Mehr als 11.200 Downloads pro Monat.228 Episoden seit dem 04.04.2021Mehr als 10.260 Minuten Podcast.Über 100 verschiedene Gäste und Gästinnen

Information, Motivation und Inspiration!Dafür steht der IGEL PodcastIGEL – Inklusion Ganz Einfach Leben Auch wenn Sascha Lang, der Moderator, Produzent und Inklusator ist, so betont er immer wieder, dass der Podcast so ist wie er ist, weil dahinter ein großartiges Team steht.Genau dieses Team bestehend aus Co-Moderator*innen und Mitarbeiter*innen kommt in dieser Episode zu Wort.Sascha Lang möchte mit dieser Würdigung des Teams DANKE sagen und den Zuhörern zeigen, dass nie einer alleine für Erfolg verantwortlich ist.Gleichzeitig soll es ein DANKE sein an alle Zuhörer*innen, Partner*innen und Sponsor*innen.Zu hören sind:

• Co-Moderator*innen:

Jennifer Sonntag, Ellen Keune und Ottmar Miles-Paul

• Mitarbeiter*innen:

Kati Fichte, Noah Saggau, Keno Fakhoury, Gordon Meyrath

• Moderator, Produzent und Inklusator:

Sascha Lang Wir machen mit der gleichen Energie weiter!DANKE! Danke! DANKE!Die Beiträge der Mitarbeiter*innen und Co-ModeratorInnen wurden original übernommen.Auf ein gutes 2025Frohe Weihnacht! Mehr Infos zum Inklusator unter:www.inklusator.com                  

In dieser Episode des IGEL-Podcasts spricht Sascha Lang mit Kerstin Michels, Mitgründerin von VoIIo, über das Thema menschenzentrierte Unternehmenskultur. Kerstin teilt ihre persönliche Geschichte, wie sie mit einer Hörbehinderung umgeht und welche Herausforderungen sie in ihrer Karriere gemeistert hat. Sie erklärt, wie Voiio Unternehmen unterstützt, inklusivere Arbeitsumgebungen zu schaffen, und warum Diversität und Transparenz für den beruflichen Erfolg so wichtig sind.Themen dieser Episode:

• Der Weg von Kerstin Michels: Von der Marketingkommunikation zur Mitgründung von Voiio
• Herausforderungen und Chancen mit einer Hörbehinderung im Berufsleben
• Warum psychologische Sicherheit und Transparenz in Unternehmen entscheidend sind
• Wie Voiio Mitarbeitende und Führungskräfte unterstützt
• Die Rolle von Technologie in der Inklusion: Untertitel, Hörgeräte und digitale Tools
• Perspektiven für einen inklusiven Arbeitsmarkt

Highlights:

• Hörbehinderung als Treiber: Wie Kerstins eigene Erfahrung sie inspiriert hat, Voiio mitzugründen.
• Empathie und Offenheit: Warum Dialog der Schlüssel für Inklusion ist.
• Zukunft des Arbeitsmarkts: Der Einfluss der jüngeren Generation auf Werte wie Diversität und Akzeptanz.

Glaskugelblick:
Zum Ende der Episode gibt Kerstin einen Ausblick auf ihre persönlichen und beruflichen Wünsche sowie ihre Vision für eine empathischere und inklusivere Welt. Links:www.voiio.de Linkedin:www.linkedin.com/in/kerstin-michels-voiio <http://www.linkedin.com/in/kerstin-michels-voiio> Kerstin Michels freut sich über persönlichen Austausch  IGEL:www.inklusator.com 

Sonntag trifft IGEL: Ein humorvoller JahresausklangIn dieser Episode des IGEL-Podcasts trifft Gastgeber Sascha Lang auf die Autorin und Moderatorin Jennifer Sonntag, um über Humor, Weihnachten und Inklusion zu sprechen. Gemeinsam reflektieren sie die Comedy-Folge und werfen einen Blick darauf, wie Humor Barrieren überwinden kann – oder auch nicht.Dabei gehen sie der Frage nach, wann Humor trennt und wann er verbindet, wie kulturelle Prägungen unseren Humor beeinflussen und warum Lachen auch im Kontext von Inklusion eine wichtige Rolle spielt.Passend zur Weihnachtszeit tauchen die beiden in persönliche Rituale ein: von festlicher Dekoration über das gemeinsame Schauen alter Familienvideos bis hin zur Suche nach dem perfekten Geschenk. Sie zeigen, wie man die Feiertage inklusiver gestalten kann – sei es durch kleine Gesten oder innovative Lösungen wie barrierefreie Adventskalender und Apps.Ein besinnliches Gespräch, das Leichtigkeit und Tiefgang verbindet – perfekt, um das Jahr ausklingen zu lassen.Hinweise aus der Episode:

