Erinnerungsfilmen so entscheidend sind.Es geht um echte Geschichten, aufrichtiges Zuhören und die Kraft von ehrlicher Kommunikation.📌 Für alle, die Menschen nicht nur erreichen, sondern berühren wollen.⸻📍 Timestamps / Kapitelmarken00:00 – Intro: Warum wir über „sehen, hören, fühlen“ sprechen04:14 – Was war unser emotionalster Moment?05:22 – Viele hören nur oberflächlich zu06:55 – Erinnerungsfilme: Wenn Zuhören zur Therapie wird07:50 – Jeder Mensch will gehört werden – auch im Job10:13 – Reden ist einfach. Zuhören ist Arbeit12:45 – Zuhören ist ein Geschenk – das viele verlernt haben14:53 – Emotionale Energie und leere Batterien16:12 – Gesprächskultur: Reden, ausreden lassen, weiterdenken18:25 – Beurteilen statt verurteilen: Unser Motto20:29 – Was sehen, hören & fühlen mit Beziehungen zu tun hat22:17 – Bestes Marketing? Deine echte Geschichte23:14 – Fühlen konkret: Wertschätzung spüren25:16 – Wenn Wertschätzung echt ist, kommt sie an27:05 – Kommunikation ist mehr als Logos & Pressemitteilungen29:01 – Das Dreieck sehen–hören–fühlen als Warnsystem30:06 – Abschluss: Was ihr tun könnt & wie ihr uns unterstützen könnt⸻💬 Was denkst du: Welche Rolle spielen Zuhören & Gefühl in deinem Alltag – beruflich oder privat? Schreib’s in die Kommentare!👍 Wenn dir die Folge gefallen hat, freuen wir uns über ein Like & Teilen.📲 Folge uns auf Instagram: @schwarzwald_anker🎧 Ganze Folge auch auf YouTube

💬 Vom ersten Hörtest bis zur eigenen Praxis – Jacqueline Schröppel erzählt ihre inspirierende Geschichte.Wir sprechen über ihren Weg zur Hörakustikerin, warum sie Hörtherapie als Herzensprojekt sieht, wie wichtig Menschlichkeit in ihrem Beruf ist und warum sie sich jetzt mit Hören hoch 3 selbstständig macht.Hier findest Du Jacqueline:www.hoerenhoch3.dehttps://www.instagram.com/hoerenhoch3📍 Themen der Folge:00:00 Begrüßung & Kennenlernen01:30 Beruf & Alltag einer Hörakustikerin06:35 Warum Jacqueline ihren Beruf liebt08:07 Parallelen zu Erinnerungsfilmen18:45 Hörakustik vs. Hörtherapie20:26 Selbstständigkeit: Hören hoch 329:16 Gehörschutz & Arbeitsschutz33:48 Eröffnung & Tag der offenen Tür35:38 Ablauf einer Hörtherapie & Tinnitus-Behandlung48:26 Hörprobleme bei Kindern50:06 Aufklärung & Zusammenarbeit57:35 Ohr, Zähne & Körper – Zusammenhänge59:31 Ganzheitlicher Blick auf den Menschen01:03:53 Grenzen setzen & ehrlich sein01:06:25 Standort & Kontakt

Vom Dauerstress zur inneren Ruhe – Yvonne Saier erzählt, wie sie durch Breathwork, bewusste Ernährung und kleine Veränderungen im Alltag ihr Leben neu ausgerichtet hat.

Wir sprechen über emotionales Essen, den Unterschied zwischen Hunger und Halt, Atemübungen für mehr Energie und Gelassenheit – und darüber, wie ein einziger bewusster Moment alles verändern kann.

🎙 Inhalte der Folge:

• Yvonnes Weg vom Funktionieren zum bewussten Leben

• „Du isst, was du fühlst“ – Emotionen & Ernährung

• Breathwork: Tiefer atmen, mehr spüren

• Alltag leichter machen – Routinen, Tools & Notfallpläne