HR Voice 人資之聲＆組織拉麵館

By 人資小週末

製播中節目：

《組織拉麵館》：2025.7.1 起，由留美組織博士 Miranda & 人資小週末世安談組織議題

《HR Voice 人資之聲》：2024.10.21 起，將《人資iTalking》調整為聲播節目

已播畢節目：

《人資iTalking》2017.10.23~2024.10.14

（註：ep.202之前的聲播製作中，將陸續補上架）

《人資小百科》2021.9.8~20... more

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HR Voice 人資之聲＆組織拉麵館 episodes:

September 09, 2024 企業重生五大策略｜經理人x人資小週末聯名合作講座｜2024年9月主題｜人資iTalking 第354集

主講人張玉琦老師（經理人副總編輯）將深入解讀這些策略，協助企業突破經營困境。

面對企業經營問題，五大策略是重要的指引，包括：

1.文化轉型，提升員工積極性，改善企業文化；

2.聚焦事業體，集中資源於核心業務，提高運營效率；

3.隨市場翻新品牌，快速回應客戶需求，塑造強化的品牌形象；

4.創造產品差異，通過技術創新提升競爭力；以及

5.財務調整，檢視與優化經營成本，提升企業盈利。

這次直播將結合實際案例，如通用汽車（GM）、飛利浦（Philips）等，為企業提供具體可行的建議，幫助企業在面臨挑戰時能夠成功重生並持續發展。

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1h 3min
September 02, 2024 非暴力溝通的對話練習｜人資iTalking 第353集

9月2日晚上8點，我們將有幸邀請到台灣非暴力溝通的先行者——Lisa 廖麗君老師，為我們帶來一場線上直播課程，深入探討如何在職場中運用「非暴力溝通」技巧。這次直播特別圍繞著一本經典書籍《非暴力溝通的對話練習》展開，這本書被全球教育界廣泛推薦，甚至是馬歇爾·盧森堡博士的門生授權之作，無論你是管理者、HR專業人員，還是對溝通感到困擾的職場新人，這都是一個不可錯過的學習機會。

在這個一小時的課程中，Lisa老師將分享五種情境對話技巧，教你如何在放下指責或成見的情況下，有效找到彼此的需求，並促進雙贏的結果。特別是對於人資工作者來說，掌握這些技巧不僅能促進內部溝通順暢，還能大幅減少因溝通不當而造成的誤解和衝突。

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1h 6min
August 26, 2024 中高齡輔導專案解說與企業實務分享｜人資iTalking 第352集

這場直播將深入探討中高齡人才的輔導專案，並結合企業實務分享，為HR提供具體的應對策略，幫助企業在面對老齡化社會的挑戰時，能夠有效地建構多元的人才管道，尤其是如何有效融入並發展中高齡工作者。活動將著重於實際案例分享，幫助HR更全面了解如何招募、培育與支持中高齡員工，創造企業與員工雙贏的局面。

~中高齡輔導專案解說 - 由專業職涯規劃師張老師帶來的專案講解，深入剖析中高齡人才在企業中的價值與潛力，並提供如何設計有效的輔導方案的具體建議。

~企業實務分享 - 愛買百貨量販店王莉莉課長，將分享她在企業內推動中高齡人才計劃的實務經驗，說明如何在現實中運作並獲得良好成效。

這場直播將結合理論與實務經驗，帶領參與者深入了解中高齡人才管理的具體操作，並提供具體策略，協助企業在實務中落實多元化人力資源管理。

好消息通知(通知)

勞動部免費企業輔導團來了！

僱用員工可以申請補助，你知道嗎？

勞動部補助計畫有哪些你想了解嗎？

只要有公司統編都能報名，機會不多，快報名您花50分鐘聽委員建議，企業受惠多多。

不是詐騙如有疑慮請撥打室內電話，02-2394-0238林小姐

勞動部計畫免費服務不收任何費用，報名網址：https://reurl.cc/Yq11ro

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1h 1min
August 19, 2024 360度評鑑面面觀論壇會前會主講訪談｜人資iTalking 第351集