• Sawade Adventskalender
• Pixibot App – automatische Videobeschreibungen für blinde Menschen

Wir wünschen euch frohe Weihnachten und freuen uns auf ein inklusives Jahr 2025! 🎄Links:www.jennifer-sonntag.de www.inklusator.com    

In dieser Episode des IGEL Podcasts sprechen wir mit Claudia Rager-Frey und Christian Rager von der ALUMAT Frey GmbH. Das familiengeführte Unternehmen hat mit seinen innovativen Magnet-Türdichtungen die Barrierefreiheit revolutioniert.

Die Geschichte hinter der Erfindung begann mit einer persönlichen Erfahrung: Nach einem Sturz über eine Türschwelle entwickelte Harry Frey die weltweit erste schwellenfreie Magnet-Türdichtung. Heute ist ALUMAT Vorreiter in der Entwicklung von Lösungen, die Türen sicher, dicht und vollständig barrierefrei machen.

Erfahren Sie, wie ALUMAT mit der patentierten Magnet-Nullschwelle einen Meilenstein gesetzt hat, der Schlagregendichtheit, Schallschutz und Benutzerfreundlichkeit vereint – und warum barrierefreie Architektur für alle Menschen so wichtig ist.

Claudia und Christian Rager erzählen, wie das Unternehmen seit über 40 Jahren Pionierarbeit leistet, warum frühzeitige Planung essenziell ist, und wie ALUMAT das Leben von Menschen mit und ohne Behinderung erleichtert.

Auf derInternetseite finden Sie auch aktuelle Termine von Messen, auf denen Alumat seine Produkte präsentiert.

Links:
Mehr über ALUMAT: www.alumat.de

• Kontakt und weitere Infos: [email protected]

In dieser Episode blicken wir auf eine besondere Veranstaltung in Uder, bei der junge Menschen mit Behinderungen ihre Ideen zur Inklusion und Teilhabe präsentierten. Dabei wurden zentrale Herausforderungen und Fortschritte im Rahmen der inklusiven Kinder- und Jugendhilfe (IKJHG) thematisiert.Highlights der Episode:

• Persönliche Geschichten und Herausforderungen: Einblicke in das Leben mit Blindheit und die Bedeutung von barrierefreier Teilhabe.
• Selbstvertretung junger Menschen mit Behinderungen: Junge Aktivist*innen aus ganz Deutschland tauschten sich über ihre Ideen aus und diskutierten, wie sie diese in politischen Entscheidungsprozessen einbringen können.
• Ergebnisse der bisherigen Zusammenarbeit: Diskussionen über die Umsetzung des Kabinettsentwurfs zur inklusiven Kinder- und Jugendhilfe und wie diese in der Praxis gelebt werden kann.
• Erfolgreiche Inklusion: Die Wichtigkeit von qualifiziertem Personal an Regelschulen und die Förderung von Eigenständigkeit durch Assistenz.

Diese Episode zeigt, wie wichtig der offene Dialog und das Engagement junger Menschen sind, um eine inklusive Gesellschaft zu gestalten. Hört rein und erfahrt mehr über die inspirierenden Ideen und Erfolge aus Uder!
Ottmar Miles-Paul als Aktivist war vor Ort und hatte das Mikrofon auf Empfang.
Weitere Infos unter:
www.jumemb.de

In dieser Episode steht das Thema Inklusion im Mittelpunkt.
 Unsere Gästin ist die Landesbehindertenbeauftragte aus Nordrhein-Westfalen Claudia Middendorf Wir sprechen über Herausforderungen und Erfolge im Bereich Inklusion und die wichtige Rolle von Politik, Gesellschaft und Institutionen.
 Die Bedeutung von Barrierefreiheit und inklusiven Angeboten wird ausführlich diskutiert.Wir schauen auf die Herausforderungen die es in NRW noch gibt und hören über gute Projekte.Claudia Middendorf erzählt, was sie motiviert und antreibt, und gibt Anregungen, wie jeder Einzelne einen Beitrag leisten kannAuch das Dauerthema schulische Inklusion wird thematisiert. Hier geht es zu Frau Middendorfs Büro:https://www.lbbp.nrw.de/claudia-middendorf und hier der Link zum IGEL-Podcast:http://www.inklusator.com  

