KI in der Jobsuche – neue Wege statt klassischer Bewerbungen

In dieser Folge erfahren Sie, wie Sie KI nutzen, um:

🤔 Wichtige Fragen aus der Folge:

🚀 Umsetzung:

🚀 Die zwei Job-Such-Strategien im Überblick:

KI sucht nach Signalen im Markt

KI analysiert Stellenanzeigen in Minuten

🛠️ Tools & Umsetzung:

⚠️ Wichtiger Hinweis:

Achten Sie darauf, persönliche Daten vor der Nutzung von KI zu anonymisieren (z. B. Lebenslauf ohne Kontaktdaten).

🔗 Links:

🎧 Folge 130 – Lebenslauf 45+: Erfahrung ist Ihre Superpower

Viele BewerberInnen über 45 glauben, sie müssten sich im Lebenslauf kleiner machen.

In dieser Folge spreche ich darüber,

✔ warum Erfahrung im Lebenslauf sichtbar werden muss

🔗 Weiterführende Links

👉 Blogartikel zum Thema

👉 Online-Training: Lebenslauf professionell erstellen

👉 Strategische Kaffeepause – wir schauen gemeinsam wo Sie gerade stehen und was der nächste Schritt ist.

Wenn Sie Ihren Lebenslauf überarbeiten möchten oder über einen Jobwechsel nachdenken, begleite ich Sie gern dabei.

➡ Vereinbaren Sie hier eine virtuelle Kaffeepause

🔎 Funkstille nach Bewerbung? Sie senden Bewerbungen raus und bekommen keine Antwort? Dann sind Sie nicht allein. Viele Menschen erleben genau dieses „schwarze Loch“ im Bewerbungsprozess — und fragen sich, warum ihre Mühe scheinbar im Nichts verschwindet.

In dieser Podcastfolge „Bewerbung – schwarzes Loch?“ beschäftige ich mich mit den häufigsten Gründen, warum Bewerbungen keinen Rücklauf erzeugen — und wie Sie aus der Passivität herauskommen. Statt auf Antworten zu warten, lernen Sie, wie Sie Prozesse aktiv gestalten, Ihre Sichtbarkeit erhöhen und Effektivität in Ihrer Jobsuche verbessern.

Worauf wir eingehen:

• Warum Bewerbungen oft im „schwarzen Loch“ verschwinden

🔗 Website & Coaching: https://www.herrmann-hurtzig.de/

📅 Kostenfreies Erstgespräch & Termin: https://www.herrmann-hurtzig.de/virtuelle-kaffeepause/

💌 Jobnavi mit Karriere‑Impulsen: https://www.herrmann-hurtzig.de/tipps-und-tricks/

💼 LinkedIn: linkedin.com/in/tanjaherrmannhurtzig

In dieser Episode dreht sich alles um die Frage:

Mein Gast Lars Hahn, Geschäftsführer der LVQ und erfahrener Weiterbildungsexperte, erklärt, wie das geht – mit einer Tasse Kaffee und einem klaren Plan:

00:00 – Begrüßung

„Systematisch Kaffeetrinken ist Netzwerken – aber ohne, dass es sich nach Netzwerken anfühlt.“ – Lars Hahn

„Du willst einen Job für 70.000 Euro und mehr– dann darfst du auch in ein gutes LinkedIn-Profil investieren.“

📄 Blogartikel zur Folge:

☕ Virtuelle Kaffeepause mit Tanja buchen:

💼 Lars Hahn auf LinkedIn:

📚 Empfohlene Weiterbildung (z. B. KI-Manager der LVQ):

🎧 Weitere Podcast-Folgen:

💬 Mit wem trinken Sie demnächst systematisch Kaffee?

🎧 Worum geht’s in dieser Folge?

Eine Kündigung oder ein Aufhebungsvertrag oder eine Abwicklungsvereinbarung trifft viele Menschen völlig unvorbereitet. Arbeitsrechtlerin Simone Weber erklärt in dieser Episode:

– und wie Sie souverän in Verhandlungen gehen.

Einfach erklärt. Emotional verständlich. Juristisch fundiert.

📌 Wichtige Takeaways

Es gibt keinen generellen Anspruch auf eine Abfindung.

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00:00 – Begrüßung und Vorstellung von Simone Weber

Hier geht es zum YouTube-Kanal

Personalabteilung? Bitte nicht.

In dieser Folge sprechen wir über:

Warum der Begriff „Human Resources“ eigentlich schon falsch ist, oh weia, bei mir hieß das noch Personalverwaltung…

Katharina teilt:

💬 Für wen ist diese Folge?

Für HR-Profis, die keine PowerPoint-Strategien mehr wollen

Shownotes:

Wünschen Sie sich mehr Lust auf Montag?

Wir klären unter anderem:

✅ Warum Arbeitslust kein Luxus ist, sondern ein Indikator

📌 Diese Folge ist für Sie, wenn Sie…

🔗 Weiterführende Links:

☕ Virtuelle Kaffeepause

🎧 Weitere Podcastfolgen & Themen rund um Bewerbung, Klarheit und Jobwechsel:

Was passiert, wenn plötzlich alles anders kommt?

💡 Mare teilt offen:

„Erster Gedanke, bester Gedanke.“ - Mare Hojc

🔑 Für alle, die…

gerade beruflich feststecken

📌 Links & Empfehlungen:

👉 Lust auf einen Perspektivwechsel?

👉 Mehr über Mare Hojc & seine Agentur: Mare Hojc auf LinkedIn

Hier geht es zum YouTubeInterview: https://youtu.be/OW5WralB1Uo

Shownotes zur Episode -Wie gehe ich mit Headhuntern um und wie kann mir ein Headhunter helfen?

Gastgeberin: Tanja Hermann-Hurtzig, Karriere-Coach & ehemalige Personalleiterin

Website & Kontakt: https://www.herrmann-hurtzig.de/

Virtuelle Kaffeepause: Sie stecken fest oder möchten den nächsten Schritt klären? Vereinbaren Sie ein kurzes Gespräch. https://tidycal.com/thurtzig/virtuellekaffeepause

Hinweis: Das Gruppen-Mentoring-Programm startet am 6. Oktober 25 - drei Monate strukturiert zum nächsten Karriereschritt.

Hier geht es zum YouTube-Video

LinkedIn als Karriere-Booster: Headhunterin und Personalberaterin Viktoria Balensiefen verrät, wie Sie Ihr Profil optimieren, um von Recruitern gefunden zu werden - und typische Fehler vermeiden.

Wir zeigen Ihnen:

Warum LinkedIn für Bewerbung, Karriere und Jobwechsel unverzichtbar ist

Welche Einstellungen und Funktionen (z. B. „Open to Work“) wirklich sinnvoll sind

Wie Sie Ihr Profil Schritt für Schritt aufpolieren, ohne dass es nach „Ich suche dringend“ aussieht

Welche Rolle Netzwerkaufbau und Sichtbarkeit spielen

Hier können Sie uns auch auf YouTube sehen: