การสอนงาน หรือ Coaching เป็นเทคนิคและเครื่องมือหนึ่งที่ใช้ในการพัฒนาทักษะ และพฤติกรรมในการทำงานของพนักงานได้ดี แต่คนที่เป็น Coach ได้นั้น จะต้องได้รับการพัฒนาให้เป็น coach ที่ถูกต้องด้วย หลายแห่ง ผจก. เรียกพนักงานมา แล้วก็ บ่นๆๆๆๆๆ เรื่องงานของตัวพนักงาน วิจารณ์เป็นฉากๆ แล้วก็คิดว่า ตนเองได้ Coaching พนักงานเรียบร้อยแล้ว ซึ่งมันไม่ใช่...
ติดตามบทความด้าน HR เพิ่มเติม ได้ที่
prakal.com/
หรือ facebook page: Prakal HR Community
หรือ VDO ความรู้ด้าน HR ที่ www.youtube.com/channel/UCPVBkS7L…iew_as=subscriber