November Blues: Ein Monat voller Herausforderungen – von politischen Turbulenzen wie geplatzten Koalitionen bis hin zu enttäuschten Hoffnungen in der Behindertenbewegung.Wir beschäftigen uns im Gespräch mit dem Redakteur der Kobinet Nachrichten Ottmar Miles-Paul auch mit der Zukunft der Menschen mit Behinderung in der kommenden Trump-Ära.Hoffnung nicht verlieren: Trotz schwieriger Zeiten mahnt Nachrichtenredakteur Ottmar Miles-Paul, den Glauben an eine bessere Zukunft nicht aufzugeben.Arbeitsmarkt im Fokus: Die neuesten Zahlen des Arbeitsbarometers der Aktion Mensch werfen einen düsteren Blick auf die Lage von Menschen mit Behinderungen im Arbeitsmarkt.Schöne Themen: Wir sind und bleiben der IGEL Podcast – mit positiven Geschichten, die Mut machen und zeigen, dass es sich lohnt, weiterzumachen.Überblick: Die Inhalte der Episode basieren auf 210 Beiträgen aus den Kobinet Nachrichten.Ob wir in dieser Episode erfahren ob Robert Habeck zu Sigrid Arnade an den Künchentisch kommt und was sie ihm sagen wird? Hört rein, denn wichtig ist: Nicht aufgeben und den Blick nach vorne richten!Wir wünschen eine ruhige Weihnachtszeit.nachzulesen auf www.kobinet-nachrichten.org.Mehr zum IGEL:www.inklusator.com 

IGEL – Inklusion Ganz Einfach Leben Episode 221 Link zur Episode: 70. Jubiläum der ZAV - Warum sie so wichtig ist für Akademiker*innen Ein Gespräch mit dem langjährigen Mitarbeiter Torsten Prenner In dieser Episode des IGEL Podcasts feiern wir das 70-jährige Bestehen der Zentralen Auslands- und Fachvermittlung (ZAV), einer Fachstelle der Bundesagentur für Arbeit. Gastgeber Sascha Lang spricht mit Torsten Prenner, langjährigem Mitarbeiter der ZAV, über ihre wichtige Arbeit zur Unterstützung schwerbehinderter Menschen und Fachkräfte aus dem Ausland.Themen der Episode:

• Die ZAV: Vermittlungsstelle für Fachkräfte aus dem Ausland und schwerbehinderte Akademiker.
• Herausforderungen im Arbeitsmarkt: Vorurteile und Ängste der Arbeitgeber, bürokratische Hürden und mögliche Lösungen.
• Flexibilität als Schlüssel: Warum Arbeitnehmer und Arbeitgeber offener und flexibler sein sollten.
• Probebeschäftigung: Ein niedrigschwelliges Instrument, um schwerbehinderten Menschen eine Chance zu geben.
• Zahlen und Fakten: Über 10.000 schwerbehinderte Akademiker sind arbeitslos – wie kann das geändert werden?
• Vision für die Zukunft: Ein inklusiver Arbeitsmarkt mit schnelleren Prozessen und pragmatischen Lösungen.

Erfahre, warum die Arbeit der ZAV essenziell ist und wie Inklusion auf dem Arbeitsmarkt gelingen kann.Und hier die Links aus der Episode:www.ixnet-projekt.de https://www.arbeitsagentur.de/vor-ort/zav/ag-service-schwerbehinderte-akademiker Zum IGEL Hier entlang:www.inklusator.com  

In dieser besonderen Folge anlässlich des Internationalen Tags zur Beseitigung der Gewalt gegen Frauen und Mädchen widmen wir uns einem oft übersehenen Thema: Gewalt gegen Frauen und Mädchen mit Behinderung.Unsere Gästinnen:

• Nina Becker vom Projekt COBRA, einer Koordinations- und Beratungsstelle für Frauen und Mädchen mit Behinderung in Rheinland-Pfalz.
• Ellen Kubica, Landesbehindertenbeauftragte von Rheinland-Pfalz, die sich leidenschaftlich für die Stärkung und den Schutz von Frauen mit Behinderung einsetzt.

Themen der Folge:

• Herausforderungen, mit denen Frauen und Mädchen mit Behinderung konfrontiert sind.
• Strukturelle Gewalt und die Rolle von Einrichtungen.
• Empowerment-Ansätze durch Projekte wie COBRA.
• Die Bedeutung von Frauenbeauftragten in Einrichtungen und deren aktive Mitgestaltung von Gewaltschutzkonzepten.
• Warum die Sensibilisierung von Gesellschaft, Politik und Einrichtungen ein Schlüssel ist.