本次特別直播節目是為慶祝「人資小週末」成立15週年，所舉辦的主題論壇，將針對當前企業最具挑戰的管理工具——360度評鑑進行深入討論。這場論壇不僅是一次知識的交鋒，更是一個業界專家面對面探討的重要平台。會中將深入探討360度評鑑這個被公認為最有效益、但卻同時最難操作的工具，特別聚焦於「績效 vs. 職能」的對比與應用。

本次論壇將於2024年8月31日舉行，今晚特別邀請部分主講者來受訪分享，讓HR夥伴更好地理解如何舉辦本次論壇。

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1h 3min
August 12, 2024打造高動能團隊｜經理人x人資小週末聯名合作講座｜2024年8月主題｜人資iTalking 第350集
📅

在這個資訊爆炸的時代，如何打造一支高動能的團隊，已成為企業成功的關鍵。為了幫助管理者們掌握這項技能，本次張副總編將針對八月份的主題《打造高動能團隊》進行深入導讀與探討。

📚 主題亮點

本期的經理人雜誌，聚焦於「建立管理機制，自動產生績效」，從心態、方法到案例分享，全方位解密如何打造一支能夠自動運轉的高動能團隊。在直播中，張玉琦老師將分享：
心態篇：如何調整企業領導者與團隊成員的心態，讓企業文化轉型成為可能。
方法篇：具體的工具和策略，讓團隊能夠自動化達成目標。
案例分享：真實企業的實踐經驗，了解他們如何成功推動變革。

🎤 張玉琦老師

作為經理人副總編輯，張玉琦老師擁有豐富的管理經驗與獨到的洞見。她將在直播中，深入剖析本期雜誌的精華內容，並回答觀眾的提問，幫助你將所學應用於實際工作中。

不論你是企業高管、部門經理，還是對團隊管理有興趣的職場人士，這場直播都將為你帶來滿滿的啟發與收穫。記得準時參加，與張玉琦老師一起探索如何打造高動能團隊，讓你的企業在競爭中脫穎而出！

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1h 2min
August 05, 2024LEAD 溝通系統｜職人書訊｜人資iTalking 第349集
親愛的職場夥伴們,準備好迎接一場精彩的職場成長之旅了嗎?

📚 《L.E.A.D.溝通系統》新書分享會即將開播!

🗓️ 直播時間:2024年8月5日(一) 晚上8點至9點

👨‍🏫 主講嘉賓:羅建仁老師 (商周CEO學院金牌講師)

在這個充滿挑戰的職場環境中,如何成為一位優秀的領導者?如何打造一個心理安全的團隊氛圍?羅建仁老師將為您揭開這些問題的答案!

📖 新書重點:
打造團隊心理安全感
成為員工嚮往的領導者
高效團隊的秘密:不在管理,而是「心理安全感」
🌟 為什麼您不能錯過這場直播?
獨家洞察:深入了解現代領導力的核心
實用技巧:學習如何建立高效能團隊
互動機會:與專家直接交流,解答您的疑惑

職場成長 #領導力 #團隊管理 #心理安全 #職人書訊

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1h 2min
July 08, 2024 接班計畫啟動｜經理人x人資小週末聯名合作講座｜2024年7月主題｜人資iTalking 第348集

經理人月刊主題導讀 2024/07 接班計畫啟動

今晚的訪綱(^L^)

1.欲戴皇冠，必承其重

2.家族企業 vs. 企業家族

3.為什麼企業接班迫在眉睫

4.企業接班的遊戲規則

5.家族接班=企業變革

6.企業儲君的機運與焦慮

7.接手 vs. 放手的時機

8.個案1：少主接班的承接力(合隆毛廠)

9.個案2：如何與專業經理人共治(虎門科技)

10.結語

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59min
May 20, 2024亞洲企業級人力資本管理方案｜人資iTalking 第347集
小週末直播第347集達人專訪_Take5People的總經理先樹森先生亞洲企業級人力資本管理方案的寶貴經驗與洞見。
首播時間：2024年5月20日（星期一）晚上20:30至21:30
直播亮點
專業洞見：
先樹森先生作為Take5People的領導人，擁有豐富的人力資源管理經驗。他將分享亞洲市場上企業如何有效管理人力資本，提升員工效能及企業競爭力。
趨勢分析：
隨著數位化轉型的推進，人力資源管理也面臨著新的挑戰和機遇。先樹森先生將介紹最新的人力資本管理趨勢，並探討如何利用先進技術來實現人力資源管理的優化。
案例分享：
透過Take5People的實際案例，先樹森先生將展示如何在不同類型的企業中實施成功的人力資源管理方案，並分析這些方案在實踐中的效果。

Take5People簡介

Take5People是一家專注於提供企業級人力資本管理方案的公司，致力於幫助企業提升人力資源管理效能。通過其創新的技術和解決方案，Take5People在亞洲市場上獲得了廣泛認可，成為許多大型企業的人力資源管理首選合作夥伴。

無論您是企業管理者、人力資源專業人士，還是對人力資源管理感興趣的朋友，這場直播都將為您帶來豐富的知識和啟發。讓我們一起期待先樹森先生的精彩分享，了解最新的企業級人力資本管理策略，為您的企業管理帶來新的思路和方法。

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57min
May 17, 2024轉型地圖 & 練出不怕AI取代的說話本事｜人資iTalking 第346集
職人書訊_雙星對談錄製日期：2024年5月17日（星期五）

在這個特別的夜晚，我們將邀請兩位才女來進行一場跨界對話，探討她們在各自領域中的成就與經驗，以及他們最近發表的新書。這將是一場充滿智慧和靈感的對話，讓您有機會從不同的視角看待職業生涯和個人發展。

活動亮點：
雙星對談：兩位來自不同背景與專業的才女，將分享她們在職業生涯中的成長故事和寶貴經驗。
跨界對話：跨越不同領域的交流，帶來全新的視角和啟發。
觀眾互動：觀眾將有機會在直播過程中提問，與嘉賓進行直接交流。

無論您是職場新手還是經驗豐富的專業人士，都將能夠從這場對話中獲得啟發和實用的建議。千萬不要錯過這次難得的機會，與我們一起度過一個充滿智慧的夜晚吧！敬請期待，明晚見！

林慧老師新書連結

https://www.books.com.tw/products/0010987862?sloc=main

SANDY老師新書連結

https://www.books.com.tw/products/0010987104?sloc=main

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1h 3min
May 13, 2024AI工作術｜經理人x人資小週末聯名合作講座｜2024年5月主題｜人資iTalking 第345集
小週末直播第345集 #經理人月刊主題導讀主題 : AI工作術 #主講 : 經理人月刊Amy副總編

在今晚的直播中，我們將一同探討AI如何轉變我們處理日常工作的方式，讓你擺脫那些耗時的瑣碎事務，從而實現產能的顯著提升。今晚的主題是「AI工作術：揮別瑣事、產能倍增」，我們將深入了解如何運用AI技術來提升工作效率和創造力。

本次直播將涵蓋以下精彩內容：
數位債務是什麼？我們將解釋數位債務的概念及其對個人和企業的影響。
生成式AI的三大助益：探討AI如何在創意生成、效率提升和成本控制方面發揮重要作用。
如何挑選合適的AI工具：分享選擇AI工具時的考量因素，確保這些工具能夠符合你的需求。
基礎篇—進度管理：說明AI如何協助管理項目進度，讓時間管理更加精確。
基礎篇—會議紀錄：展示AI在會議紀錄上的應用，提高會議效率。
基礎篇—語言學習：探討AI如何助力語言學習，加快語言掌握速度。
綜合應用篇—製作影片：分析AI在影片製作中的應用，簡化創作流程。
實例說明—聯發科的達文西：深入了解聯發科如何利用達文西AI促進創新。
實例說明—薩泰爾娛樂的合約產生器：探討薩泰爾娛樂如何使用AI合約產生器簡化法律流程。
總結：回顧AI如何變革工作方式，以及實現一個無瑣事、全專注與創造的未來的可能性。

透過這次的直播，希望大家能夠獲得寶貴的洞見，了解AI的實際應用，並學會如何選擇和利用適合的AI工具來優化工作和生活。不要錯過，我們期待您的參與！

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