Habt ihr Fragen oder Anregungen? Kontaktiert uns oder unsere Gäste über die Links in den Shownotes!
 
 #Inklusion #Gewaltprävention #FrauenMitBehinderung Hier geht es zur Website von Cobra:https://www.zsl-mainz.de/angebote/frauenberatung-kobra Und hier zur Landesbehindertenbeauftragten aus Rheinland-Pfalzhttps://mastd.rlp.de/ministerium/landesbeauftragte-fuer-die-belange-von-menschen-mit-behinderungen Mehr zum IGEL-Podcast gibt es hier:www.inklusator.com 

In dieser Episode des IGEL-Podcasts sprechen wir mit Britta Wilkens über Multiple Chemikalien-Sensitivität (MCS). MCS ist eine seltene und oft unsichtbare Erkrankung, die Betroffene im Alltag massiv einschränkt. Britta gibt einen Einblick in ihre persönlichen Erfahrungen, die Herausforderungen im Umgang mit Duftstoffen und Chemikalien sowie den langen Weg zur Diagnose.Wir erfahren:

• Was MCS ist und wie es sich äußert.
• Welche alltäglichen Chemikalien und Stoffe Betroffene beeinträchtigen.
• Warum es so schwierig ist, eine Diagnose zu erhalten.
• Wie sich die Erkrankung auf Familie, Beruf und soziale Teilhabe auswirkt.
• Welche Anpassungen im Alltag notwendig sind, z. B. Schutzmasken und duftfreie Produkte.
• Warum gesellschaftliche Sensibilisierung für MCS wichtig ist.

Britta teilt zudem ihre Wünsche für mehr Inklusion und Akzeptanz.Hier weiterführende Links ausgewählt von Britte Wilkens:
Hier weiterführende Links ausgewählt von Britte Wilkens:<https://www.dbu-online.de/fileadmin/user_upload/Flyer/Patinfo/Multiple_Chemikalien_Sensitiitaet_Info1.pdf>                Multiple_Chemikalien_Sensitiitaet_Info1 <https://www.dbu-online.de/fileadmin/user_upload/Flyer/Patinfo/Multiple_Chemikalien_Sensitiitaet_Info1.pdf> PDF-Dokument · 5,4 MB <https://www.dbu-online.de/fileadmin/user_upload/Flyer/Patinfo/Multiple_Chemikalien_Sensitiitaet_Info1.pdf>  <https://www.bfr.bund.de/de/presseinformation/2002/07/die_dosis_macht_das_gift___auch_pflanzliche_duftstoffe_sind_nicht_immer_harmlos-338.html> Die Dosis macht das Gift - auch pflanzliche Duftstoffe sind nicht immer harmlos - BfR <https://www.bfr.bund.de/de/presseinformation/2002/07/die_dosis_macht_das_gift___auch_pflanzliche_duftstoffe_sind_nicht_immer_harmlos-338.html> bfr.bund.de <https://www.bfr.bund.de/de/presseinformation/2002/07/die_dosis_macht_das_gift___auch_pflanzliche_duftstoffe_sind_nicht_immer_harmlos-338.html>  <https://www.bfr.bund.de/de/presseinformation/2002/07/die_dosis_macht_das_gift___auch_pflanzliche_duftstoffe_sind_nicht_immer_harmlos-338.html>           <https://www.daab.de/fileadmin/images/Duftstoffe/DAAB-Flyer-Duftstoffe_am_Arbeitplatz.pdf>                DAAB-Flyer-Duftstoffe_am_Arbeitplatz <https://www.daab.de/fileadmin/images/Duftstoffe/DAAB-Flyer-Duftstoffe_am_Arbeitplatz.pdf> PDF-Dokument · 3,5 MB <https://www.daab.de/fileadmin/images/Duftstoffe/DAAB-Flyer-Duftstoffe_am_Arbeitplatz.pdf>  <https://www.daab.de/fileadmin/images/Duftstoffe/DAAB-Flyer-Duftstoffe_und_Duftstoffunvertraeglichkeit.pdf>                DAAB-Flyer-Duftstoffe_und_Duftstoffunvertraeglichkeit <https://www.daab.de/fileadmin/images/Duftstoffe/DAAB-Flyer-Duftstoffe_und_Duftstoffunvertraeglichkeit.pdf> PDF-Dokument · 5,5 MB <https://www.daab.de/fileadmin/images/Duftstoffe/DAAB-Flyer-Duftstoffe_und_Duftstoffunvertraeglichkeit.pdf>  Besuche uns auf www.inklusator.com oder schreibe ons auf [email protected]